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时间:2020-03-31
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1、XXXX学院软件学院校企共育方案为了充分发挥行业、企业在教育改革创新中的作用,促进教育与产业、学校与企业深度合作加快软件学院事业发展和专业建设,提高办学综合实力,加强专业师资队伍建设,培养高素质技能人才,给学生提供更广泛的实习和就业机会,为地方经济发展做出更大的贡献,本着互惠互利,共同发展的原则,特制定以下校企合作共育方案,指导今后的我院校企合作工作。共同努力建设好校企合作实习基地和就业基地。一、校企合作指导思想积极贯彻落实“以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位,为生产一线培养高素质应用型人才”
2、培养目标,确立校企合作办学意识,不断探索创新校企合作模式、丰富校企合作内容,提高技能性人才培养的针对性和适应性,提升校企合作办学的层次和水平,推动我院各专业新一轮的内涵发展,不断增强高等院校服务地方经济建设的能力。二、校企合作策划目的通过建立校企合作的关系,充分开发大学生的智力资源,一方面可以为企业的发展提供建设性意见,使企业能够充分利用学校的各种资源,为企业的发展储备所需的专业人才,扩大企业的知名度,另一方面可以为大学生提供一个实践的机会,使其理论和实践得到很好的结合,同时促进我院人才培养模式的转
3、变,提升学校的实践教学能力,加强学校招生宣传的力度。达到学校、企业、学生三方共同受益的目第9页共9页的。三、校企合作原则(一)服务企业原则为企业服务是职业学校的责任与义务,也是打开校企合作大门的前提和基础,决定着合作成败和效率的高低。学校主动深入企业调研,了解企业人才需求状况、用人标准、技术需求,积极为企业开展各类培训,急企业所急,想企业所想。(二)校企互利原则校企合作双方“互利共嬴”是校企合作的宗旨,双方的利益与责任必须高度统一。合作企业有权优先选拔留用学生,有权根据学生综合素质对学生就业进行部分
4、淘汰。学校有责任义务对学生进行“维权”教育,对合作企业进行筛选,切实保障学生和家长的利益。(三)校企互动原则校企合作是一项双向活动,应定期开展交流沟通工作。软件学院将定期组织人员到企业进行实习生、毕业生用工回访,组织专业课教师到企业参加技术、设备等培训,安排学生到企业参观或见习生产。企业定期派遣高级技术人员来校开设讲座,或对师生进行现场指导。通过校企互动,使师生能收获更多的实践知识与能力,使企业技术人员增长理论知识,实现理论与实践互补,实现理论与实践一体化。四、领导组织机构成立以软件学院院长为组长,
5、副院长为副组长,以专业主任、副主任为成员的领导小组。第9页共9页领导小组主要职责:(一)研究、确立校企合作的指导思想、方法及步骤;(二)领导、组织校企合作的实施工作;(三)建立、完善校企合作的相关制度、机制,加大宣传力度;(四)及时总结经验,加以改进,保证持续提高。五、基本任务根据学院要求,每一专业方向要至少建立两至三家有实质性合作、专业对口、相对稳定的校外合作基地。校外合作基地应是该行业有一定规模和影响力的企事业单位,技术、生产、经营、管理等方面处于同行业领先的地位。校外合作基地的基本任务:(一)
6、接受学生参观、生产实习、顶岗实习等实践教学环节;(二)接受教师参观、调研、双师型教师的培养;(三)实现资源共享,互派专业人员讲学、培训;(四)共同参与人才的培养方案制订;(五)优先满足合作基地的用人需求;(六)其它方面的合作。五、校企合作方式校企合作其根本目的在于通过学校和企业的合作,实现资源共享、优势互补,共同发展。合作模式可以灵活多样,检验标准为是否促进了双方共同发展,是否双方满意。根据软件学院各专业目前实际情况,拟开展以下一些合作方式:第9页共9页(一)“订单”培养分流组班前与企业签订校企合作
7、协议,组班后与学生、家长签订“订单”培养用工协议,顶岗实习时与学生综合测评成绩挂钩,考核情况记入学生个人档案,作为发放毕业证书的重要依据之一。校企双方共同制订教学计划、课程设置、实训内容;学生的基础理论课和专业理论课由学校负责完成,从大三学年起,企业应在每学期指派专人到校指导学生进行集中实习,实训周期可根据培养方案进行调整,但原则上累积实训时间应不少于20周。同时,软件学院也应为企业实训提供完整的实训时间及场地。学生的生产实习、顶岗实习在企业完成,毕业后直接在合作企业就业,确保学生培养目标与企业人才
8、需求标准“零”距离对接。具体形式有:定向委培班、企业冠名班、企业订单班。(二)工学交替企业因用工需求,可向学校发出用人订单,并与学校密切合作,校企共同规划与实施人才培养方案。其方式为学生在校上理论课,到合作企业接受职业、工作技能训练,定期轮换学习场所。(三)生产见习生产见习是教师、学生通过一定的在校专业理论学习和研究后,为了解合作单位的新产品、新工艺、新技术等,以及经营理念、管理制度等,了解接受企业文化职业道德和劳动纪律教育,到合作企业对工作过程和生产、操作流程等进行
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