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时间:2020-02-28
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1、培训心得与心声范文 培训心得与心声晏庚清我是一位于1996年进入集团的老员工,是一位老财务工作者,在集团这个大家庭里是集团文化和制度忠实的拥护者和执行者,但参加“高管”的培训仍属第一次。 所以我非常感谢地产总公司给我这样的机会,感谢集团人力资源部给我这样的机会,感谢集团总裁给我这样的机会。 这次难得的培训,历时了整整五天五晚和半个白天,我要感谢授课老师无私的奉献和精彩的讲解,使我们全体学员,接受了集团制度和文化的再教育,接受了提升管理能力的点拨,接受了集团未来发展战略的展望,接受了科学发展观的洗礼。 总之,对集团领导和学者专家
2、的授课,那是受益匪浅,为个人在往后的工作中起到黏着力和持续力的作用。 这期培训所安排的学习和活动,我个人认为达到了好的效果。 由于我是本期本班班长,所以,在这里我要感谢,感谢集团人力资源部王芳,感谢她的现场管理和协调;感谢全体学员,感谢他们的配合;感谢班会和组长,感谢他们的组织力和执行力。 很好地完成集团交给的“学习和活动”的任务,是我们班会的目标,我们班会就是为了这个目标而进行管理,使用“由终而使”的思维方式。 大家知道,我们同在一个集团,但五湖四海,相互了解的并不多,且大都学员是所在单位的管理者即权力使用者,所以要经过快速
3、的磨合,细心的沟通,建立互信,还要求我们班会及组长起模范带头作用。 由于我们大家做到了对目标明确,方式方法对路,始终保持对“责任入木三分”,所以目标达成了。 通过班长的履职,对“管理权”有着更深层次的理解,那就是“权不离经,权不损人,权不多用”。 在日常的管理工作中,权要“不离经、不损人,不多用”,要做到时间和空间的巧妙结合,管人与管事相结合。 在这里,我将“权不离经,权不损人,权不多用”这三句话送给本班的学员。 最后,我以一首小诗,作为结束语新的开始新希望新的一天新阳光。 让我们开始新的追求播下新的梦想翻开新的一页写下新
4、的辉煌!。 内容仅供参考
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