酒店财务部经理岗位职责说明

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1、经理编号：FC002部门财务部岗位财务经理分部办公室直属上司财务总监组别直辖下属各级会计人员/收货员/仓管员审核人审批人岗位描述协助财务总监完成宾馆的财务核算和财务监督工作，协调好各分部门的关系，做好人员的合理分工与协作。岗位职责1、协助财务总监做好本部门的管理工作及财务核算工作。2、负责对内对外的联系与接洽工作，在职权范围内解决面临的问题，如有困难及时向总监汇报。3、做好财务部各岗位人员的明细分工，特别是会计人员的岗位，要充分考虑每个人的业务技能强弱，以利于工作，提高工作效率。4、审核控制各项费用开

2、支，努力降低成本费用，及时发现和解决成本控制中存在的问题，并提出可行的合理化建议。5、审核各种凭证、报表的准确性，并保证对内、对外的报表及各种统计资料的真实性和及时性。6、每月与采购员、成本控制员进行市场询价，并与供应商调整新的定价，从采购成本方面进行把关，严格控制食品原材料和物料品的采购价格和质量要求。7、督促资产帐会计对宾馆各部门的固定资产和低值易耗品进行定期盘点，防止资产的损坏和流失，并核对折旧情况。8、负责制定和实施会计人员的培训考核计划，包括督促一线主管制定收银员的培训和考核工作，抓好岗位练

3、兵和提高员工的业务技能水平。9、协调好本部门与宾馆其他部门的协作关系，并搞好本部门与其他部门或财务内部各分部门之间的团结。10、完成财务总监临时指派的各项工作，并及时做好汇报。任职条件1、熟悉财务部的工作程序和各项规定，熟练运用电脑操作，业务能力强。2、财务专业或相关专业毕业，具有一定星级宾馆财务经理的工作经验。3、协作能力强，工作踏实肯干，具有良好的团队意识。4、身体健康，品貌端庄，精力充沛，年龄在25岁以上，男女不限。完成报告及报告种类1、督促会计人员按时完成相关的财务报表及部门损益表。2、审核对

4、外的各种统计报表、纳税报表及相关资料。3、与宾馆经营有关的各种内部报表等资料。