关于库房绩效考核实施方案.doc

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1、关于库房绩效考核实施方案1.入库员(鱼凡):底薪1000元+业务考核200元+出勤考核100元;2.验货保管员(李梦瑶):底薪1000元+业务考核200元+出勤考核100元;3.零货库发货员(共4人):底薪500元+业务考核(按品种积累,每品种0.05元)+出勤考核100元;4.复核员(共四人)底薪500元+业务考核(按品种积累,每品种0.05元)+出勤考核100元+岗位补贴200元;5.整件发货员(共四人):底薪500元+业务考核(按件数积累,每件0.1元)+出勤考核100元+装卸补贴200元;6.打票员(刘静):底薪1000元+业务考核200元+出勤考核1

2、00元。关于库房绩效考核实施方案1.入库员(鱼凡):底薪1000元+业务考核200元+出勤考核100元;2.验货保管员(李梦瑶):底薪1000元+业务考核200元+出勤考核100元;3.零货库发货员(共4人):底薪500元+业务考核(按品种积累,每品种0.05元)+出勤考核100元;4.复核员(共4人)底薪500元+业务考核(按品种累积,每个品种0.05元)+出勤考核100元+岗位补贴200元;5.整件发货员(共4人):底薪500元+业务考核(按件数积累,每件0.1元)+出勤考核100元+装卸补贴200元;6.打票员(刘静):底薪1000元+业务考核200元+

3、出勤考核100元。

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