重庆《干部任用条例》知识竞赛 2014

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1、重庆《干部任用条例》知识竞赛登录时间：15:35:45　　交卷时间：16:15:45窗体顶端一.判断题　注：每小题2分，共20分，对的打勾，错的不作记号。1.要按照《干部任用条例》完善相关配套制度，努力形成系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的选人用人制度体系。（）2.根据调任职位的要求，调任人选通过组织推荐方式产生。必要时，可以对调任人选进行考试。（）3.党委（党组）按照干部管理权限，负责审核本级组织（人事）部门报告的党政领导干部选拔任用工作有关事项。（）4.巡视的主要对象是市级部门领导班子主要负责人和分管人财物的副职领导。

2、（）5.讨论决定干部任免会议，应确定专门人员负责记录。记录人员一经确定，不得随时更换或临时指定。（）6.根据市委《关于严肃干部人事纪律的若干规定》，“跑风漏气”的，要追查责任，并视情节轻重给予批评教育、组织处理或纪律处分。（）7.在讨论决定干部任免会议记录上，会议主持人、记录人均要签名，以示负责。（）8.《中国共产党党员纪律处分条例》规定，党员受留党察看处分期间，有表决权，但没有选举权和被选举权。（）9.《中国共产党党员纪律处分条例》规定，党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则。（）10.试用期满后，经考核胜任现职的

3、，正式任职；不胜任的，免去试任职务，一般按照低于试任前职级安排工作。（）二.单项选择　注：每小题3分，共30分。下列每小题备选答案中，均只有一项最符合题意。1.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受（）。A.职务奖励B.双倍工资C.级别奖励D.年终奖金2.以下行为中，哪一种不是中组部《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》禁止的情形？（）A.在干部档案上弄虚作假B.因工作需要增设领导岗位C.封官许愿、任人唯亲、营私舞弊D.在干部考察中隐瞒或歪曲事实真相3.根据《重庆市党员干部政治纪律“八严禁”》规定，下列哪种行为

4、违反政治纪律要求？（）A.向上级领导请示汇报B.赴外省市参加调研会C.泄露党和国家秘密D.对组织忠诚老实、讲真话4.公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的（）内进行。A.职位B.人数范围C.编制限额和职数D.职级5.根据《重庆市党员干部生活作风“十二不准”》规定，下列哪种行为应予以禁止？（）A.参与有异性陪侍服务的活动B.业余时间上网看小说C.私人购买健身卡D.从事体育活动6.根据《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》，对干部任职公示期间收到的有关问题反映，要按规定认真调查核实，没有查清之前，（）。A

5、.应当取消任用决定B.不得办理任职手续C.可以先任用，再视调查情况处理D.可以重新启动选拔程序7.根据我市《关于在干部人事工作中严禁拉票行为的规定》，以下哪种说法是错误的？（）A.在各类职称晋评的推荐和评审过程中发现并查实有拉票行为，取消职称晋评资格B.在各种民主评议、民主测评、民意调查工作中发现并查实有拉票行为，宣布评议、测评、调查结果无效C.在干部考察过程中接到反映考察对象有拉票行为的举报，取消考察对象资格D.在有关选举前或选举过程中发现并查实有拉票行为，已列为候选人的，取消候选人资格8.党员受到开除党籍处分，（）内不得重新

6、入党。A.二年B.三年C.四年D.五年9.中组部《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》提出，干部考察组要履行“一岗双责”，既做好考察工作，又（）。A.做好谈话工作B.做好推荐工作C.做好任免工作D.监督用人风气10.党委（党组）讨论决定干部任免事项,进行表决，以党委（党组）应到会成员超过（）同意形成决定。A.三分之一B.三分之二C.半数D.四分之三三.多项选择　注：每小题5分，共50分。下列每小题备选答案中，有两项以上（含两项）是符合题意的。错选、少选均不得分。1.领导干部应当报告本人婚姻变化和（）移居国（境）外、从业等事项。A

7、.配偶B.子女C.父母D.岳父母2.满足以下哪两种情形（），可以进行竞争上岗？A.领导职位出现空缺B.本单位本系统符合资格条件人数较多且人选意见不易集中的C.人选意见集中的D.单位党委（党组）主要负责人要求的3.按照《重庆市党员干部政治纪律“八严禁”》规定，重庆市党员干部应坚决杜绝非法活动，包括下列哪几种情形？（）A.组织B.策划C.怂恿D.支持4.考察党政领导职务拟任人选，应当听取考察对象所在单位（）的意见。A.组织（人事）部门B.纪检监察机关C.机关党组织D.工会5.在干部选拔任用工作中，下列哪些情形应在作出决定前应当征求上

8、一级组织（人事）部门的意见？（）A.一批集中调整干部数量较大的B.领导干部的秘书等身边工作人员提拔任用C.领导干部因被问责受到组织处理或者纪律处分，影响期满拟重新任用D.超过任职年龄或者规定任期需要继续留任6.对市属事业单位和高等院校选人用人工作情况开展监督检查