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时间：2018-12-26
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1、湖北民族学院管理信息系统实验报告报告名称：ERP实验报告院 系：法学院专 业：公共事业管理班 级：1109402班姓 名：吴耀强学 号：110940223指导老师：李远明报告日期：2011月12日8日Email:1270892025@qq.com管理信息系统上机实验报告（二）——ERP实验实验目的：人力资源是企业的资源之本，人力资源管理通过强大的招聘管理实现对人才频繁流动的人力资源进行互动管理，通过档案管理记录员工各方面的变化，查询员工的历史资料；通过薪酬标准管理实现企业的薪酬体系的标准化、规范化管理；通过
2、薪酬发放管理、调动管理、培训管理、激励管理等模块将每一位员工在企业的表现转化为数据资料存储在数据库中，通过整合对企业发现人才、选拔人才、留住人才起到关键而不可替代的作用。实验内容：人力资源子系统方面协同办公客户关系财务系统系统安全：实验结果：实验感触：
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