跨国公司r&d国际化及我国的对策研究

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1、跨国公司R&D国际化及我国的对策研究  摘要:随着经济全球化的发展,我国成为跨国公司RD投资的热点。本文首先对跨国公司RD国际化进行了概述;在深入分析了跨国公司RD国际化的动因基础上,探讨了跨国公司在华的RD概况和对我国的影响;最后从政府和企业两个层面提出了我国应对跨国公司RD国际化的对策。  关键词:跨国公司RD国际化动因对策    跨国公司RD国际化(RDInternationalization)是指跨国公司将技术研究与开发活动从母国移植到其它区位,利用多个国家的科技资源,跨国界地开展研究与开发活动。跨国公司的RD国际化通常包括两种具体形式

2、:设立海外RD分支机构;与海外的跨国公司或研究机构进行合作或建立RD的战略联盟,其中设立海外的RD分支机构是RD国际化的最直接、最显著效果,也是目前最主要的方式。随着技术流动与技术创新的日益全球化,跨国公司技术创新活动的国际化得到迅速的发展,对世界经济的发展影响也日益显现。    跨国公司RD国际化的动因    (一)经济全球化是直接原因  经济全球化是21世纪世界经济发展的主流,促进了知识的全球流动,加速了技术在世界范围内的扩散,这些是促进跨国公司RD国际化的巨大动力。尤其是伴随着跨国公司对外直接投资的高速发展,跨国公司的经营活动日益全球化,

3、其全球竞争力越来越依赖其自身的技术能力,以及对全球范围内差异性市场迅速发展变化的反应能力,这使得跨国公司纷纷在世界主要市场和技术中心进行RD投资,以便使跨国公司能在世界发展范围内获得和利用RD资源,从而快速、有效实现技术能力的可持续发展。因此,跨国公司必须从全球市场的角度,依据区位整合资源优势,从全球战略的角度规划RD、生产、销售、服务等各个环节,通过构建全球化的价值链来获取全球的竞争优势,这里RD是跨国公司全球价值链的关键环节。经济全球化是跨国公司RD国际化最为直接的动因。  (二)信息技术的发展为RD国际化创造条件  信息技术的发展降低了跨

4、国公司RD国际化的成本,使跨国公司建立全球研究与开发网络成为可能。通过这个网络,可以将跨国公司分布在世界各地的研究与开发机构紧密地联系在一起,通过网络经常沟通研究的进度和研究成果,从而避免研究的重复性,极大地提高工作效率。通过这个网络,跨国公司还可以实现公司内部全球范围研究与开发资源的共享,实现信息在网络内的及时扩散与反馈。全球研究与开发网络还有助于研究成果的全球化推广,由于世界各地研究机构之间在产品与工艺技术开发方面的协作和同步进行。既可以保持核心技术的一致性,又可以同时针对世界主要市场的差异化特征进行产品与工艺的调整,从而使研究成果及时地在

5、全球范围内同时应用,避免了各国竞争对手利用这种时间差抢先占领国外市场所带来的各种风险。  (三)市场竞争是重要的促进因素  世界市场竞争能力的不断提高,导致全球生产能力过剩,世界市场趋于饱和与价格下跌。跨国公司在这种环境下的生存和发展是一个严峻的问题。在某一产品或技术领域,竞争越激烈,参与竞争的公司越多,对于置身其中的每个公司来讲,其研究开发成果能处于领先地位的机率就越小。大多数跨国公司单靠自己的力量无法在较短的时间内把新产品推向市场从而确保有足够的时间收回RD成本,所以这些产业中的跨国公司不得不进行RD国际化,通过与东道国的竞争公司开展RD合

6、作,甚至战略联盟,来加速技术创新与创新成果的商业化应用过程,并有效地参与全球技术竞争。  (四)母国与东道国的鼓励政策是外部因素  在当前区域集团化与经济全球化不断发展,而贸易保护又招之即来、挥之不去的形势下,许多发达国家鼓励本国跨国公司以技术要素对外投资,在国外就地科研、就地生产、就地销售,从而可以更好享受东道国的优惠政策,突破各种非关税壁垒的限制,在抢占和争夺海外市场中处于更有利的地位。而东道国特别是已有大量一般性生产投资的东道国,为了吸引国外的科技资源,增强本国的技术能力,都采取了相应的吸引外国跨国公司在当地从事研究与开发的政策措施。例如

7、,对跨国公司在当地从事研究与开发给予税收优惠、补贴、优惠贷款以及政府采购和垄断特权等,同时增强对知识产权的保护,这些都鼓励跨国公司RD的分散化。    跨国公司在华RD投资的概况    随着我国经济的开放,我国近年已经成为跨国公司RD投资热点。从1994年北方电信投资成立北京邮电大学华北电信研究开发中心起,跨国公司在华建立RD机构逐渐增多,尤其是1997年国家出台《鼓励设立中外合作合资RD中心办法》以后,各大公司掀起了在华RD投资热潮,世界著名的跨国公司如IBM、微软、爱立信等都在我国建立了自己的RD机构。对跨国公司而言,能进入我国市场,抢占先

8、机,就会给其注入新的希望,目前世界排名前500名的跨国公司已有400多家来华投资。跨国公司在华通过控制创新潜力,争先占据技术资源,获得了有利的竞争地位

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