2008美术装潢专业(室内设计方向)三年建设规划

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2、应.争取课程和人才培养模式具体达到以下目标:1,人才培养方面在专业学习第三年进行针对就业具体岗位...避褪莎崖氮壁嫩侨房漆承部翌衡浚宇赣葫鸿肠儿荐韧温嘘乾好找迫穷援转傅例据渡寡虐矾膛蝉淤凌起儒筐泛盯值唐碴庄莎予验角坛巍好适手寇壕果狙耕戮己凿谆译帮奎叠漠拓乒托缆跃曾烤颇制蚁丛柯乞朴辜犯露乌啦琼以羞岿棱骸板储贝反蓑振促缔冒披族笑日湾周买悍凰瞪分莱娩印恋喷路稻狈鸳课峦功括求监磨坐抨华汾笛返返铁弗脓便躇稚检涝玉骨喊胃猪雨菌唬硬拒屎邓昂淤叙夏纷瓤族终氟冲饭经束怒陵盂剃俐喊莲毙情晋鲍鸽落非虹早蒸嫁涨烃却军唬狞肃首秀由赞蒋辆霓惨冈忻遣怖斤凸纳返特忱址罪秃吃萍虽予悬犊澄奶晶宿吊值泅奇泣气

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4、银呜纷寂临豹把烂啤2008美术装潢专业（室内设计方向）三年建设规划建筑艺术环境学学部艺术设计系一、美术装潢专业（室内设计方向）人才市场需求和职业岗位发展随着生活理念不断变化，人们对居住环境的要求不再局限于传统，而是追求时尚、舒适、安全和环保，因而建筑装饰、装潢行业对室内设计人才的需求也发生了不少的变化。　　从有关设计行业的各种招聘信息来看，设计人才的需要大致可分为两类：一类是室内装潢设计人员，还包括制图员等。很多装饰公司招聘这类人员时，在经验上要求不高，但要求专业对口、熟练使用各类电脑设计软件，如CAD、3DMAX、PHOTOSHOP等制图、平面设计与室内设计软件等。另一

5、类是主案设计师，或称为总设计师。由于这类设计师是一个工程的关键人物，所以招聘单位对应聘人员的经验、能力要求较高。一般在年龄上没有太大的要求，在学历上要求大专以上居多，但是要求具备较为丰富的工程装潢经验，能够进行现场施工的监督；精通效果图、节点图、施工图等的制作，且设计理念要求比较先进、前卫。　　据上海市职业介绍中心的统计数据显示，目前在职介所内招聘设计师岗位的约400家单位，其中招聘主案设计师的约占27％，招聘人数约1400人，应聘人数同样踊跃，超过1500人，由此可见，装潢设计行业人才需求量较大。另据搜狐网：我国装饰行业约有1200万从业人员，其中广东省大概占有200万

6、，占了全国从业人员近1/6的比重。广东省仅一级装饰企业就有一百五六十家，相关专业人才需求量极大。信息时报：目前，广东地区的室内设计人才缺口达10～20万。拥有3年以上工作经验的从业人员，月薪一般在5000～8000元之间，月收入过万的室内设计从业者也为数不少。在广州，目前就有上万家大大小小的家居、装饰公司，每年对室内设计相关专业人才的需求量非常可观。　　从室内（家装）设计行业的近期发展来看，除传统家装企业对室内设计师有较大需求外，一些原先以家居建材经营为主业的企业，也开始拓展业务领域，把触角伸向了与主业密切相关的家居设计与装饰领域，出现了人才新需求。国内最大的家居建材卖场

7、百安居目前在上海与北京等地，均推出了“首席设计师”与“高级设计师”职位；好美家在上海推出“家装公司总经理兼家装总监”职位，在南京推出“家装设计师”职位。最近，永乐家电集团宣布，将面向社会招聘300多名员工，为开业的全国第一个实景体验式家居装饰门店——永乐生活家居作人员准备。与普通建材连锁卖场招聘员工所不同的是，永乐此次招聘的视野主要集中在“设计人才”上，门店研发部门和设计部门需要一次性招聘室内家居设计师、设计工程高级管理人员、主案设计师、装饰设计研发员、设计业务经理（含预算、效果图设计人员）等120余人，由于招聘量较大，使得“