招商引资工作建议.doc

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1、增强招商责任感开创招商引资方式根据合作区招商引资办公室的要求,结合合作区的实际,谈一下我对2012年招商工作的想法:>增强优化投资环境的紧迫感和责任感当前,我市扩大吸收内外资的机遇和挑战并存。进一步增强优化投资环境的紧迫感和责任感,紧紧把握图们江规划纲要的战略机遇期,采取有效措施,切实加强投资环境建设,增创投资环境新优势,努力营造低成本、高效率和诚实、守信、安全、文明的投资环境,不断增强我区吸收内外资的后劲,努力开创我区吸收内外资工作新局面。二、制订考核指标,强化激励机制对投资大项目实行专人跟踪服务,及时解决项目在洽谈、申报和建设过程中出现的问题和困难,确保项目尽快落实,尽早开工。

2、强化招商引资激励机制。每年安排招商引资专项奖励金,用于对全区,招商引资先进单位或个人给予奖励。制订相应的考核办法,建立、强化奖励机制,切实把招商引资的责任落到实处。三、开创引资新方式我们要不断增强创新意识,要充分发挥优势,实行“走出去"招商和“引进来”招商相结合、园区招商和企业招商相结合、主动招商和以商引商相结合、自行招商和委托招商相结合、传统招商与网上招商相结合等多种招商方式。积极构建政府监管的社会化、专业化、市场化的招商网络,充分发挥行业协会、商会、中介机构的作用,大力推行委托招商、代理招商,探索新的招商模式。加强与港澳相关政府部门、中介组织、商会之间的协作,共同搭建新的招商平

3、台,借助港澳与世界各地经贸合作联系较为成熟的优势,拓展吸收内外资新来源。2012年的工作充满了机遇和挑战,我相信在大家的努力下,我们团结协作,一定会出色的完成好工作,促进合作区经济工作的大发展。2011年12月15日

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