全程软件e-hr薪资管理模块应用讲解

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1、卓越技术全程服务全程软件–您的电子商务部、网络技术部全程软件e-HR薪资管理模块应用讲解----------------------------------------------------------------------------感谢您试用和了解全程人力资源管理软件,希望我们的软件能给您带来易用、稳定、高效的应用体验!全程e-HR人事档案薪资管理系统包括组织机构、人事档案、人事合同、人事文档、培训管理、绩效考核、薪资管理、人力分析、经理查询等模块,其中薪资管理包括薪资设置、员工薪资、薪资发放、薪资报表。右图为:计件人员工资套帐(1)

2、薪资设置包括:薪资套帐、薪资项目。薪资项目,可根据企业需要,建立相应的项目名称;薪资套帐,可建立多套套帐,在演示版里根据贵公司需要,建立了“计件人员工资套帐”、“计时人员工资套帐”。广州全程:020-61277027、61277022传真:020-61277027-202第6页上海全程:021-61131302、60526591传真:021-61131302北京全程:010-52863850、52451472传真:010-58126610官方站点:http://www.eqccd.com运营平台:http://www.24om.comEMAI

3、L:206@eqccd.com卓越技术全程服务全程软件–您的电子商务部、网络技术部下图为:计时人员工资套帐(2)员工薪资包括:套帐设置、薪资设定。“套帐设置”是选择相应的人到相应的套帐中。广州全程:020-61277027、61277022传真:020-61277027-202第6页上海全程:021-61131302、60526591传真:021-61131302北京全程:010-52863850、52451472传真:010-58126610官方站点:http://www.eqccd.com运营平台:http://www.24om.comE

4、MAIL:206@eqccd.com卓越技术全程服务全程软件–您的电子商务部、网络技术部薪资设定,是套帐初值设定,比如有些值(养老保险、住房补贴、计时人员的基本工资)是每个月都有,基本不变的,可以设定初值,这样到新的月份时不用重新录入该栏目的值,除非该值有变动,减轻工作量。(3)薪资发放包括:创建工资、待发薪资、已发薪资。创建工资,建立薪资主题,选择相应的薪资套帐、选择套帐成员,点击“保存”,生成“待发工资”。待发工资,可以录入员工的薪资项目数值,选择某一个薪资主题,如何点击广州全程:020-61277027、61277022传真:020-6

5、1277027-202第6页上海全程:021-61131302、60526591传真:021-61131302北京全程:010-52863850、52451472传真:010-58126610官方站点:http://www.eqccd.com运营平台:http://www.24om.comEMAIL:206@eqccd.com卓越技术全程服务全程软件–您的电子商务部、网络技术部编辑员工工资。因为在上一个栏目的“薪资设定”中设定了员工的初值,所以在这里就节省了工作量,只需录入变值,如上旬工值、中旬工作、下旬工值、请假天数、迟到分钟数、旷工天数等

6、,如果不填,默认为0,录入数据保存后,系统自动计算出实发工资。薪资明细表可以导出excel格式的文本。编辑完员工工资后,点击生成按钮,该待发薪资就转到已发薪资中。已发薪资,可以对已发薪资进行查询和撤消。广州全程:020-61277027、61277022传真:020-61277027-202第6页上海全程:021-61131302、60526591传真:021-61131302北京全程:010-52863850、52451472传真:010-58126610官方站点:http://www.eqccd.com运营平台:http://www.24

7、om.comEMAIL:206@eqccd.com卓越技术全程服务全程软件–您的电子商务部、网络技术部(4)薪资报表包括:汇总统计、项目统计、报表中心。汇总统计,统计员工的月薪,并可以汇总。默认为最近五个月的工资。项目统计,根据需要,选择相应项目来统计,也可以生成报表。广州全程:020-61277027、61277022传真:020-61277027-202第6页上海全程:021-61131302、60526591传真:021-61131302北京全程:010-52863850、52451472传真:010-58126610官方站点:http

8、://www.eqccd.com运营平台:http://www.24om.comEMAIL:206@eqccd.com卓越技术全程服务全程软件–您的电子商务部、网络

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