关于库房绩效考核实施方案.doc

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1、关于库房绩效考核实施方案1.入库员（鱼凡）:底薪1000元+业务考核200元+出勤考核100元；2.验货保管员（李梦瑶）：底薪1000元+业务考核200元+出勤考核100元；3.零货库发货员（共4人）：底薪500元+业务考核（按品种积累，每品种0.05元）+出勤考核100元；4.复核员（共四人）底薪500元+业务考核（按品种积累，每品种0.05元）+出勤考核100元+岗位补贴200元；5.整件发货员（共四人）：底薪500元+业务考核（按件数积累，每件0.1元）+出勤考核100元+装卸补贴200元；6.打票员（刘静）：底薪1000元+业务考核200元+出勤考核1

2、00元。关于库房绩效考核实施方案1.入库员（鱼凡）:底薪1000元+业务考核200元+出勤考核100元；2.验货保管员（李梦瑶）：底薪1000元+业务考核200元+出勤考核100元；3.零货库发货员（共4人）：底薪500元+业务考核（按品种积累，每品种0.05元）+出勤考核100元；4.复核员（共4人）底薪500元+业务考核（按品种累积，每个品种0.05元）+出勤考核100元+岗位补贴200元；5.整件发货员（共4人）：底薪500元+业务考核（按件数积累，每件0.1元）+出勤考核100元+装卸补贴200元；6.打票员（刘静）：底薪1000元+业务考核200元+

3、出勤考核100元。