两学一做学习教育

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1、“两学一做”学习教育简报第18期中共上海市金山区水务局委员会“两学一做”学习教育领导小组办公室2017年2月8日编者按：区水务局党委牢牢把握“两学一做”学习教育“带着问题学，针对问题改，从关键少数到普通多数，从阶段性到制度化”的基本特征，以工作务虚会和领导干部民主生活会为契机，引导党员干部以上率下带头学、以点带面有效做；以水务中层干部廉政集体谈话为抓手，警醒党员干部要守规矩、守纪律，打造一支廉洁、高效、担当的水务海洋党员干部队伍。各基层党支部通过加强基层党建工作，广泛开展“两学一做”学习教育，积极推动学习教育出实效。【领导带学】加强“两个责

2、任”，提升干部队伍素质——区水务局召开2017年工作务虚会为深入贯彻落实十届市委十四次全会、区第五次党代会、五届区委二次全会、区“两会”9等精神，1月9日区水务（海洋）局召开2017年工作务虚会，邀请王益洋副区长出席会议。会议把落实局2017年党建工作责任制和党风廉政建设责任制作为重要课题进行研讨。大家谈思想、谈认识、找问题、寻差距、谋思路、提目标、定措施。会上，大家一致认为要落实2017年党建工作责任制和党风廉政建设责任制，必须加强水务海洋干部队伍建设，增强“四个责任”：一要增强政治责任。做到讲学习、讲政治、讲大局；二要增强工作责任。要在

3、各自领导岗位上做到尽心尽职履好职，以弘扬“水务五种精神”突出工作重点、创建工作亮点、攻克工作难点；三要增强纪律责任。做到做事讲规矩、工程讲规范、做人讲品行，始终把纪律规矩挺在前面，成为工作、生活中自觉守规矩、守纪律的带头人；四要增强廉洁责任。不但要做到勤政更要廉政，认真履行“一岗双责”，坚持以身作则、率先垂范、带好队伍、管好家人，做到守住道德“底线”、不碰廉洁“红线”，努力打造一支忠诚、干净、担当的水务海洋干部队伍。同时，会议对落实2017年基层党建工作责任制提出建议：一是深入开展“两学一做”学习教育，重点要深入开展“补短板创先锋行动”；二

4、是抓干部队伍建设，重点做好“五个抓”9，即抓在职干部学习教育、抓干部作风建设、抓完善基层班子落实党建工作责任制及绩效考核办法、抓青年干部和专业技术人员的培养、抓工青妇群团组织干部队伍建设；三是进一步加强基层党组织自身建设，认真把好入党关，提升基层党组织“三会一课”制度质量，以2016年三个基层支部案例为示范，全面提升全系统基层党组织“三会一课”制度质量。根据新的“准则”要求，严格党内组织生活和民主评议党员工作。并对落实2017年党风廉政建设“两个责任”提出要求：一是在落实党风廉政建设主体责任上，要做好“八个抓”：即抓落实、抓签约、抓教育、抓

5、推进、抓监督、抓预防、抓检查、抓考核；二是在落实党风廉政建设监督责任上，要突出监督执纪问责主业，加大查信办案力度。2017年重点要对重要领域、重要工程、重要岗位加大督查力度。认真查找问题线索，运用好监督执纪“第一种形态”使拉拉袖、红红脸成为常态，对党风廉政苗子性问题做到抓早、抓小、抓严。为确保金山水务海洋事业和全局水务海洋干部健康发展提供组织纪律保障。局班子成员、副调研员，机关各科室、局基层各单位主要负责人约40人参加。（局办公室）9区水务局召开2016年领导干部民主生活会1月23日下午，区水务局召开2016年领导干部民主生活会。会议由局党

6、委书记、局长赵云同志主持，局班子成员、副调研员参加会议。区纪委常委张文华、区委组织部干部科副科长徐磊同志应邀出席会议，副局长张永、局纪委副书记、办公室、组织人事科负责人列席会议。 会上，局党委书记、局长赵云首先代表党委通报了局本次民主生活会会前准备工作情况，并代表局领导班子从理想信念、政治纪律和政治规矩、作风方面、担当作为、组织、落实全面从严治党等6个方面作对照检查，并根据征求意见建议梳理出存在主要问题，深刻剖析问题根源，有针对性地提出了今后的努力方向和改进措施。 随后，局班子成员紧扣主题，依次逐一查摆自身存在的突出问题，深入开展党性分析，

7、深刻剖析思想根源，严肃认真开展批评与自我批评，做到自我批评有深度，问题找得准、根源挖得深，相互批评有辣味，达到了红脸出汗真效果，实现了领导干部在更高层次统一思想、增进了团结—批评—团结的目的。 9最后，区纪委常委张文华作了点评讲话。他指出，这次区水务（海洋）局党员干部民主生活会会前准备认真充分，查找问题分析原因比较深刻，班子成员之间的批评与自我批评点到了根子上，起到了红脸出汗的效果。同时，他强调，在2017年加强基层党建工作和干部队伍建设管理中，要充分应用监督执纪“第一种形态”并向基层延伸，把务虚工作做实，要让“红脸出汗”成为常态，通过谈话

8、批评促进对党员干部的教育管理，对党风廉政建设做到抓早、抓小、抓紧、抓前。（局组织人事科）【廉政谈话】筑牢廉洁防火墙风清气正过春节——区水务局党委开展春节期间水务中层干部廉政集体谈