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1、2016年全县组织工作要点2016年,全县组织工作的总体思路:全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照全国省市组织部长会议部署,聚焦在县域经济发展上走在全省前列的目标,自觉践行五大发展理念,以开展“两学一做”学习教育、县乡党委换届、基层党建工作、落实全面从严治党责任为重点,搞培训、提素质,选干部、配班子,育人才、聚贤能,抓基层、打基础,为建设“工业强县、旅游大县、文化秤名县、农业特产县、生态宜膛居县”提供坚强组织保证。呆一、以“两学一做”为载体,开展理想信念教育1吝.
2、精心组织,加强领导。按照上级统一安排部署,在全螗县。把握学教特点、讲究方法,以党支部为基本单位,骜以组织生活为基本形式,以陂落实党员日常教育管理制度葸为基本依托,注意抓在平常侄、融入经常。坚持领导带头胴、以上率下,身体力行、示来范推动。2.深入学习,颉夯实基础。组织党员认真学妾习党章、自觉尊崇党章、严豌格遵守党章、坚决维护党章鹈;认真学习《中国共产党廉━洁自律准则》《中国共产党僖纪律处分条例》等党规党纪,守住为人做事的基准和底镘线。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,做到学虐而信、学而用、学而行。号惫召全县各级党组织
3、和广大党鹩员进一步转变作风,立足本滔12/12职、示范创优,使每项工作巽中都有党组织、党员的作用,切实把党建优势转化为发锺展优势,把党建活力转化为畔发展活力,实现党建工作与菅经济社会发展深度融合。开〔展向毛丰美、孙德忠、董福姥财、王桂兰等先进典型学习佃活动,争做党和人民需要的哇好党员、好干部。3.抓蔗住关键,务求实效。抓住做赐合格的共产党员这个关键,ざ组织引导党员对照党员标准驵检视和改进自己,不断增强め看齐意识,经常主动地向党遣中央看齐,向党的理论和路流线方针政策看齐。进一步严弭格党内政治生活,认真落实铼“三会一课”、主题党
4、日、磬民主评议等制度,组织开好淙民主生活会和组织生活会。舆继续抓好群众反映强烈突出问题和不严不实突出问题的整改,突出问题导向,着力庭解决问题,建立健全践行“诠三严三实”要求、锤炼严实呔作风的长效机制。二、以╈选优配强为目标,扎实做好巢县乡换届工作4.加强组黍织领导。成立换届工作领导赉小组,由县委书记任组长,啃领导小组下设办公室,设在喜组织部,由县委常委、组织蒗部长兼任换届办主任,负责胴换届的日常工作。在县委领K导下,当好参谋助手,切实仙发挥组织部门的职能作用,把考察责任落实到位,加强与纪检机关和宣传、统战、δ政法等部门
5、的协作配合,共同做好换届工作。5.牢弭固树立正确用人导向。认真旋贯彻“20字”好干部标准,按照全面从严治党要求,衤选那些对党绝对忠诚的干部淆12/12,不能选与党离心离德的人扪,不能选“两面人”;按照瞍“三严三实”要求,选那些涤律己严、干事实、做人实的干部,不能选漠视纪律、不ぅ守规矩、家风不严、虚言虚倭行的人,不能选贪权、贪钱茧、贪色的人;按照五大发展诮理念要求,选那些有专业思逝维、专业素养、专业方法,#能够适应把握引领经济发展曝新常态的干部,不能选不会铜干事、干不成事的人,不能尾选“太平官”“逍遥官”。6.强化领导班子
6、整体功能拴。深入开展分析研判,对各菠级领导班子和领导干部进行叱集中会诊、逐个分析,为换⒂届提供科学依据。选好配强燔乡镇党政一把手,着力选拔政治素质过硬、能够驾驭全臾局、善于抓班子带队伍,公道正派、胸襟开阔、严于律鄣己的优秀干部担任党政正职岐。严格执行换届政策和有关稿规定,确保达到班子配备的朗目标要求。着眼于优化班子畔结构、增强整体功能,统筹盎把握不同年龄层次干部配备亻比例,大力选拔优秀年轻干薤部,认真做好选拔女干部、涑少数民族干部、党外干部工目作。7.营造风清气正换届环境。县委书记与乡镇党判委书记开展专项约谈,督促礁各级
7、党委书记切实担负起换Р届纪律第一责任人的责任。X扎实开展严肃换届纪律宣传郎教育,严格执行中央规定的垦“9个严禁、9个一律”要棺求。加大查处力度,对违纪违规问题,发现一起、查处嵇一起,及时通报、公开曝光自。强化责任追究,对因履责服不力,导致本地区换届风气昭12/12不正、换届纪律松弛涣散、踽换届选举出现非组织活动,荀造成不良影响的严肃问责。三、以从严从实为标准,加吹强干部队伍建设8.加强徙干部素质能力建设。突出抓挽好党的理论教育和党性教育㈤,坚持把习近平总书记系列舐重要讲话、党章党规、五大ヵ发展理念、“十三五”规划嵌等作为干部
8、教育培训的重点咔内容,依托市委、县委党校,抓好分级分类培训。重点坼抓好换届后领导班子思想政石治建设,注重发挥思想教育踯的引领作用,提升“愿为”谧的觉悟境界;发挥干部培训或的助推作用,增强“善为”铛的实际本领;发挥考核选拔古的导向作用,激发“有为”蜓的内生动力;发挥监督问责涫
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