基层工会主席于苏梅

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1、述职报告我叫于苏梅，现在鉴园管理中心担任专职政工员职务，主要分管党务、工会、培训、信息台等相关工作。2013年，在机关物业公司和鉴园西区中心党政的正确领导下，在全体员工的大力支持下，努力提高自身素质，较好的完成了今年全年的工作任务。现将一年来的思想、工作情况向领导和同事们汇报如下：一、个人业绩方面：1＞安全生产方面：一年来，本人能够时时以一个党员的标准严格要求自己，充分发挥“党员安全屏障”作用。我主要负责包保水泵房的安全工作，能够经常深入水泵房（一周至少一次），认真查找责任区的安全隐患和违章行为，在所包责任区充分发挥传、帮、带和党员示范作用。同时，在值班期间深入到各

2、个岗位上安全巡查，对员工进行安全理念、企业形式任务教育等知识的渗透，全年深入各岗位100多次，提安全合理化建议8条。2、完成年度工作任务方面：（分三个方面）（一）党务方面：一是认真做好党务工作基础资料，编制年度工作任务大钢，制定了党的群众路线教育实践活动、两会、十八届三中会等方案5个，同时完善了党务各类制度。二是认真组织党员干部开展好每月一次的支委会、每季一次的党员大会和每半年一次的民主生活会，组织上好每季一次的党课。同时加强学习型班组的创建，每月组织班子成员集中学习2次，自学1次。以“一课三会”和“学习型组织”创建为平台，提高自身素质和班子成员的理论素质。三是认真

3、做好对外宣传报告工作，在鉴园和西区行政正职的大力支持下，不断吸收和培养提高年轻人的写作能力。共培训通讯员10多名，一年来，向《和谐家苑》投稿98篇，上传图片65幅，采用稿件48篇，采用图片38幅。投稿率和用稿率都居公司之首。四是认真组织开展好本单位的思想政研课题和效能监察课题工作，针对以上两个课题，积极开展调研，认真制定方案，组织实施，开展近一年来收到了良好的效果，取得了长足的进步。五是认真组织做好一人一事的访谈工作，对思想不稳定，家庭有困难员工开展一对一帮扶活动，全年本人谈访职工18余人次，班子成员共谈访职工42余人次。六是认真做好预备党员、入党积极分子和后备人才

4、的培养教育工作，有9名同志先后撰写了入党申请书，今年有一名预备党员转为了正式党员，一名积极分子转为了预备党员，一名同志被吸纳为入党积极分子，培养后备人才15名，为公司跨越式发展储备了人才。（二）工会方面：一是2013年3月27日组织召开了鉴园西区职代会，会上通过了鉴园西区2个行政工作报告和4个方案，表决通过了各项议案。二是对鉴园西区108名会员，逐一进行数字工会的统计录入整理工作，在方便快捷掌握职工信息的同时，更提高了工作效率。三是充分发挥职工书屋作用，全年鉴园西区职工借阅图书200余次，丰富了职工业余生活，提高了职工的素质。四是“六个一”工程建设方面。①积极组织职

5、工参加了公司组织的系列活动，鉴园西区女队连续获得三八女工登山比赛、篮球比赛、拔河比赛第2名的好成绩；篮球比赛男队获得第3名的好成绩，在参加公司组织的“物业好声音”比赛中，单位员工张华获得了第1名的好成绩。②组织职工参加了本单位的各类活动，如新年联欢会、新春游艺活动、户外登山等活动。通过各项活动的开展，丰富了职工的业余生活，增强了团队的凝聚力。五是组织鉴园西区一百多名职工参加了健康体检，并建立了健康档案，同时发动全体职工参加了大病医疗互助，参保金额4700元，维护了职工权益。六是组织职工进行了慈善日、助残日捐款活动，共计3930元。同时为本单位职工家属开展了一次爱心捐

6、款活动，共筹集善款9800元，通过大家伸岀援助之手，奉献一片爱心，使此员工深刻感受到了组织的关怀，并写了一封感谢信表示真诚的谢意。七是有效开展了“送温暖帮扶”活动，鉴园西区有困难职工2名，每年中秋、春节工会都会登门慰问，并对生病、怀孕、哺乳期员工积极探望并进行帮扶，使他们切身感受到了工会组织的温暖。全年工会牵头探访各类员工8次。八是发挥群监网员作用，每月认真组织开展群监网员排查隐患活动，全年群监网员共查处隐患89条。九是认真贯彻落实职工疗养工作，严格按照程序正确选派疗养人员，建立了疗养人员档案并进行了公示，共安排疗养人员3次。3、其它方面：本人还负责分管中心培训、信

7、息台、办公室等相关工作，在工作中能够认真履责，扎实做好这几方面的工作，并与各队室密切配合，做到了互相协作，互相补位，完成了中心领导交办的各类指令性和临时性工作任务。二、“四风”问题整改情况：自党的群众路线教育实践活动开展以来，本人严格按照公司党委的要求，加强学习、领会精神，并以“群众提、自己找、上级点、互相帮”等办法，查找自身的不足，共查摆出了7条突出的问题，并制定了整改任务书逐一进行整改，本人将自觉接受党组织和群众的监督。三、存在的不足和努力方向：回顾总结一年来的各项工作，虽然取得了一些成绩，但还存在着一些不足，主要表现在工作条理性不强，创新意识不强，沟通方式