十佳女员工先进事迹四篇

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1、十佳女员工先进事迹四篇十佳女员工先进事迹四篇（篇一）**，女，38岁，现任**检测公司室内检测部部长兼女工委主任。**年大学毕业后，她主动要求到最艰苦的施工一线，干最富挑战性的工作，先后在青藏线等最艰苦的工地，一干就是13年。尤其在号称“生命禁区”的青藏线，身强力壮的“爷们儿”纷纷退缩，弱女子**却主动请缨，勇敢挑起二公司中心试验室主任的重担。她克服难以想象的困难，迅速扭转试验工作严重滞后的被动局面，不仅出色完成各项任务，还攻克极端恶劣环境下冻土试验等诸多技术难题，为青藏铁路项目优质高效建成，并获得鲁班奖和国家科技进步特等奖，

2、提供了强力支持。她本人也连续两年被评为青藏铁路建设“先进个人”，并被铁道部评为“优秀团干部”。经历青藏铁路的磨练，她被直接任命为集团公司浦南项目中心试验室主任。刚进浦南工地，孩子不足半岁，正值哺乳关键时期，为不影响施工，她“狠心”地给孩子断奶，以便自己能带头值夜班、抓关键。在她的带领下，集团公司浦南项目中心试验室一直处于全线领先地位，并多次荣获集团公司先进巾帼班组称号。她本人也连续三年被集团公司评为“巾帼标兵”、“拔尖人才”。郑开城际试验工作举步维艰之际，她又临危受命，到郑开线“救火”。凭借个人魅力和先锋模范作用，她硬是把一个

3、经常挨批，全线最差的试验室，带成了全线唯一的“样板示范试验室”。**年，**被提升为检测公司室内检测部部长。在新岗位上，她积极学习先进技术和机关管理经验，抓牢“红线”管理不放松，团结带领团队，出色完成各项工作。特别是**年，公司面临多项资质升级，检测能力从632个参数，激增到1500多个。面对艰巨任务，她全身心投入工作，就连小升初的孩子都无法照顾。功夫不负有心人！在她的带领下，公司检测资质顺利通过国家评审。榜样的力量是无穷的！室内检测部在**的带领下，业务逐年大幅攀升，从**年的不足60万元，攀升到了**年的近千万元，年均增幅

4、达150%。**年，室内检测部荣获集团公司“巾帼班组”称号。（篇二）  运钞车走了，**支行结束了它繁忙而又平静的一天，一位工作33年、年已50的运营主管仍拖着疲惫的身子，仔细地检查凭证、核对账务，确认柜员是否均已完成签退，手机铃声再一次响起，已经不知多少次接到来自家人的呼唤了。就是这样一丝不苟地工作，就是这样几十年如一日的辛勤奉献，才保证了她在每一个网点都能得到不俗的成绩。“态度决定一切”是她唯一的口头禅。她，就是****支行运营主管**。  一、以人为本，提高员工业务水平  作为一名运营主管，**同志边干边学边总结，对运营

5、管理工作，摸索出了一套行之有效的管理方法。一是针对年龄较大、操作习惯不规范的员工，生活上关心他们，工作中经常提醒，并把经常出现的问题进行汇总，利用休息时间与他们一起讨论分析，找出问题的根源并加以解决。二是对单位的业务骨干，采取激励策略，对他们的成绩进行肯定的同时寄予他们更大的期望、鼓励他们取得更大的进步。三是对于业务生疏的新入行的员工，耐心细致地为他们解答任何疑问，让他们尽快的熟悉业务、熟练操作，并且从各个方面关心和指导他们，如利用晚上时间进行业务知识学习以及业务技能训练。通过一系列有力措施，营造了良好的学习氛围，单位的整体业

6、务水平得到了全面提高。  二、关心同事，增强凝聚力  和谐的工作氛围、轻松的工作环境能让大家的工作取得更好的成效。33年的工作时间比近几年新入行员工的年龄还要大，在这些“孩子”面前，她的经验就是金钱难以买到的财富。她在工作中用心的对待每一个员工，体谅每一个员工的辛苦。坚持快乐工作的理念，每天把欢乐传递给大家，真心真意的对待每一个人，在单位内部创造了良好的人际关系，营造了融洽的工作氛围。大家有什么困难都愿意找她帮忙，有什么心事都喜欢找她诉说，使网点员工们时时刻刻都感受到“家”的温暖，单位的凝聚力和向心力得到了加强。不过对**同志

7、来说，还是牺牲了自己好多时间，“人生的价值在于奉献，选择了农行，就是选择了我的人生，为农行奉献青春，我无怨无悔!”  三、认真学习，用心工作  “一枝独放不是春，百花齐放春满园”。在日常工作中，她经常自学新业务，先掌握理论知识，然后再通过实践对业务要点进行加深和巩固。当其他同事向她请教业务时，她都细心讲解，毫无保留地将经验传授给同事。**支行在**年因远程授权“拍摄时间过长”多次被通报批评，**同志年初到市区先进网点学习操作要领，回来后和同志们共同总结研究，从最初的20秒左右提高到现在的几秒，**同志又将方法介绍给了兄弟网点，

8、降低了整个支行的拍摄时间。平时工作中，**同志总能在第一时间说出重要客户的电话、开户帐号等，这让令网点员工都感到不可思议，可她给的回答却是“用心，你也可以”！  四、言传身教，提高规范化服务水平  在工作中，她处处以“为客户服务”为宗旨，积极教育和引导广大员工树立良好的服务理