毕业班奖惩方案.doc

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1、王府完小毕业班奖惩方案山东省宁阳县磁窑王府完小秦慧合一、指导思想为更好的贯彻党的教育方针，推进我校素质教育快速发展，提高教育教学质量，加强教学管理的力度和有效性，充分调动教师工作的积极性。特制定本奖惩方案。二、奖励办法1、集体奖毕业班毕业升学考试总体平均成绩进入全镇第一、二、三名（以学校为单位），按照镇教育办公室奖金数，学校再拿出与教育办公室奖金相同的数目奖给任课教师。该奖项（学校拿出部分）班主任首先提取总数的20%,剩余部分由所有任课教师平均分配（包括班主任）。2、单科奖毕业升学考试单科成绩进入全镇第一名（以学校为单位），奖该科任课教师600元；毕业升学考试

2、单科成绩进入全镇第二名（以学校为单位），奖该科任课教师400元，毕业升学考试单科成绩进入全镇第三名（以学校为单位），奖该科任课教师200元，毕业升学考试单科成绩进入全镇第四名（以学校为单位），奖该科任课教师100元。三、惩罚办法毕业升学考试成绩排名（以学校为单位）在全镇倒数第一（包括单科和集体），扣除学校《教学管理评价方案》中教学成绩部分的得分，该部分计0分，不得参加学校当年的评先选优。毕业升学考试成绩排名（以学校为单位）在全镇倒数第二（包括单科和集体），扣除学校《教学管理评价方案》中教学成绩部分得分的50%,不得参加学校当年的评先选优。四、说明本奖惩方案不设

3、重复奖，于2011年2月28日开始执行。二0一一年二月