浅谈如何求真务实开展工会工作

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1、浅谈如何求真务实开展工会工作摘要：在现代企业制度中，做好工会工作，必须坚持做到维权创新、民管创新、工会口身建设创新。以求真务实的态度维护职工权益，以求真务实的精神开展民主管理，以求真务实的作风加强工会自身建设。工会工作要紧密结合形势，不断探究，大胆实践，不断增强活力与凝聚力，与时俱进、创新发展，维护企业的和谐稳定。把工会真正打造成职工信赖的“职工之家”，在共建和谐企业建设中维护好员工的合法权益。关键词：求真务实；工会工作Abstract:inthemodernenterprisesystem,completesthelab

2、orunion,mustinsistondorightstomanageinnovation,innovation,tradeunionbuildingtheirowninnovation.Withtheattitudeofthepracticalmaintenanceworkerrightsandinterests,andtothespiritofthepracticalindemocraticmanagement,andpracticalstyletostrengthentradeunionownconstruetio

3、n.Tradeunionworktocloselycombiningthesituation,andconstantlyexplore,brave,andcontinuouslyenhancethevitalityandcohesion,advancingwithTheTimes,innovationdevelopment,maintainingenterpriseharmonyandstability.Thetradeunionstofightaworkerofrealtrust"workershome,inbuildi

4、ngtheharmoniousenterpriseconstructioninmainlaininggoodstafflegitimaterightsandinterests.Keywords:practical;Tradeunionwork屮图分类号：D412.6文献标识码：A文章编号：全总开展“面对面、心贴心、实打实”服务在基层活动，这是贯彻中央关于做好职丁群众T作要求的重要措施，是丁会工作求真务实、真抓实干的具体表现，是在大局工作中充分发挥工会优势和作用的重要途径。工会工作要想坚持与时俱进、开拓创新，在现代企业制度中

5、，必须要做到创新维权、创新民管、创新工会自身建设。求真务实开展工会工作：创新是主线，坚持立党为公、服务职工是关键，提高执行力是重点，落实好关心职工群众生活、实现职丁群众的愿望、满足职工的需要、维护职工群众的利益是基点。创新工会工作，一定要把工会工作准确定位，处理好与企业利益的关系，工会代表职工群众，在为职工群众说话办事的过程屮，要立足企业发展实际，找准工作切入点，通过实现企业利益的最大化，来最大限度地实现和维护职工的根木利益。创新必须求真，必须遵循事物的发展规律，必须符合科学发展观，创新必须务实，必须真心真意、以“面对面、

6、心贴心、实打实”服务在基层活动的具体要求为根本出发点，把服务职工群众贯穿工作全过程。现就实际工作浅谈如何求真务实开展工会工作：一、以求真务实的态度维护职工权益《工会法》中明确指岀：维护职工合法权益是工会的基本职能。将“维权”从工会四项职能中突出，在法律上确认了工会代表者、维护者的身份。揭示了在现代企业制度中维护职工合法权益的客观要求，是工会积极实践“三个代表”的具体体现，要充分体现维权的本质要求，必须创新工作。一是要进一步创新服务理念，始终把保持与职工群众的密切联系作为工会工作的生命线。密切联系职工群众是工会工作的最大优势

7、，这是我们党的最大政治优势，是扩大党的阶级基础的链条和环节。胡锦涛总书记说的“群众利益无小事”，突破了传统服务观念，是一种创新。工会干部在想问题、办事情、作决策时，心里要时刻装着职工群众，工作依靠职工群众、一切服务职工群众，使广大职工群众切实感到工会是自己的组织，有家的温暖，工会工作才有活力；二是表达和维护广大职工群众的利益，把党政关注的重点、社会反映的难点和职工群众关心的热点，有机地形成工会工作的结合点和出发点，做到事事有安排、件件有落实，更加卓有成效地开展工作。始终贯彻落实全心全意依靠工人阶级根本方针，并不断探索贯彻落

8、实这一方针的有效形式与途径，真正做到从源头上参与、政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护，切实发挥出工会的作用；三是工会组织耍把职工群众的事情作为头等大事，认认真真、竭尽全力去做细、做实、做好。要在具体的职丁群众保障机制上体现维权、要在职丁群众帮扶上体现维权、要在职工群众发展上体现维权。工会干部