开离职证明问题的求助.doc

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1、开离职证明问题的求助  网友提问:  我的一个朋友,在一家公司上班7个月,期间公司没有给他签任何合同、协议,也没有转正,工资只是按天算。  现在,他要离职,那个公司非要知道他下一家公司的名称,才给开离职证明,并且要求他一年之内不许从事同一行业的工作,否则不给他开离职证明。。。该怎么办呢????  怎么到到当地劳动仲裁部门咨询啊??需要什么手续????我朋友在北京,,北京某个不face的公司。。。唉,,,  ,我朋友刚毕业1年多,从事的也只是一个编辑文案而已,,那个老板太不要脸了。。。。何必这么为难呢,真想不通。。。。  中顾法律网律师回答:  既然没有劳务合同,

2、那也不可能存在保密协定,更何况并非特殊行业。  只有签署了保密协定,才有资格讲一年内不许从事同一行业类似的话。  在法律上他这些要求都是站不住脚,不予认可的,完全可以通过劳务仲裁来解决,仲裁解决不了的,再去民事起诉。因为虽然没有劳务合同,但有劳务事实关系存在,只要能找相关证人作证就行。文章来源:中顾法律网(免费法律咨询,就上中顾法律网)

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