南丰县全民创业工作部门协调工作制度

南丰县全民创业工作部门协调工作制度

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1、南丰县全民创业工作部门协调工作制度第一条为进一步明确县领导小组成员单位工作职责,加强部门之间协调配合,共同推进我县全民创业工作目标任务的完成,制定本工作制度。第二条县领导小组成员单位工作职责分工根据我县全民创业工作的要求变化,做到及时相应调整。按照《关于进一步做好农民工返乡创业加快推进全民创业的实施意见》(丰发[2009]10号)规定,2009年职责分工主要是:1、组织开展八项活动。一是召开全民创业动员大会。由县委办、县政府办牵头,县人事劳动和社会保障局、县财政局配合。二是开展创业项目推介活动。由经贸

2、委牵头,县中小企业局、县发改委、县人事劳动和社会保障局配合。三是组织配合做好市创业典型巡回报告会。由县委宣传部牵头,县人事劳动和社会保障局、县中小企业局配合。四是开辟“创富之路”专题电视栏目。由县委宣传部牵头,县广电局负责,县人事劳动和社会保障局配合。五是编印《南丰创业指南》。由县委宣传部牵头,县政府办、县人事劳动和社会保障局、县中小企业局、县财政局配合。六是召开全民创业工作现场会议。由县政府办牵头,县财政局、县人事劳动和社会保障局配合。七是举办一期创业成果展示会。由县人事劳动和社会保障局牵头,县中小

3、企业局、县财政局、县委宣传部配合。八是开展一次创业明星系列评选活动。由县创业办牵头,县政府办、县委宣传部、县财政局、县人事劳动和社会保障局配合。2、落实优惠政策。一是财政扶持政策。由县财政局牵头负责,县科技局、县农业局、县人事劳动和社会保障局、县经贸委、县中小企业局配合。二是税收扶持政策。由县国税局、县地税局牵头负责,县农业局、县农业开发办、县林业局、县农机局、县水利局配合。三是规费减免政策。由县监察局牵头,县工商、县国税局、县地税局、县卫生局、县质技监局及所涉收费部门具体负责。四是金融扶持政策。由县

4、人行、县财政局、县人事劳动和社会保障局牵头,县农行、县工行、县农信社、县国土资源局具体负责。五是社保扶持政策。由县人事劳动和社会保障局、县财政局牵头负责,县中小企业局、县经贸委配合。六是费用补贴政策。由县人事劳动和社会保障局、县财政局牵头负责,县房管局、县建设局、县卫生局配合。七是放宽准入政策。由县发改委牵头,县经贸委、县科技局、县文化局、县商业办、县建设局、县旅游局、县农业局、县农业开发办配合。3、搭建四个平台。一是创业政策法律平台。由县政府办牵头,县委宣传部、县财政局、县国税局、县地税局、县工商局

5、、县人行、县农行、县工行、县农信社、县人事劳动和社会保障局、县行政服务中心具体负责。二是创业融资平台。由县人行、县财政局、县人事劳动和社会保障局牵头,县工行、县农行、县农信社具体负责。三是创业技术平台。由县人事劳动和社会保障局牵头,县农业局、县教育局、县科技局、县中小企业局、县农业开发办配合。四是创业信息平台。由县发改委牵头,县人事劳动和社会保障局、县中小企业局、县科技局、县农业局配合。4、建设两个基地。一是创业孵化基地。由县人事劳动和社会保障局牵头,县财政局、县国资委、县中小企业局、县国土资源局、县

6、经贸委、县编办、工业园区管委会配合。二是创业培训实训基地。由县人事劳动和社会保障局牵头,县政府办、县发改委、县财政局、县中小企业局配合。5、建立工作机制。一是领导小组会议制度。由县领导小组办公室牵头,各成员单位配合。二是情况通报制度。由县领导小组办公室牵头,各成员单位配合。三是领导挂点制度。由县委组织部牵头,县委办、县政府办、县直属工委、县人事劳动和社会保障局、县工商局、县中小企业局配合。四是定期督查制度。由县领导小组办公室牵头,各成员单位配合。五是目标管理考评制度。由县领导小组办公室牵头,各成员单位

7、配合。六是部门协调工作制度。由县领导小组办公室牵头,各成员单位配合。第三条各牵头单位与责任单位、配合单位要按照分工要求,切实履行单位职责,做到既分工负责,又相互配合,共同推进我县全民创业各项政策措施落到实处。第四条各牵头单位要建立起协调部门工作的具体办法,定期组织各责任单位和配合单位通报工作进展情况,协调研究解决工作中的困难和问题。对经协调而难以解决的困难和问题,要及时书面报送县领导小组办公室,由县领导小组办公室汇总提交县领导小组会议研究解决。第五条县领导小组办公室要加强与各牵头部门的沟通协调,及时了

8、解各项责任任务的进展情况,督促各牵头部门按照进度要求,及时组织各项工作开展,确保工作任务圆满完成。南丰县人事劳动和社会保障局二00九年四月十六日

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