2013年新员工培训计划方案ppt.ppt

《2013年新员工培训计划方案ppt.ppt》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、新员工入职培训行政人事部2013年11月员工是我们最大的财富欢迎大家加入hdm为hdm的明天一起拼搏*请您将手机调成静音或者震动状态.谢谢！用心是我们最大的真诚目录三、培训时间及项目二、新员工培训程序一、新员工培训目的四、培训内容与考核一、新员工培训目的1、让新员工了解公司历史、政策、企业文化，使其更快适应公司；2、为新员工提供正确的、相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员工的士气；3、为新员工培训岗位的相关通用知识，使新员工的能力、知识和技能得到提升，快速适应岗位的需要；4、让新员工了解公司所能提供给他的相关工作环境及公司对他的期望5、让新员工感受

2、到公司对他的欢迎，消除紧张并体会到归属感；6、培训新员工解决问题的能力及提供寻求帮助的方法；二、新员工培训程序获得新员工入职信息编制新员工通用培训计划发布新员工通用培训计划培训前准备（讲师、培训室、设备等）实施入职通用培训培训效果考核员工讲师新员工填写培训调查表考试（通用培训知识）重新安排考试新员工到部门报到部门培训班组培训新员工考核转正合格不合格退回HR三、新员工培训时间及内容1、培训时间安排公司新员工岗前培训定为入职的1-3天，由行政部部组织实施培训。（军训+拓展+企业文化）岗前培训结束后由用人部门进行岗位实操培训，培训期限截至员工试用期结束

3、，行政人事部跟踪实施绩效考核。2.岗前培训负责单位：行政人事部统一组织。负责人：经理、主管、内部培训师及专业人员。培训方式：军训和拓展（驻地培训）；企业文化（公司培训）时间：入职后1-3天。内容：公司历史与现况、公司组织架构、企业文化、主要业务等；l公司人事管理制度及相关程序与流程；l公司行政管理制及相关程序与流程；l公司福利待遇；l回答新员工提出的问题；l培训考核；3.部门培训（岗位实操）负责单位：各部门负责人：经理、主管、其他相关人员时间：1-2个月入岗后第一个月：l到部门报到，经理代表全体部门员工欢迎新员工到来；l经理介绍部门结构与功能、部

4、门内的管理规定；l经理或主管对新员工进行工作描述、职责要求；l经理或主管分配新员工工作任务；l对新员工进行安全教育培训；入岗后第二个月：l在新员工确定岗位后进行培训，包括工作流程培训、设备操作过程与保养培训等；l参加其他的内部培训；l各部门安排新员工进行实际操作考核；l部门经理根据新员工考核结果及平时工作表现决定是否转正；4、项目培训负责单位：各项目负责人：经理、项目经理、其他相关人员时间1-2个月l岗位操作技能培训l与岗位相关的其他方面培训附录：新员工培训教材l培训教材：《新员工入职培训》行政人事部负责《人事管理制度》行政人事部负责《行政管理制

5、度》行政人事部负责《部门制度》部门负责《岗位职责》部门负责《各部门内训教材》部门负责四、培训内容与考核第一部分：企业文化概述

6、组织架构

7、企业文化

8、管理制度---温馨的家园---育才的学校---施展才华的舞台---奋进的团队一、企业简介浙江海德曼机床制造有限公司是目前中国最大的经济型数控车床生产企业之一。主要生产：数控车床、加工中心、阀门专机、机械手（含自动流水线），以及精密仪表车床、铣床等。产品畅销中国各地及欧美亚诸国。“海德曼”以数控机床的研发创新、产品普及、成套服务为己任，以其可靠的质量和快速的售后服务在装备制造业享有盛誉。全面的专业人才和高

9、效的管理团队，严格的管理体系和先进的制造设备，确保您的工作更加轻松自如。浙江玉环海德曼工业园占地面积65000平方米，建筑面积52000平方米。江西贵溪海德曼工业园占地面积70000平方米，建筑面积45000平方米。二、组织架构三、文化内涵企业使命产业报国，振兴民族工业以海德曼团队，研制国家自有知识产权的智能装备，强大我民族企业实力，振兴民族工业。制造高端智能装备勇当制造业最佳帮手.海德曼立誓制造出中国最先进的智能高端加工设备，为制造型企业提供更优良装备，永续服务，成为产业好帮手。品牌意义海德曼，HEADMAN是领头羊的意思。意味着海德曼的奋斗目

10、标是：缔造机床航母，扬帆百年商海海德曼依靠高素质技术团队，持续创新，不断发展、研制出最先进的机床设备，立誓成为行业的引领者。核心理念授“制”于人，“造”富于民海德曼坚信，产品质量好坏取决于人，人是企业的最宝贵财富。海德曼要求制造出的产品能带给更多企业更多利润，能使更多的劳动者富裕起来。关心制造，胸怀天下结合公司历史，海德曼树立一种自身的关怀文化。海德曼本身是制造企业，关心自身发展理所当然；同时，海德曼的产品是为其他制造企业服务的，关心他们是海德曼发展的根本。海德曼关心的视野不仅是中国，更是全世界。海德曼拥有强烈的社会责任感。企业发展的最终目的是回

11、报社会海德曼以宽广的胸襟来拥抱世界美好的明天。三、狼性管理——打造高效团队豺狼的微笑狼的智慧狼，是陆地上生物最高的食物链终结者之一。由于