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时间:2018-12-08
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1、发挥教员主导作用应在“教”与“学”上下工夫王建华中国人民解放军汽车管理学院【摘要】在任何形式的教育中,提高教学水平、保证教学质量都是首要任务。在教学前沿,影响教学质量的核心是教员的主导作用。有效地发挥其主导作用,在提高教学质量和教学效率上起着至关重要的作用。做到这些,首先要对教员在教学过程中主导作用有一定认识,而后要在主导作用如何在“教”和“学”上起作用下工夫。【关键词】教员教学主导【中图分类号】G642【文献标识码】A【文章编号】1674-4810(2009)12-0043-02任何教学都是由教员和学员参与的双向信息交流过程
2、。这个过程中,学员是主体,一切教学活动都围绕学员展开,但学员不是教学质量的决定因素,教员是教学活动的主导者,是教学活动的组织者。教员主导作用发挥得如何,对教学效果起着直接的重要作用。可以说教员的主导作用才是高校教学质量的决定因素。一、教员主导作用是由教学目的决定的教学过程是一个传授知识、掌握知识、运用知识的过程。传授好知识必须发挥教员的主导功能,掌握和运用好知识,必须发挥学员的主体功能,只有充分发挥好这两种功能,充分调动教与学双方的积极性,才能达到最佳的教学目的。在二者的统一中,教员的主导作用乂处于矛盾的主要方面,“导”得好不
3、好直接影响到学员的学习兴趣和激情,直接关系到学员的内在动力发挥。当然,主导功能的发挥是建立在学员主体功能基础之上的,是通过学员体现出来的,二者是相互作用、相互影响、相辅相成的。二、教员主导作用是专业课程特点的需要专业理论课具有体系严密、逻辑性强、内容丰富、涉及面广、理论抽象、思辨性强、联系实际、重在理解和运用等特点。作为教员如何把抽象的概念具体化、难懂的理论通俗化,让学员理解和灵活运用,是要动脑筋想办法下一番工夫的。作为学员面对着厚厚的一本书,遇到的是生僻的概念,难理解的理论,容易混淆的各种关系,不充分调动内在的积极性,发挥好
4、主体功能,是难以学好、用好的。因而,用教员的积极性去有S的、有步骤地调动学员的积极性,是搞好教学的关键所在。三、在“教”上发挥教员主导作用要处理好两个关系1.正确处理教员与教材的关系教材是教员授课的依据,授课过程中要确保教员对教材的相对独立性。为此要树立两种意识。一是适当距离意识。就是要根据教学的吋间、对象和学员的实际合理地运用教材,既要有原则性的统一,又不能不分青红皂白的搞一刀切。为了保持与教材的适度距离,在教学中,要广采百家教材之长,依据理论的新发展,同时考虑到与其他理论课的重复,以及学员知识的衔接等因素,对教材的体系进行
5、适当调整,该合并的合并,该删减的删减,该简化的简化,该增设讲座的增设讲座。在讲授中冇针对性地介绍些冇争议的观点,阐明教员的见解,活跃学员的思维。使教员不做教材的奴仆,而做课堂的主人,既避免照本宣科,又防止信马由缰,把教材体系转换成更贴近实际的授课体系。二是适度超越意识。提高教学水平的一个主要点,就是要求教员对教材水平冇一定的超越意识。这样做可以解决部分知识老化、陈旧的问题,还能够解决一部分基础好的学员求知欲强的问题。我们体会到,教材上奋些理论滞后于现实的现象并不罕见,也是正常现象。要解决好这个问题,主要靠教员发挥好主导作用。教
6、员要发挥好主导作用,必须刻苦学习,努力钻研业务,对教学工作全身心的投入。不具备这-点,就不可能有超越意识。2.正确处理教学传授与学员接受的关系良好的教学效果,必然是传授与接受之间的最佳结合。专业理论课教学涉及不同对象和不同层次的学员,无论是课前调查,还是教学实施中都显示出他们的知识结构、接受能力均冇较人差别。传授知识要首先考虑学员的实际接受能力,在传授和接受之间找到一个最佳的结合点,最基本的就是贯彻因材施教、因人施教的原则。要处理好传授与接受的关系,一是要选好立足点。解决学员“吃不饱”和“吃不了”的问题。二是在传授和接受之间保
7、持一定的张力。教员既要从学员的实际出发,又不能完全被学员的接受能力牵着鼻子走,要在学员承受能力的前提下,最大限度地提供最佳的教学信息量,使学员学完后感到没奋实质性困难,收获其丰。四、发挥教员主导在“学”上的制约作用发挥教员主导在“学”上的制约作用主要通过对教学过程的软控制和硬控制,有意识、有S的地敦促、引导、帮助学员较快地发挥主体功能。所谓软控制,就是采取引导、激励等措施强化学员的主体意识。一是加强教学内容的吸引力。教员要在备课上下苦功,在选择事例上下精功,在授课技巧上练硬功。教员授课的吸引力是激发学员发挥内在积极性的主要动力
8、。二是加强对学员学习方法的指导。根据教学的特点和教学经验,通过举办骨干培训班、进行专题讲座帮助学员总结课前预4、带着问题听讲、细做笔记、归纳整理和前后照位、连贯对比、明辨是非、融会贯通、灵活运用等方法。让学员感到,在学方法上进行指导很有必要,能够收到事半功倍的效果。三是鼓励旮
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