2018年校园招聘计划

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1、WORD格式可编辑西安翼展电子科技2018校园招聘目录专业知识整理分享WORD格式可编辑一、项目整体规划二、项目规划细则2.1准备阶段2.2实施阶段三、现场执行细则3.1物料清单3.2宣讲会执行细则3.3面试执行细则一、项目整体规划专业知识整理分享WORD格式可编辑后续工作1、确定讲师2、宣讲现场维护和保障招聘准备阶段招聘实施阶段1、PPT、易拉宝、网站、海报、宣传册及其他物料2、确定每场招聘会参会人员；3、确定费用预算及借款4、行程及车辆安排等根据人力需求及目标院校筛选制定详细招聘计划报领导审批确定目标院校1、根据人员需求初步确定目标院校

2、2、与院校或主办单位沟通确定安排统计汇总人力需求招聘前期宣传工作物资准备及人员安排制定校园招聘计划1、发布校园招聘通知2、统计人力需求汇总报领导审批1、公司网站、招聘网站发布招聘行程安排2、就业处老师、院系辅导员向学生宣传；3、学校就业处网站发布校园招聘信息；4、学校的论坛发布校园招聘信息5、在学校张贴企业宣传类的海报等招聘费用报销人员基本信息录入招聘工作分析及总结复试初试校园宣讲会录用及三方签订确定面试官，现场组织面试环节进行初选，如异地根据情况j尽可能安排复试；1、初试通过的面试人员安排复试（异地）2、本地院校根据情况安排到公司复试确定

3、录用后进行沟通安排体检及单位参观签订三方协议，跟进安排实习及入职事宜2、宣讲现场维护1、面试人员信息录入电子档，纸质存档2、面试人员跟进信息录入1、完成招聘完成工作分析2、进行招聘工作问题及经验总结1、完成费用汇总审核2、完成费用报销二、项目规划细则分类工作项目内容完成时限用时项目负责月/日时间确定项目成员1、招聘团队成员；专业知识整理分享WORD格式可编辑前期准备2、后勤支持成员；召开启动会1、确定项目成员分工；2、项目目标和范围；项目计划及目标1、制定招聘计划；2、确定招聘人数、目标学校、性别比例、学历、地域、招聘的条线和专业分布、招聘

4、对象的导师；确定雇主品牌形象确定一个校园雇主品牌形象；确定校企关系的目标1、确定目标学校；2、确定院校联系人建立合作关系；3、确定招聘时间及场地预定；拟定计划及方案审批1、拟定计划初稿及预算方案；2、方案审批修改确定终稿后勤保障行程计划及安排（机票/车辆/就餐）1、制定《行程计划表》并汇总审核；2、根据计划预订酒店；3、根据计划预订航班；4、根据计划申请车辆；会务预算清单编制1、编制招聘费用预算表；2、申请备用金；信息沟通编制相关《人员联络表》并下发；线上线下宣传应届生就业网/人人网/微信服务号/易企秀1、目标院校官网收集整理汇总；2、宣传

5、信息编辑、发布、时间确认；3、服务号申请及一期推广内容确定；4、易企秀设计确认并发布；海报/宣传册/传单/易拉宝/条幅1、确定设计目标、素材收集完成设计初稿，设计修改确定终稿；2、确定海报制作的材质、尺寸、价格、数量完成海报制作、验收及存档；校园推广校企关系编制目标院校拜访方案（内部参与人员、拜访对象、拜访策略等）；拜访准备及实施1、前期内部沟通；2、礼品选择准备；3、预约拜访时间4、拜访效果评估及拜访结果统计；校园大使校园大使招募：1、编制校园大使招募方案2、考核管理方案确认；3、校园大使招募信息发布4、简历搜集、初筛和面试；5、确定校园

6、大使名单报领导审核；校园大使培训：1、编制校园大使培训方案确定；专业知识整理分享WORD格式可编辑2、培训实施；校园大使工作实施：1、制定校园大使工作清单；2、日常工作实施及工作效果检查；3、校园大使工作成果汇总及评估；校园猎头1、确定候选人标准；2、校园猎头培训；3、校园猎头工作实施；4、校园猎头工作成果汇总及评估；校园宣讲会方案准备编制方案（流程、参与人员、时间、地点、物料）并审核确认；物料准备制作宣讲会PPT并报领导审核修改确认终稿；背景音乐制作、选取制作背景音乐并报领导审核修改确认终稿；其他物料（宣传物料、会务物料等）提交物料清单（

7、海报、易拉宝、横幅、应聘申请表、矿泉水、纸笔等），方案确认后制作物料并验收入库；场地准备提交场地预订方案（预订时间、位置、大小、配置、费用、图片等）并与校方确认场地预定及场地信息后汇总；场地布置及设备调试1、提交场地布置方案领导审核确认；2、现场布置、设备调试及检查；人员准备确定参会人员，提交参加人员单报领导审核确认；参与人员培训1、编制宣讲会《执行手册》；2、实施培训；目标生源通知1、提交目标生源方案审核确认；2、提交目标生源清单并汇总确认；3、电话、短信等通知目标生源；4、活动实施及实施方案总结优化；面试流程（专场）确定招聘标准制作岗位

8、说明书及任职资格，用人部门领导审核确认确定筛选流程制作筛选方案初稿（简历、初面、复面、终面筛选标准）面试官培训及沟通确定面试官清单；制作培训PPT；组织面试官培训面试材料准备制作