合肥电子经营体员工手册

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时间:2017-12-02

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1、合肥电子员工手册22目录一、致合肥电子经营体全体员工……………………………………………………………………………………(3)二、公司简介…………………………………………………………………………………………………………(4)美的集团简介……………………………………………………………………………………………………(4)合肥电子经营体介绍……………………………………………………………………………………………(6)三、员工行为准则……………………………………………………………………………………………………(8)基本准则……………………………………………………………………………………

2、……………………(8)职责权限…………………………………………………………………………………………………………(8)业务交往…………………………………………………………………………………………………………(8)保护经营体信息和财产…………………………………………………………………………………………(9)投诉与受理………………………………………………………………………………………………………(9)四、员工行为规范……………………………………………………………………………………………………(9)上班时间…………………………………………………………………………………………………

3、………(9)考勤与请假………………………………………………………………………………………………………(10)建议与沟通………………………………………………………………………………………………………(10)奖励与处分………………………………………………………………………………………………………(10)五、防静电工艺规范…………………………………………………………………………………………………(12)静电和静电放电的定义和特点…………………………………………………………………………………(12)静电是如何产生的………………………………………………………………………………………

4、………(13)电子物料静电敏感度……………………………………………………………………………………………(13)静电对电子产品损害的四种形式………………………………………………………………………………(13)静电对电子产品损害……………………………………………………………………………………………(13)防静电鞋与腕带的使用中要注意的事项………………………………………………………………………(13)六、培训、考核与发展………………………………………………………………………………………………(14)培训与发展……………………………………………………………………………………………

5、…………(14)双向交流…………………………………………………………………………………………………………(16)内部调动…………………………………………………………………………………………………………(16)七、合肥电子安全管理规范………………………………………………………………………………………(16)目的………………………………………………………………………………………………………………(16)组织架构与职责…………………………………………………………………………………………………(17)合肥电子安全九条禁令………………………………………………………………………………

6、…………(17)工商事故的调查与处理…………………………………………………………………………………………(18)消防管理…………………………………………………………………………………………………………(18)八、入职合肥电子经营体指引……………………………………………………………………………………(19)报到程序…………………………………………………………………………………………………………(19)试用与转正………………………………………………………………………………………………………(19)全员劳动合同制………………………………………………………………………………………

7、…………(19)薪金………………………………………………………………………………………………………………(20)福利………………………………………………………………………………………………………………(20)辞职与辞退………………………………………………………………………………………………………(21)附:合肥电子经营体组织架构图…………………………………………………………………………………(22)22一、致合肥电子经营体全体员工首先祝贺大家经过严格筛选,在激烈的竞争中脱颖而出,成为合肥电子经营体大家庭中的一员。我代表经营体向

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