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1、★精品文档★关于**县”两新”组织党建工作的调查与思考关于**县”两新”组织党建工作的调查与思考面对新经济组织、新社会组织(以下简称“‘两新’组织”)迅速发展的新形势,如何做好“两新”组织党建工作,拓宽党建工作覆盖面,确保“两新”组织沿着社会主义市场经济方向正确、健康发展,这是摆在每位党务工作者面前的一个新课题。最近,我就××县“两新”组织党建工作情况开展了一次专题调查。总体感到,近年来,××县积极探索“两新”组织党建工作的有效途径,取得了初步成效,但目前“两新”组织党建工作仍然存在许多薄弱环节,必须进一步加大工作力度,加强规范建设。一、近年来抓“两新”组织党建工作的基本情况及做法近
2、年来,××县结合自身实际,大力发展和积极引导非公有制经济,全县“两新”组织快速、健康发展。据统计,截止2004年底,全县有新经济组织271家,其中个体工商户26430户,私营企业702家,外商投资企业7家;有新社会组织759家,其中民办中小学校、幼儿园67家,民办医院、诊所692家。“两新”组织从业人员万人,有中共党员1800名,新发展党员4名。从业人员中有3名以上党员的“两新”组织52个,有1-2名党员的“两新”组织18个,无党员的“两新”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11★精品文档★组织12个。目前,在全县新经济组织中已建立党组织6个,占应建数的
3、%;在全县新社会组织中已建立党组织4个,占应建数的%。××县鸿达能源公司、士杰中英文学校等6个“两新”组织,其新建党组织大部分都能坚持“以党建带工、青、妇建”,把“两新”组织工会、共青团、妇联等组织建设作为“两新”组织党建工作的重要内容。××县加强“两新”组织党建工作的主要做法是:1、健全三种制度,抓责任促示范。县委高度重视“两新”组织党建工作,积极引导各级党组织从解放思想入手,从观念创新破题,从健全机制着力,解“扣子”、换“脑子”,增强了抓“两新”组织党建工作的责任感和使命感。一是建立领导联系办点制度。建立了县级领导联系“两新”组织办党建工作示范点制度,40余名县级领导不仅为“两新
4、”组织的发展出谋划策,而且为“两新”组织党组织的成立和运作进行指导。二是健全组建工作责任制。为进一步加强对“两新”组织党建工作领导,县委成立了领导小组,建立健全了责任体系,明确登记管理机关、业务主管部门及属地党委为责任主体。县委与基层党委签订《党建工作责任书》,要求各党委切实履行党建工作职责。在对破产、改制企业职工党员进行全面托管的同时,对具备条件的“两新”组织及时建立党组织。将规模较大的10个“两新”组织(职工人数50人以上、党员人数3名以上)确定为“两新”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11★精品文档★组织党组织筹建单位,并限定各责任主体组建期限。
5、三是建立健全党建工作特派员制度。县委总揽工作全局,向党建工作薄弱及尚无党员的“两新”组织派驻党建工作特派员,这项举措是一新的尝试。今年4月,××县结合先进性教育活动,从县直党政机关改非、离岗的科级党员中选派30名党建特派员到非公有制经济组织指导党建工作。这些同志政治意识强,综合素质高,党务工作经验丰富,对于做好“两新”组织党建工作具有明显优势。2、构建三种模式,抓管理促组建。我县把“两新”组织党建工作纳入了党的建设总体规划,摆上重要议事日程,做到同规划、同研究、同部署、同检查、同考核,杜绝党员“挂空”,消灭党建工作“空白点”。一是对改制企业党员实行属地管理。近几年,××县对原15家国
6、有工业企业和72家国有商业企业进行了产权制度改革。国有企业产权置换后,撤销了党总支6个,党支部25个,涉及党员职工近1500人。原市属企业雷坪矿拍卖后,撤消了党委,所属的147名党员管理权属下放到地方。秉着“有利于开展党的活动、有利于加强党员管理”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11★精品文档★的原则,对这些改制企业的党员管理实行整体移交,属地管理。二是对区域相对集中的流动党员实行社区管理。在流动党员集中的中心城镇,结合社区建设组建单独支部或联合支部,对流动党员集中管理。与此同时,积极探索外出务工流动党员的管理方式,在流动党员集中的地方建立临时总支、支
7、部,让流动党员离乡离土不离党。2004年4月,××县四里乡党委就在四里籍党员集中的广东省东莞市成立驻东莞党支部,对该市相对集中的近40名党员进行跟踪管理。三是对相关相近行业的党员实行行业管理。依托行业协会,对同行业或相近行业的党员按就近、便利的原则,组建单独或联合支部。2003年,××县就以县个私协为依托成立了个私协会支部,对在城的流动个体工商户党员进行统一管理。3、开展三种活动,抓载体促教育。根据“两新”组织的特点,按照“业余、小型、分散、务实”的原则,
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