扬扬的职业规划书

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1、双手创造幸福足迹追逐未来姓名：曹扬学号：20111317班级：机制（3）班前言命运的花蕾缺乏自我绽放的勇气，我们双手被赋予了绘制生命蓝图的使命，打造属于自己的殿堂。时间的年轮持续前行，不会为谁而驻足观望。在这个青春的花季里，谁抓住了时间，谁在奋斗，努力地奔跑，谁就是时间的主人，不至于沦为时间的奴隶。赶快让我们乘着青春青春的翅膀去追逐理想吧！用自己的双手、智慧、青春去与时间赛跑吧。心有多大，梦想的舞台就有多大。我始终相信“为者长存，行者常至”。过多的言语只是华丽的外表，缺乏真才实干是空谈。现今的你我，拥有青春怕什么。在大学的校园里，我们还允吸着知识，翱翔于教育的海洋

2、之中，只为将来的路走的更稳健，更远。而不管如何，都只是想要在21世纪这个大舞台闪耀。缺乏观众虽遗憾却无奈，唯一不可缺的是对生活的热情，对生命的期待。让你我扬帆起航，去追逐自己的理想吧。未来，不再是虚无缥缈，它就掌握在你我自己的手中。一、分析1）、客观原因1.原有毕业生就业主要渠道接收能力降低。由于产业结构调整，国有企业普遍不景气，正在减员增效，下岗职工增多，接收毕业生往往是心有余而力不足，数量不会增多。新增多的就业点，由于资金制约，非公有经济增长缓慢，而政策、措施尚不配套，接收毕业生数量不会增长很快。2.毕业生就业渠道不畅通。一些地方为“保护”本地毕业生就业，出台

3、一些限制区域外生源进本地区就业的措施。目前，人事、劳动、户籍制度改革与毕业生改革尚不配套，一些单位需要毕业生，因为户口指标限制而不能录用，也影响毕业生就业。3.高校某些“热门专业”膨胀过快。前些年，由于一些学校受利益驱动的短期行为，盲目新办或扩招“热门”专业，使得财经类、文史类、政法类等毕业生数量急剧膨胀，部分毕业生特别是较低学历层次的专科毕业生就业困难。4.用人单位接收毕业生的观念出现偏差。近几年，毕业生就业逐渐从卖方市场转向买方市场，用人单位选择毕业生的余地越来越大，有些用人单位往往提出过高的要求，比如只接收本科以上的毕业生，对专科生不予考虑；只要名牌大学的毕

4、业生，不要一般院校毕业生；只要男生，不要女生等。这都加剧了毕业生就业的不平衡现象。以上就是影响当代大学生就业选择的客观因素。目前，人事、劳动、户籍制度改革与毕业生改革尚不配套，一些单位需要毕业生，因为户口指标限制而不能录用，也影响毕业生就业。二、主观因素1）、良好的素质。大学生的素质与就业的关系极为密切，在一定程度上可以说大学生素质的高低将决定其就业的成功与否，甚至可以进一步说，素质可以决定人的一生是否成功。就业，是一种双向选择，看起来是用人单位对就业大学生的考察和选择，用人单位处于矛盾的主要方面。但是，大学生如果能全面显示自己的优秀素质，就会被用人单位另眼看待，

5、成为其首选对象。这样一来，大学生就能变被动为主动，使自己处于解决矛盾的主导地位，获得较理想的就业岗位。由此看来，素质的高低在就业问题上具有决定性的意义。2.懂得选择适合自己的职业。择业是每个大学生必须面对的人生选择，从一定意义上说，这一问题解决得是否科学合理，将影响其知识的发挥乃至日后事业基础的奠定。（1）大学生在择业过程中要处理好五大关系。五个关系：个人与社会的关系；愿望与现实的关系；主动与被动的关系；竞争与风险的关系；就业与再就业的关系。（2）树立正确的择业目标。选择职业，就是选择未来。每个大学生，如果正确地选择了职业，就是为未来的成功奠定了良好的基础。而选择

6、目标的确立是择业的关键。如何审时度势，树立正确的择业目标呢？必须遵循以下几点：服从社会需要是择业的前提条件；适合自己的特点是大学生就业的着眼点。（3）树立良好的择业观念。要解放思想、实事求是、与时俱进、转变观念，要正确地把握就业、择业与创业的关系，真正做到先就业、再择业、敢创业，逐步树立良好的择业新观念：树立崇高的职业理想；树立良好的敬业精神；勇于面对竞争的观念；树立先就业、再择业、敢创业的思想；树立到基层、农村去的观念；树立发挥专业所长，但也注重综合素质的观念。3.能正确认识自己，有良好的人生规划。制定良好的人生规划应充分考虑到自己的个性，兴趣以及应有正确的自我

7、价值观，要有一个合理的目标，符合自己的能力。4.懂得自我推销。未来人才的竞争是属于全球性的，21世纪最重要的商品投资，就是“人才”。因此选择好的职业必须懂得推销自己。5.不断完善自我。所谓完善自我是指不断提高自己的思想，培养积极的心态。6.培养良好的习惯和品格。初入社会的大学生不论选择什么职业都应以老板的心态对待工作，同时不为薪水而工作，要时刻保持谦虚，宽容，诚实的美德，但也要保持本色。7.圆融沟通,广交善友。人际交流是成功的基础，朋友多多，机会多多。但要将时间放在重要的人际关系上，同时要择善而交。不论何时要敢于表达，同时要懂得察言观色。要懂得运用幽默与微笑，要善

8、于倾听三、