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1、美铝中国员工发扬优良传统，积极投身美铝全球志愿服务信息动态l口,,,J,美铝中国员工发扬优良传统,积极投身美铝全球志愿服务2009年10月,来自世界各地总计逾20,000名美铝员工将在美铝全球服务月期间,为所在社区提供志愿服务,带去积极变化.作为美铝大家庭的重要一份子,其中国的员工也将热忱地投身到该活动中.美铝服务月旨在号召全球员工在l0月这个集中的时间里,通过志愿活动为所在社区带去积极的影响.同时,对员工全年的志愿行为进行表彰.今年,美铝服务月己进入第4个年头.据悉,O9年服务月期间,美铝计划在20个国家开展逾600个社区服务项目.其中,美铝中国将号召近300名员工携手近百位非政府组织,社区
2、成员和政府的代表,共同参与到7个服务项目中,内容涵盖服务北京朝阳区国际商务节,在秦皇岛市进行环保宣传,为昆山当地学牛举办知识竞赛并关爱当地老年人,与上海聋哑儿童联欢,在苏州4露值前尊2010年第1期开展爬山环保活动,粉刷香港的老人院的设施及帮助增设官能康复室."美铝服务月体现了美铝员工的精神风貌,那就是恪守美铝价值观,充分利用美铝的核心优势,为环境和社会造福.甘于奉献,乐在其中."美铝亚太区总裁陈锦亚表示,"多年来,美铝中国通过捐赠和志愿服务等形式与社区及相关组织结成合作伙伴,在环境,健康和安全,员工权益,社区建设等方面取得突出成绩,积极履行美铝对环境保护和可持续发展的承诺."2008年10月
3、,美铝全球24%的员工参加了'700个社区服务项目,内容包括种植20,000棵树,提供7,300顿餐,重建160处自然景观,修理270个社区设施以及援助320所学校的学生.尽管今年全球经济形势依然不容乐观,美铝将再接再厉,永攀新高,力争实现30的全球员工参与率,打造美铝历史上规模最空前的服务月.美铝鼓励员工持续性的志愿行为,而服务月则在集中的时间内将美铝员工的团队志愿服务推向高潮.去年10月,美铝全球志愿者提供了705,000小时的服务,相当于超过350人全天候工作.在中国,290多名志愿者参与了环境保护,关怀老人和残障人士,环境健康安全培训等社区项目.2009年美铝全球服务月其他地区活动抢鲜
4、看:北美洲逾7,000名美国员工计划帮助超过400家当地非政府组织和社区机构,从事建造家园,修葺居所,改善学生读写能力,提供餐饮,捐赠食品和生活用品的服务.为迎接9月下旬在匹兹堡召开的G20峰会,该城市的员工率先启动了服务月,清扫河道和修理城市标志性喷泉.数以百计的加拿大员工将在l0月初的周末集结起来,修理社区设施和教室,为需要帮助的人提供食物以及改善当地环境.J洲来自欧洲I1个国家的4,000多名员工将开展声势浩大的活动.美铝大家庭的新成员一一挪威的员工,将特别关注青少年发展问题,鼓励其选择健康向上的生活方式.900名西班牙员工将和i00名当地非政府组织和社区机构的成员共同清理河道和水库,为
5、残疾人筹集衣服和捐赠食品,为老年人修建社区设施.冰岛员工将奉献200余小时改善当地设施,如粉刷社区礼堂,改善健身场地,为残疾人准备清晰的行走路线标识.700名俄罗斯员工将帮助残疾儿童并举办环境保护工作坊.一骞信息动态应对气候变化和水资源危机中国水行业的机遇2010年水业中国聚焦时间:2010年4月15-16地点:中国北京上海一(美国商业资讯)一随着2009年哥本哈根气候峰会的召开,气候变化与水资源危机间密切的关联又再次成为环保人士,乃至全球民众关注的焦点.与此同时,冰川融化的趋势对中国水安全挑战,特别是西部冰川融化速度的加快*H~IL部土地退化,都严重地威胁着世界最大的8亿中国农村人口.中国的
6、人均可用水量只有世界平均水平的1/4,全国有一半土地已经严重退化,未来冰川的融化很可能影响水供应,限制社会努力获得的发展成果.中国水资源污染的问题也日益严重.据统计,全国70%以上的河流湖泊,u9o%的城市地下水已经遭受不同程度的污染.而中国的城市化和工业化模式,对水资源的压力有可能进一步增大,一场严重的水危机迫在眉睫.如何提高水资源利用效率和效益?如何建立有力的水资源管理体aJU,~机制,使得全社会成员在受到普遍约束的同时也能够在制度中获益,有意愿节水?如何利用好市场的手段加强水资源管理?由易贸资讯主办的"2010年水业中国聚焦"旨在打造成为一场立足中国辐射全球的,致力于通过高新技术,ug.
7、J新的管理机制,助力水资源的可持续发展的盛会,并聚集企业界,学术界及国内外水业市场专家藉此良机共同探中国水业未来发展趋势和商业机遇.南美洲约3,400名巴西员工将参与8O余项活动,启动一个旨在推动家园,工作场所和社区的环境可持续发展的教育项目,在学校举办与可持续发展相关的讲座,竞赛,捐树和种树.来自苏里南的150多名员工将翻修儿童居所,学校,操场,公共汽车站和桥梁.澳大利亚2,500多名澳大利亚员
