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时间:2020-03-03
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1、工会慰问教职工制度 幼儿园工会慰问教职工制度为了让广大教职工感受集体的温暖,进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性,规范幼儿园“送温暖工程”,更好地为教职工办实事、办好事,现就在职、退休教职员工及其直系亲属的婚庆、丧事、住院病休等慰问范围及标准作出如下规定 一、教职员工(含离退休人员)及子女举行婚庆典礼,本人发出邀请,工会发布消息,组织自愿参加的教职工参与祝贺活动。 二、教职员工在计划内分娩,工会进行慰问,发放慰问品。 三、凡患病住院在编教职工由工会慰问100元,由党支部、工会和
2、学校领导对职工进行慰问。 四、凡休病假,在编教职工工会三个月慰问一次,发放慰问品。 半年以上由工会慰问100元,由党支部、工会和学校领导对职工进行慰问。 五、对在编的教职工生日发放慰问品。 六、凡有独生子女(未满14岁)的教职工每年享受一次“六一”儿童节慰问品。 七、无偿献血的在编教师工会慰问600元,并在献血当天开始公假休息两天。 八、在编职工正常退休,工会购买纪念品150元左右。 九、在我园光荣退休教职工住院慰问金50元;由党支部、工会组织进行慰问。 每年限一次。 十、凡在我
3、校退休的教职工逝世工会干部参加追悼会。 教职员工(含离退休人员)去世,工会发布讣告,进行慰问,送花圈每人约300元,并组织自愿参加悼念活动。 十一、教职员工的配偶、教职工的父母去世,进行慰问,帛金150元。 离退休人员的配偶、教职工的父母去世,进行慰问,帛金100元。 十二、离退休人员的父母、公婆等家属去世,工会口头发布讣告,进行电话慰问。 内容仅供参考
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