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时间:2018-05-03
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1、人才强国 教育为先小康大业,人才为本;人才强国,教育为先!谈及中央提出的“人才强国”战略,出席全国政协十届二次会议的委员们一下就打开了话匣子。他们说,全面建设小康社会,需要数以亿计的高素质劳动者、数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才。党和国家把“人才强国”提高到和“科教兴国”同等重要的战略高度,体现了对人才问题认识的高度。中国是一个人口大国,但还不是人力资源强国。如何把沉重的人口压力转化为巨大的人才优势,教育肩负着历史重任。“错过了基础教育这个重要阶段,我们的拔尖创新人才数量可能大打折扣,‘尖’度可能大大
2、降低”如果说人才培养是一个系统工程的话,基础教育当属于奠基工程。“强调人才强国,首先要明确什么样的人算人才。只要有一技之长,在某一领域、某一行业甚至某一单位能够进行创造性劳动的就是人才,具有领导能力的领导人才,具有专业技术能力的专业人才,具有高技能的技术工人,以及‘土专家’、种田能手等等,都是中国特色社会主义的建设者,是党和国家需要的人才。”全国政协常委、湖南省政协副主席姚守拙首先阐述了他的大人才观。“不管哪个层次的人才,都离不开基础教育的培养。”姚守拙向记者讲述了一件让他始终不能忘怀的小事:菲律宾劳工在香港
3、劳工市场上占据了很大的份额,总人数达十多万,而内地劳工却始终打不进香港劳工市场。“为什么?就一个原因,我们的劳工素质太低。许多人小学都没毕业,合同都不会签,这样的人,怎么能适应社会的需求?培养高素质劳动者,我们的教育,尤其是基础教育肩负重要的责任。”姚守拙语重心长地说。全国政协委员、江西南昌创世纪综合学校总校长黄晓浪,对基础教育的重要性有着自己独特的认识。面对记者的提问,黄晓浪的语气急切而又诚恳:“高素质劳动者和专门人才的培养,离不开基础教育,即使是拔尖创新人才的培养,同样需要从基础教育做起。因为从教育科学的
4、角度看,拔尖人才所具备的重要素质,是在基础教育中培养和发展出来的。”就这一问题,黄晓浪准备提交一份提案,建议在中型以上城市建立若干所新型实验高中,在高中阶段开展拔尖人才的培养,并进一步向初中阶段渗透。黄晓浪呼吁社会重视基础教育对拔尖创新人才培养的重要作用。“因为错过了基础教育这个重要阶段,我们的拔尖创新人才数量可能大打折扣,‘尖’度可能大大降低。”对于这一问题,全国政协委员、厦门大学教授李未明也表示同感。“从人才培养的规律性看,即使是高层次人才的培养,也不仅仅取决于高校,必须从中学、小学甚至幼儿园开始奠定基础
5、。”“拔尖创新人才可以引进,但大量高素质专门人才只能靠本地化培养,只能靠职业教育来培养”如果说教育是经济社会全面发展的基础和保障的话,职业教育则是直接服务于经济建设第一线的排头兵。“一个地方经济的发展,离不开拔尖创新人才,更需要一大批专门人才。为什么这么说?因为拔尖创新人才可以引进,但大量高素质专门人才只能靠本地化培养,只能靠职业教育来培养。”谈及职业教育,全国政协委员、青岛市副市长王修林如是说。职业教育不能很好地适应地方经济建设的需要,王修林委员认为主要受制于管理体制、政策体系和教育教学等方面的影响制约。这
6、集中表现在三个脱节上。其一,技工学校归劳动部门管,不归教育部门管,这是管理部门的脱节。其二,用人单位包括主管部门和企业,与教育部门脱节。这种脱节又导致了第三个脱节:从培养人才的形式上,技能教育和基础理论教育的脱节。如果能通过立法或政策的形式,将企业与教育之间的责权利规范下来,最终受益的是双方。“人才是最珍贵的资源。地方要引资,政府可以优惠税收,可以优惠贷款,但人才问题不是政府一声令下就能解决的。”王修林委员说。服务经济社会发展,培养大量高素质的专门人才,职业教育任重而道远。“大学不光是教书的地方,她应该是高层
7、次人才的蓄水池,是吸引人才、培养人才、向社会提供人才的基地”如果把各个层次的人力资源比作一座金字塔的话,拔尖创新人才就是这座塔的塔尖。而高等教育就肩负着吸引、培养这些拔尖创新人才的重任。“大学不光是教书的地方,她应该是高层次人才的蓄水池,是吸引人才、培养人才、向社会提供人才的基地。”全国政协委员、重庆工学院教授韦云隆这样定位大学的功能。高校要培养人才,先得引来人才。引什么人?韦云隆委员认为,要吸引国内尤其是国外的高层次人才。现在各个学校都在吸引人。办法不外乎东边的把西边的调去了,南边的把西边的挖去了,总量却没
8、有变化。这些年来,我们的海外留学人员有六七十万,在册的有57万。他们是中华民族存在国外的一大笔财富。现在到了回收这批人才的时候了。全国政协委员、南开大学教授高玉葆则结合南开大学的经验,讲述自己的看法:“不能等人才成家成名以后引进,要看好苗头,提前将有潜力的人才吸引回来。”高等教育的一大作用是培养高层次人才。谈及这一点,高玉葆委员认为,高校要提高人才培养质量,首先要改革现有的课程体系,要服务于国家的社
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