磐安县烟草专卖局“六五”普法工作总结

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1、磐安县烟草专卖局“六五”普法工作总结2011—2015年，磐安县烟草专卖局在县委县政府、金华市局的正确领导下，以及在县司法局、普法办的指导下，以“六五”普法规划和年度治理要点为目标，紧密结合烟草工作实际，进一步加强普法工作力度，将普法工作逐步引向深入，在法制宣传活动深入开展的同时，结合国家局提出的“卷烟上水平”的工作要求，通过主题普法活动，不断创新法制宣传教育工作的载体、形式和手段，在全局内部形成了依法管理、依法决策和依法办事的良好氛围，创造了良好的法制环境。一、领导重视，组织有力，保障普法工作顺利开展一是组织领导到位。“六五”普法工作启动以后，我局立即行动，召开“六五”

2、普法专题会议，将“六五”普法工作纳入日常工作议程，优化工作机制，成立了以局“一把手”为组长，分管领导为副组长，各科室负责人为成员的普法依法治理领导小组，并由局法规员担任联络员，并根据人员变动先后进行了四次调整，明确了工作职责，形成了层层负责的法制宣传教育机制。二是目标规划到位。根据全县普法工作要求，结合烟草行业工作实际，制定了《磐安县烟草专卖局“六五”普法工作规划》，分年度制定工作计划，召开领导小组会议，确定“六五”普法的工作目标、对象、主要任务、工作重点、方法步骤和保障措施等。三是经费投入到位。将普法工作列入年度预算，确保为普法宣传材料、宣传活动、普法培训等工作提供有力

3、的经费保障。如：局图书室设立法律专栏，每年安排经费购买法律书籍供单位职工学习；每年制定法律知识学习培训计划，请司法局、法院、检察院等单位专家前来举案说法，宣贯法律知识。四是监督考核到位。把普法工作纳入年度目标管理考核，特别对全员法制自学笔记、普法测试成绩以及专职法规员履职情况进行有效监督，通过定任务、定指标、定责任、抓考核、重绩效，形成有效的工作激励机制，调动了全员法制学习的积极性和主动性。二、全面发动，加强力度，丰富普法工作层面第一个层面，面向单位全体干部职工开展普法工作。将法制学习列入全员必学内容之一，紧密结合实际，制定严密的法制学习计划，明确学习的目标和重点，充分利

4、用“每周一学习”，确保学习措施制度化。自2011年以来，大力开展法律教育培训工作，采取讲座、集中培训、考试等形式，不断加大法制宣传、教育和培训力度，同时借助市局开展法制视频培训或讲座、知识竞赛及全市普法考试等活动，积极组织人员参与其中，普法学习取得良好效果。截至目前，我局共举办法律法规培训及各类培训班50余期次，受训达到1300余人次。第二个层面，面向卷烟零售户开展普法工作。一是开展送法上门活动，我局以市场管理员、送货员、客户经理“三员”在市场一线，入店走访为契机，将其纳入法制宣传志愿者队伍，每年均对宣传工作重点部署，确定一两个重点宣传项目，面对面进行逐一宣传。除传统的发

5、放传单外，制作宣传小贴士、告知书等方式，不断提高卷烟零售户对烟草专卖法律法规的知晓度和遵从度。二是经常性开展交流座谈。局经常组织卷烟零售户特别是新办证客户参加法制宣传活动，使他们了解烟草专卖违法情形和处罚规定，不断强化其守法理念。“六五”普法以来，卷烟零售户法律知识培训率100%。第三个层面，面向社会开展普法工作。一是利用重大节庆日开展普法宣传。充分利用“12.4”全国法制宣传日、“3.15”国际消费者权益日、“6.29”烟草专卖法颁布纪念日等重大节庆日，积极配合县委县政府在盘龙广场等公共场所，以集中展示图文展板，发放宣传单，设立咨询台，悬挂横幅等多种形式，面向社会公众以

6、宣传烟草专卖法律法规为核心，兼顾卷烟打假成效、放掉包、真假烟鉴别等系列内容，增强了烟草的执法形象，提高了社会群众对烟草专卖的认识和理解。二是挖掘资源拓展宣传。每年保障大家宣传经费，与磐安电视台合作，每月定期在磐安电视台黄金时间段播放烟草专卖法律法规和打假曝光，不断拓展宣传广度，让社会群众潜移默化的接收和领悟。三是以法治进社区为载体，与打假破网相结合，利用发放传单，宣传12313市场监督举报电话、假烟危害及维权救济方式，不断践行普法宣传要求，努力营造全社会共同参与维护卷烟市场稳定的局面。三、三个结合，多措并举，提升普法工作成效一是与落实执法责任制相结合，严格执行全市行政执法

7、责任制和执法过错责任追究制，提升依法行政水平。近年来，我局结合优秀县级烟草专卖局、依法行政示范点和优秀所队建设工作，对县局以往出台的各类专卖执法制度进行了梳理和完善，进一步将执法制度进行细化、硬化，还着力完善了岗位工作责任制、工作人员问责制等一系列制度，坚持规范专卖执法流程，用制度规范了全员行为。二是与优化专销服务结合，融普法于服务之中。坚持“在普法中服务，在服务中普法”，建立健全专销服务体系，严格落实各项工作部署和要求。一是开展政务公开工作，将行政执法与行政执法内容以及许可证办理等信息内容在县政府办事公开系统中进行定期公开，