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时间:2019-11-23
《市场部薪酬体系和奖惩.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、实习顾问8001心级顾问1000(升职条件:1个月内独立完成2个订单)2心级顾问1500(升职条件:1心级顾问连续3个月每月完成3个订单以上)3心级顾问1600三金补贴(升职条件:2心级顾问连续3个月每月完成4个订单以上)4心级顾问1800三金补贴(升职条件:3心级顾问连续3个月每月完成5个订单以上)钻级以上顾问才可独立带团队1钻级顾问2000三金补贴完成当月任务(升职条件4心级顾问连续3月完成当月任务)2钻级顾问2250三金补贴完成当月任务(升职条件1钻顾问连续3月完成当月任务)3钻级顾问2500三金补
2、贴完成当月任务(升职条件2钻顾问连续3月完成当月任务并且培养一个新人)钻级顾问每月没有完成当月任务扣除底薪的25%1皇冠顾问2680三金补贴(升职条件3钻顾问连续3月完成当月任务并且培养一个新人)2皇冠顾问2800三金补贴(升职条件1皇冠顾问连续3月完成当月任务并且培养2个新人)皇冠级顾问每月没有完成当月任务扣除底薪的30%市场部主管3500三金补贴年假3天(升职条件2皇冠顾问连续3月完成当月任务并且培养3个新人完成个人半年度指标)市场部总监4000三金补贴年假5天(升职条件:市场部主管完成个人年度指标团
3、队连续3个月指标完成并且培养5个新人)
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