党委书记熊志翔.doc

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1、附件1：学校2012-2013学年第一学期工作部署会上的讲话党委书记熊志翔（2012年8月29日）老师们、同志们：刚才，邹校长回顾、总结了上半年学校各项工作的开展情况和取得的明显成效，提出了本学期各项工作的目标和任务，我完全赞成，希望各单位认真贯彻落实。下面我围绕党委工作谈几点意见：一、2012年上半年党委工作的基本情况2012年上半年，学校党委深入学习贯彻党的十七届六中全会精神，认真学习广东省委十届十一次全会和佛山市第十一次党代会精神，围绕学校中心工作，进一步加强各级党组织的建设，加强干部队伍、教师队伍的思想作风建设，切实维护学校的安全、稳定，推动了学校各项事业健康稳步发展。上

2、半年党委工作主要抓了以下几点：一是按照省、市要求深入学习党的十七届六中全会精神和广东省委十届十一次全会精神，专题学习研究了《教育部关于全面提高高等教育质量的若干意见》的重要精神。党委理论学习中心组集中进行了三个专题内容的学习研讨，分别是组织学习了广东省教育纪检监察工作会议精神；学习研讨高校人事制度改革；举行了“积极改革创新，提高教学质量”专题学习研讨会。二是继续深入开展学习型党组织建设和创先争优活动，为党的中心工作提供动力和保证。为了巩固和发展学习型党组织建设和创先争优活动，上学期在全校范围内启动在“创先争优”—34—活动中深入开展基层党组织建设年活动。活动以“强组织、增活力，创

3、先争优迎十八大”为主题，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，结合实际，分类指导，扎实推进。各二级党委按要求对本单位的党支部进行了分类评级，结果有69个党支部被定为优秀党支部，89个党支部被定为较好党支部，4个党支部被定为一般党支部，1个党支部被定为较差党支部。全校有128个党支部针对自身存在的问题，提出了整改措施。三是在干部工作方面，按照《关于做好省直单位2011年度干部选拔任用“一报告两评议”工作的通知》（粤组通〔2011〕122号）要求，学校完成了省直单位2011年度干部选拔任用“一报告两评议”工作。这学期初对中层领导班子和中层领导干部进行了2011年度考核和届

4、末考核。其中有十四位同志考核结果被评为优秀等级，其他考核结果为称职。在学期末学校启动了中层领导干部换届工作，经过公布职位、公开报名、资格审查、会议集中推荐、部分岗位对岗演说及民主推荐、组织考察、学校党委讨论决定、公示任职等具体程序，采取先正职、后副职的步骤，完成了中层领导换届所有工作程序，共有109人次报名竞争中层正职岗位，有217人次报名竞争中层副职岗位，有46人成功竞得中层正职领导岗位，75人成功竞得中层副职领导岗位。四是扎实推进党风廉政建设。通过党风廉政教育和“清风漾校园”廉政文化等系列活动，进一步加强了宣传、教育和监督的力度，积极预防和遏制不廉洁行为，学校各级领导班子都充

5、分认识到抓党风廉政建设工作重要性、必要性和紧迫性，增强了广大党员和师生法制观念、党性观念、纪律观念和廉洁意识、宗旨意识，使反腐倡廉工作落到实处。—34—以上是2012年上半年学校党委的主要工作情况，其他方面的工作，特别是在三风建设、学生工作、维稳保卫和扶贫工作等也取得好的成绩，这里不一一列举。下面部署新学期党委工作：二、2012年下半年党委的主要工作（一）迎接党的十八大召开，精心筹备学校第四次党代会，确保学校和谐稳定发展。今年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年，是党的十八大召开之年。在全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，党的十八大将对党和

6、国家各项事业作出全面部署，进一步明确今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图。在这样的大背景下我们学校要以即将召开的十八大重要精神为指导，精心筹备和开好学校第四次党代会。这次会计划将于今年下半年召开，这是全校师生政治生活中的一件大事。全校各级党组织一定要以高度的政治责任感和历史使命感，切实按照学校党委的统一部署，广泛动员，明确目标，精心组织，周密安排，扎扎实实地做好迎接党代会的各项筹备工作，形成两个好报告，选出一个好班子，确保大会圆满成功。同时我们还要加强学校维稳工作与和谐校园建设。下半年随着十八大即将召开，抓稳定，促和谐既是我校各项工作能否顺利进行的前提，也是当前重要的一项政治任务。要

7、加强维稳工作，建设和谐校园，营造改革发展的良好环境。一要扎实做好学校稳定工作。要进一步落实维稳工作责任制。按照“谁主管，谁负责”的原则，明确责任分工，责任必须界定清楚，层层落实到位。要不断完善维稳工作机制。定期开展排查，健全和完善矛盾纠纷排查和安全隐患排查整改机制，尽力把不稳定因素消除在萌芽状态。二要坚持“以人为本”—34—，把关注和促进每一位师生员工的成长和发展作为出发点，创新管理制度，突出教师在学校建设和发展中的地位，积极构建有利于全校师生员工快乐学习和工作的氛围。要求全校干