国际培训中心保安管理制度汇总

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1、培训中心保安部制度国际培训中心保安管理制度汇总目录一、保安岗位工作说明书二、各岗位职责1、保安主管岗位职责2、保安员岗位职责3、巡逻员岗位职责4、消防控制室值班员职责三、保安岗位工作流程四、保安岗位交接班管理规定五、支持表格1、交接班记录2、巡逻记录0培训中心保安部制度一、保安岗位工作说明书一、值班班次采取12小时三班两倒的方法进行班次轮循，具体班次轮循方法：白班→夜班→休班。二、12小时工作制时间区分1、白班：7:30----19:302、夜班：19:30----7:30（次日）3、休班：夜班下岗后24小时内三、值班定岗（一）大门形象岗1

2、、工作时间：7:30--8:3013:00--14:0016:50--17:302、站立位置：培训中心东伸缩门大门口内3、采取方式：立正/跨立4、动作姿势：齐步/跑步/车辆引导手势5、通讯保障：对讲机/警用器材6、岗位重点：站姿端正，形象好，着装干净、整齐，做好门口人员、车辆疏导，时刻保持应急事件处理的准备状态。（二）巡逻岗工作时间：7:30--19:3019:30--7:301、岗位位置：流动于培训中心楼内、楼外、地下负一层各区域2、采取方式：行进/观察/记录/信息传递3、动作姿势：齐步/跑步4、通讯保障：对讲机/警用器材/照明器材5、0

3、培训中心保安部制度岗位重点：遵循巡逻路线，熟悉环境中安全重点部位，重点观察、善于发现、报告及时、记录详细，注重形象，提升服务，时刻保持应急事件处理的准备状态。（三）监控岗1、工作时间：7:30--19:3019:30--7:302、岗位位置：流动于培训中心楼内、楼外、地下负一层各区域3、采取方式：浏览监控画面/查看消防设备/观察发现记录情况/信息传递4、动作姿势：坐姿/站姿5、通讯保障：对讲机/外线电话/内线电话6、岗位重点：掌握火警处置流程，掌握火警“119”电话拨打要求，掌握监控设备工作性能，懂得火灾报警设备操作流程，及时互通岗位工作信

4、息，时刻保持应急事件处理的准备状态。四、交接班要求接班人员每日提前10分钟到岗，按照《培训中心保安值班工作流程》执行标准，做好上岗前的各项准备工作，主要包括：（一）仪容、仪表1、面容整洁、清爽，没有带胡茬；2、着黑/棕色皮鞋（布鞋），干净、光亮无破损；3、工服整齐无褶皱、无破损、无污渍；4、纽扣齐全，穿戴整齐、衣领、袖口、裤脚等易脏位置无油渍、污渍等；5、腰带外扎规范，无松垮、歪斜，表面擦拭干净，按照右肩左斜的标准外扎；0培训中心保安部制度1、帽子装饰带平整，无破损、花钮无开线，帽徽缀正无歪斜，帽檐与眉同高。（二）工作要求1、当班人员在交接

5、班前1小时内，就要对岗位的卫生进行清理，物品擦拭；2、当班值班内容进行整理，交班方要将各岗位重要的工作内容汇在交接班记录上；3、注明设施设备当班使用情况，特别是手电、对讲机、备用电池等，容易在交接时出现偏差和遗漏；4、对没有经常使用的设施是否进行了检查和保养，是否都在正常的使用状态；5、工作中有无特别说明的事项或是需要继续跟进落实的内容；6、部门下达的通知、临时性工作调整时否交接时都已明确，皆已周知等。五、交接班方法接班人员到岗后，在值班记录上签到，查看接班记录，检查工装、执勤用品无误后，按照接班时《交接班记录》上填写的岗位各自代表本班接班

6、负责人与交班人进行交接。具体方法：1、接班巡逻岗按照交班巡逻人员的当班值班情况，双方现场进行工作交接，包括当班巡逻进行的抄表、当班发生和发现的问题等；2、监控室值班交接岗位位于监控室，包括岗位卫生、器材维护、器材使用情况、当日备用钥匙启用情况、《通知》、事项的传达等；3、0培训中心保安部制度原则：交接双方交接什么岗位，就采取什么样的交接方法进行交接；交接班双方必须认真执行《培训中心岗位交接班管理规定》。六、换岗结束后的工作换岗结束后，下岗人员针对当班发生和发现的问题，工作任务完成情况，个人值班表现情况进行总结，对存在的问题及值班人员工作中的

7、不足着重强调，明确次日工作的重点及注意事项等。签退、换装、下班。0培训中心保安部制度二、各岗位职责1、保安主管岗位职责保安主管作为保安管理及安全管理的主要责任人，承担着企业治安、消防安全管理的重担任务艰巨、责任重大。按照岗位性质和工作职能制定本制度。1.严格遵守国家法令、法规，以及培训中心的各项规章制度，为部门全体保安员做出表率；2．熟悉本部门各岗位的职责、任务、工作要求和考核标准，掌握本责任区域内的治安工作规律及特点，加强重点区域防盗、防火工作；3．负责制订部门治安、消防工作计划，组织实施各项安全防范措施，协助各部门处理责任区内发生的各类

8、安全问题，并及时向上级报告进展情况；落实培训中心消防日常检查、训练、演练工作；4．每周召开部门全体会议一次，做好本部门的周工作安排（包括训练、学习安排、技能培训）。5．负责本部门