安全生产事故行政责任追究、经济处罚制度

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1、安全生产事故行政责任追究.经济处罚制度根据中华人民共和国“建筑法”、“安全生产法”和国家有关安全生产的其它规定，为了确保本公司的安全生产，严肃安全生产纪律，特制定安全生产事故行政责任追究、经济处罚制度：一、安全生产事故行政责任追究制度：（一）违章作业或违章指挥造成安全纶产事故的；（二）玩忽职守，违反安全生产责任制，造成安全生产事故的;（三）发现险情，既不采取防范措施又不及时报告，而发生安全生产事故的；（四）存在事故隐患不执行上级和安全部门限期整改的要求，造成安全生产事故的。（五）发生事故后，不积

2、极组织抢救；不吸取教训采取措施，致使同类安全生产事故重复发生的。因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守或者发现事故隐患、危险情况而不采取有效措施以致造成伤亡事故的施工现场管理人员，公司将按照国家有关规定给予停职、降职、撤职直至开除公司等严肃的处理，构成犯罪的，市司法机关依法追究其刑事责任。二、安全生产事故经济处罚的规定：（一）缺少防护设施及存在事故隐患。1、生产、施工设备、设施，没有安全防护设施或防护有严重缺陷者，不得安装或运行，对于公司安全纶产管理部检查确定安装使用防护有严重缺陷的设备、

3、设施的责任者和随意确定拆毁安全防护设施的责任者，罚款100一20()兀。3、存在重大事故隐患，逾期不解决的，对工地负责人罚款300—500元。4、存有事故隐患，虽然在接到《事故隐患通知书》后对事故进行了整改，但整改不彻底或《事故隐患回执》逾期不反馈消项的，对项目负责人罚款100—200元。5、对确定将有毒有害产品的生产转移，分包给无防护措施的单位，并未提供技术指导和协助解决防护措施的单位上管负责人处以200—1000元罚款，并扣罚刀工资的10—30%o6、被罚者违反以上多项规定的，按各项规定合并

4、处罚，由个人承担。(%1)工伤事故1、项冃发生轻伤事故，每轻伤一人次罚项冃部50-500元，事故责任者罚当刀工资10—30%。2、项口发生重伤事故，每重伤一人次罚项口部3000—5000元，事故责任者不论是伤者本人或他人，一律扣罚月工资的30-50%o3、单位发生死亡事故，每死亡一人罚项目部5000—10000元，扣罚事故责任者本人月工资100%o4、项目部发生多人事故，按规定标准分别计算合并罚款。5、发生事故拖延报告，隐瞒不报，谎报以及故意破坏事故现场的责任者，罚款50-500元，情节严重的移

5、交司法机关依法追究法律责任。（三）设备事故和隐患1、对私自拆毁安全设施造成事故隐患者，根据情节轻重对责任人处以50—500元罚款。2、对于发生机械设备事故的责任者处以直接经济损失1-10%W款（不少于100元）。3、发半与外单位无关的交通事故，对事故责任者处以直接经济损失5—10%的罚款。（四）火灾事故及隐患1、火灾隐患（1）火灾隐患要求限期整改，逾期不改者，每项按10元处罚责任人员。（2）重大隐患要求限期消除，逾期不改者，对责任人员处以100—500元罚款。（3）违反消防规定不听劝阻者，给予适

6、当罚款。2、火警对于火警损失折款不足百元责任者，处以10元罚款，并给予批评教育。（1）对火灾损失折款100-5000元的责任者处以直接经济损失费10%的蹈款。（2）对于经济损失5000元以上万元以下的火灾事故的责任者，处以直接经济损失20%的罚款。（3）对于直接经济损失在万元及万元以上的火灾事故的责任者,报公安机关依法惩处。（4）对因不认真吸取教训，采取措施，一年内连续发生以上火灾的责任者，要加倍处罚。（5）消防器材、设备因管理不善和挪做他用的责任者，根据情节轻重给予适当罚款，影响灭火行动造成严

7、重后果的责任者，要严肃处理。（6）对造成既有人身伤亡又有经济损失的事故责任者按本条有关规定合并处罚。因不可抗拒的自然灾害而造成的事故，单位和个人免予处罚。成都市XX建筑工程有限公司二OO四年七月十九日