最新年劳动法产假规定

《最新年劳动法产假规定》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、最新年劳动法产假规定　　　　劳动法里面对产假是规定的呢下面YJBYS小编为大家搜集的一篇“最新年劳动法产假规定”供大家参考借鉴希望可以帮助到有需要的朋友　　　　第一条为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难保护其健康根据劳动法制定本条例　　　　第二条中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织等单位(以下统称用人单位)及其女职工适用本条例　　　　第三条女职工禁忌劳动范围由本条例附录列示女职工禁忌劳动范围需要调整的由国家安全生产监督管理部门会同国务院卫生行政部门提出方案报国务院批准、公布　　　　第四条用人单位

2、应当采取措施改善劳动安全卫生条件对女职工进行劳动安全卫生知识培训　　　　用人单位应当加强女职工特殊劳动保护不得安排女职工从事禁忌的劳动将本单位属于女职工禁忌劳动范围的岗位书面告知女职工　　　　第五条用人单位应当在劳动时间内合理安排怀孕女职工的休息时间或者相应减少其劳动定额;经与女职工协商一致用人单位可以调整其工作岗位　　　　第六条女职工怀孕7个月以上的用人单位不得延长其劳动时间或者安排其夜班劳动　　　　怀孕女职工在劳动时间内的产前检查时间算作劳动时间　　　　第七条女职工生育享受不少于14周的产假其中产前可以休假2周;难产的增加产假2周;生育多

3、胞胎的每多生育一个婴儿增加产假2周　　　　女职工怀孕未满4个月流产(含人工流产)的享受不少于2周的产假;怀孕满4个月流产(含人工流产)的享受不少于6周的产假　　　　第八条女职工生育或者流产用人单位已经参加生育保险的由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资标准支付女职工生育津贴;用人单位未参加生育保险的由用人单位按照女职工生育或者流产前工资标准支付工资　　　　女职工生育或者流产的医疗费用用人单位已经参加生育保险的由生育保险基金支付;用人单位未参加生育保险的由用人单位支付　　　　第九条女职工哺乳(含人工喂养)未满1周岁的婴儿期间(以下称哺乳

4、期间)用人单位不得延长其劳动时间或者安排其夜班劳动　　　　用人单位应当在每日的劳动时间内为哺乳期间女职工安排不少于1小时的时间作为哺乳时间;生育多胞胎的每多哺乳1个婴儿每日增加1小时的哺乳时间　　　　第十条国家鼓励女职工比较多的用人单位建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施　　　　第十一条用人单位应当每2年至少安排1次女职工进行妇女常见病检查检查时间算作劳动时间　　　　第十二条县级以上人民政府安全生产监督管理部门负责对用人单位执行本条例附录所列女职工禁忌劳动范围的情况进行监督检查卫生行政部门负责对医疗机构执行本条例附录所列女职工禁忌劳动范

5、围第三条第三项、第四条第二项的情况进行监督检查人力资源社会保障行政部门负责对用人单位执行本条例第六条、第七条、第八条、第九条、第十一条的情况进行监督检查　　　　工会、妇联组织依法对用人单位遵守本条例的情况进行监督协助行政部门开展工作维护女职工的合法权益　　　　第十三条用人单位违反本条例规定的由县级以上人民政府安全生产监督管理部门、卫生行政部门、人力资源社会保障行政部门按照本条例第十二条的职责分工责令用人单位限期改正按照受侵害女职工每人1000元以上5000元以下处以罚款或者对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予处分　　　　第十四条用

6、人单位违反本条例规定侵害女职工合法权益的女职工可以依法向有关行政部门投诉、举报或者申诉依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁或者向人民法院提起诉讼　　　　第十五条用人单位违反本条例规定给女职工造成损害的应当承担赔偿责任;对构成犯罪的直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法追究刑事责任　　　　第十六条本条例自年月日起施行1988年7月21日国务院发布的《女职工劳动保护规定》同时废止　　　　扩展知识阅读：　　　　女职工禁忌劳动范围　　　　一、女职工禁忌从事的劳动范围：　　　　(一)矿山井下作业;　　　　(二)体力劳动强度分级标准中第四级体力

7、劳动强度的作业;　　　　(三)每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业　　　　二、女职工在月经期间禁忌从事的劳动范围：　　　　(一)冷水作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级冷水作业;　　　　(二)低温作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级低温作业;　　　　(三)体力劳动强度分级标准中规定的第三级、第四级体力劳动强度的作业　　　　三、女职工在怀孕期间禁忌从事的劳动范围：　　　　(一)作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、乙内酰胺

8、、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物质浓度超过国家职业卫生标准的作业;　　　　(二)从事抗癌药物、己烯雌酚生产接触麻醉剂气体等易导致流产或者胎儿发育畸形