工程测量技术创新人才培养方案论文.doc

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1、工程测量技术创新人才培养方案论文　　工程测量技术创新人才培养方案论文摘要我国职业教育事业快速发展，培养了大批高技能人才，为提高劳动者素质推动经济社会发展和促进就业作出了重要贡献。　　互联网时代，培养学生的创新意识和创新精神显得尤为重要。　　文章结合渭南职业技术学院工程测量专业在创新人才培养方面的实践和探索经验，对测量专业创新人才培养提出见解。　　关键词测量；创新；人才培养高等职业教育是我国基础建设和经济发展的支撑力量，同时也是培养“中国制造2025”的技术技能人才的主要力量。　　职业院校培养的人才其优势体现在实践能力上，而创新精神、创造能力和综合能力方面还显得严重不足[1]。　

2、　渭南职业技术学院从xx年开始对创新人才培养进行研究，工程测量技术专业在创新人才培养研究中取得了可喜的成果，其成果在每年的人才培养方案修订中也得以体现，形成了较完善的创新人才培养方案。　　工程测量技术专业实践性强，各种测量仪器的更新换代迅速，近年来GNSS定位技术的广泛应用也为测绘手段和方法带来了质的飞跃。　　由于条件限制，学校的仪器设备无法及时更新，所以要培养出从事测绘一线、智力应用、创造性劳动于一体的高技能人才，在校期间对学生进行创新教育是非常必要的。　　1信息化课堂合理利用信息化技术开展课程教学，是高职教育模式下实现个性化教学、保证教学质量的有效途径[2]。　　依托校园网

3、络实现课堂内外主要教学活动信息化课堂内教师把零散的教学资源组合到一起辅助教学，如微课、操作视频、模拟器等，借助蓝墨云班课实现教学的网上交互环境；课堂外利用网络平台发布拓展任务，构建师生交流平台。　　大部分学生对手机的依耐性强，这样的模式学生较容易接受。　　在上课过程中，学生的参与程度和课堂表现用经验值体现，在班级内部进行排名，随时可以查看。　　其经验值可以兑换平时成绩，最终课程考核的时候应适当提高平时成绩所占比重。　　2职业提升——测量实训不间断第一学期开设的课程，主要培养学生的测量仪器基本操作能力、测量基本计算能力，在此基础上，对学生进行图根导线测量、四等水准测量和地形图测绘

4、三项核心职业能力的强化实训，考核通过的学生安排到企业参与项目实践。　　第二学期开设的课程主要培养学生绘图能力、控制测量能力和GPS测量能力，在此基础上，安排学生进行三角网控制测量、二等水准测量和GPS控制测量的强化实训，考核通过的学生安排到企业参与生产实践。　　第三学期开设的课程，主要培养学生的数字测图、工程测量能力，在此基础上，对学生进行全站仪数字测图、GPS-RTK测图和线桥隧施工测量实训，考核通过的学生安排到企业参与生产实践。　　第四学期开设的课程主要培养学生地籍测量、房产测绘和变形观测能力，进行地籍调查、地籍图测绘、房产测绘和建筑物变形测量实训。　　第　　五、六学期学生

5、到企业进行顶岗实习。　　从学生入学初到毕业，每学期都有集中实训，且有机会到企业进行生产实践。　　3工作室带动生产实习推行校企合作、工学结合，改革人才培养模式，提高人才培养质量，一直是职业教育教学改革追求的目标，也是职业教育领域持续关注的热门话题。　　工程测量技术专业也在这方面做了很多工作，校企合作最开始仅限于向企业输送顶岗实习学生，到后来的订单班，其合作都是在顶岗实习阶段，真正的教学过程中企业的参与几乎为零。　　导致了校企合作没有落到实处，工和学也没有真正结合。　　根据课程的安排，每学期的实训项目要和生产相结合，但企业不愿意接纳学生短时间的实习，其生产项目也很难与课程安排一致。

6、　　针对这些问题，学院成立了测绘工作室，工作室成员由测量专任教师和测量专业学生组成，主要开展课程拓展任务实训、职业能力强化训练、技能比赛和生产实践。　　工作室根据学生在课堂中各单项实训任务的表现，据其特长把学生分为三个小组，GPS测量组、数字测图组和工程施工测量组，每组配一名指导教师，定期对学生进行技能强化。　　同时，积极联系测量生产任务，根据学生特长安排学生在教师的指导下参与生产实践。　　工作室已承担多项测量生产任务，有地形图测绘、地籍测量、城市布建等，完成的成果在学校、企业中的反响都很不错。　　在生产中教会学生技术与技能，突破了教学与生产不能紧密结合的瓶颈，让学生在工程环境

7、下培养职业技能。　　当生产项目不能与教学衔接时，可利用校内实训场地模拟生产任务，比如校园地形图测绘，按照生产过程进行管理并实现测绘标准化考核。　　当生产任务到达一定规模之后，可以成立公司，申请测绘资质，形成专业与企业一体化的人才培养模式。　　4“互联网+”背景下第二课堂充分利用课余时间，借助工作室平台，构建第二课堂。　　第二课堂的学习主要是通过网络在线课程和微课等自学，教师引导并答疑。　　针对学生的特点布置模拟生产实践任务，着重培养学生自学能力、解决问题的能力。　　在参与生产任务的过程中，用