考核细则--施工班组考核办法20111031

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1、项目部班组考核管理办法一、施工队月度考核施工队每月末组织对下属劳务班组进行考核，考核内容涵盖制度建设、现场管理、质量安全管理、设备管理方面（附录1）。1、施工队月度考评由队长主持，各管理小组负责工作范围内的考核工作；2、施工队内按照考评分数给施工队评出优秀班组、合格班组及不合格班组，三项比例为1:3:1；3、施工队对优秀班组行进500元奖励，合格班组不罚不奖，不合格的班组人员进行500罚款；二、项目部季度考核综合办公室每季度末组织对劳务班组进行考核，考核分两部分进行，考核实行100分制，部门占总考核的40％，施工队占总考核的60％。1、部门考核内容涵盖施工形象进度、施工质量、

2、现场安全文明施工、现场治安、劳动纪律、施工物资及劳动力整合等方面（附录二）。部门考核得分为=考核得分数×40％；2、施工队考核得分为本季度班组月度考核的加权平均分。施工队考核得分为=季度班组月度考核的加权平均分×60％；3、季度考核最终得分=部门考核得分×40％+施工队加权平均分×60％；4、劳务考评总分为100分，得分在90（含90）分以上的为优秀，奖励2000元；得分为85（含85）分至90分的为合格，不扣不奖；对于考核分数在85分以下的为不合格，给予不同程度的罚款：得分为80（含80）分至85分的罚款500元，得分为80分以下的罚款2000元。季度考评尽量保证优秀班组、

3、合格班组、不合格班组的比例为1：3：1。三、项目部年终考核综合办公室负责项目部施工班组的年度考核工作。1、考核计分方式为上年度各施工班组四个季度考评加权平均得分（附录三）。施工不满三个季度的施工班组不参与项目部的年度考评。2、劳务考评总分为100分，得分在90（含90）分以上的为优秀，得分为80（含85）分至90分的为合格，考核分数在85分以下的为不合格。年度考评尽量保证优秀班组、合格班组、不合格班组的比例为2：7：1。3、项目部重点奖励年度评为优秀的班组，奖励措施如下：1）奖励班组***元；2）对外部派遣优秀的班组管理人员和组员，可经本人申请与公司签订劳动合同，成为二四公司

4、的正式员工。4、项目部加重处罚年度评为不合格的班组，处罚措施如下：1）处罚***元；2）对外部派遣较差的班组管理人员和组员，清退出项目部；3）项目部自有班组管理人员和组员，调换工作岗位或者解除劳动合同；4）清退施工班组。附录1：施工班组月度考核表施工班组月度考核表施工队：被考核施工班组：考核时间：年月序号考评项目考评内容考评标准基础分得分备注1制度建设班组应按照岗位职责要求，建立健全各项记录、台帐等每缺一种记录扣4分，每少一次记录扣1分10定期召开班组例会、教育培训及技术学习没按照要求进行，每缺一次扣3分102现场管理出勤率是否满足需要95％每低于95％一个百分点扣1分10遵

5、守施工现场规定每发现一起违反规定的视情节扣1-2分10各种物品摆放整齐未达到要求的，每处扣1分5四无（无垃圾、无杂物、无积水、无油迹）未达到要求的，每处扣1分5三不乱（电线不乱拉、工具不乱放、杂物不乱丢）未达到要求的，每处扣1分5按要求佩戴劳保用品，按照公司规定着装未按要求佩戴每次扣1分53质量安全管理是否按照项目部技术施工方案施工没有严格按照技术方案施工一次扣2分10落实安全生产、严格按责任目标考核责任目标未分解本项不得分；未按要求考核一次扣2分10按计划开展质量安全宣传、培训等活动，并详细记录未按计划开展活动一次扣4分；记录书写不规范、保存不完整一处扣1分54设备管理设备

6、、工具明确责任人，定期检查和保养各项设备未明确责任人一项扣1分，未按时检查和保养一次扣1分5备品备件、工具及材料发放手续健全，做到帐、物相符发放手续不健全一次扣1分，帐、卡、物不符一项扣2分5设备月度检查结果未按要求对设备进行保养一项扣2分，记录书写规范、保存不完整一处扣1分5合计考核单位负责人签字：被考核班组签字：附录二：施工班组月度考核表施工班组月度考核表考核施工队：被考核施工班组：考核时间：年月至月考核单位考核项目考核要求配分评分标准实得考核分数备注施工队施工形象进度施工进度完成情况是否符合进度计划。15严格按照进度计划要求，有效控制各子项的工程进度，按时完成各项节点(

7、关键路线节点完成率达到100%，其他节点完成率达到90%以上，不扣分，其中每降低10个百分点扣5分）　　施工质量1、是否按照标准、规范、技术规格书、图纸和技术交底进行施工；2、所施工的工程是否发生不符合项、质量问题观察单；3、质量问题整改是否按要求及时整改；4、一次性验收合格率是否达到90%以上；5、自检有效性。20发生违反：第1项一次扣6分；第2项一次5分；第3项一次扣3分；第4项一次扣2分；第5项一次扣2分。　　现场安全文明施工1、发生生产安全（含治安、消防保卫）责任事故事件；2、工完场清是否按规定