企业社会责任信息披露体构建系

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1、企业社会责任信息披露体构建系企业社会责任信息披露现状分析，存在什么问题，如何改进。建立健全企业社会责任信息披露体系是必要举措。企业社会责任信息披露概述　　企业社会责任信息披露体系，通常是指对企业社会责任信息披露的步骤进行设立，对企业社会责任信息披露的途径进行完善，并向利益相关者提供客观、完整、相关的可比信息，同时也接受利益相关者的管理和监督的运作系统。对企业社会责任信息披露体系的研究，有利于企业制定发展策略，实现更好、更长远的发展，有利于强化信息使用者的监督意识，有利于社会责任信息使用者维护自己的合法权益。构建企业社会责任信息披露体系的相关基础理论分析如下：　　（一

2、）利益相关者理论。利益相关者理论最早产生于20世纪60年代，伴随着经济全球化而逐渐发展成熟，是研究企业社会责任信息披露的基础性理论，明确了企业社会责任信息披露的内容和对象，有利于使用者更好地理解所披露的信息。（图略）　　（二）信息不对称理论。企业要想很好地维持与其利益相关者之间的相互关系，就应该主动披露社会责任信息，向其利益相关者和社会传递信息，提高信息透明度，使企业持续稳定的发展；如果企业不选择自愿披露社会责任信息，就可能会受到来自外部的压力，会逐渐失去社会和其利益相关者的信任。　　（三）外部性理论。从外部性理论的观点看，企业披露社会责任信息来自于外部环境的压力，

3、主要是受到来自社会公众和政府的压力。社会公众对企业施加的压力往往是潜在的、无法避免的。企业应该重视社会责任，提高社会责任意识，积极参与社会贡献，保证产品的质量和服务，保护生态环境等，这就要求企业及时准确地对外披露社会责任信息，提高企业在社会公众中的形象地位。政府给予企业的压力一种是强制性的，一种是激励性的。政府以法律手段制约着企业社会责任行为，通过颁布一些法律法规来约束企业履行社会责任的义务，同时也会采取鼓励和奖励手段，鼓励企业履行社会责任。　　二、企业社会责任信息披露体系的影响因素　　本文从企业自身和其他利益相关者角度即内因和外因进行分类讨论影响披露体系的因素。　

4、　（一）影响企业社会责任信息披露体系的内部因素。　　1.企业因素。社会的发展和企业的发展互相影响，两者相互促进，企业的发展离不开社会的支持，社会的发展又依赖于企业的发展壮大。不能否认企业是为了追逐利益而存在，但是企业有其社会性，不能独立于社会关系之外。树立企业良好形象，可以吸引优秀人才，真正赢得消费者的信任，赢得社会的尊重，从而提高企业的经济实力。　　2.企业的规模大小、盈利能力、负债的比率等。这类因素在一定程度上影响着企业对社会责任信息披露的情况，且与企业披露的社会责任信息总量呈正比关系。上市公司较一般企业受到的影响因素则更为多种多样，本文选择从上市公司特有的影响

5、因素进行说明：一是企业的社会责任信息披露与企业董事会中的独立董事的比例呈正比的关系，但是二者的影响不是很明显；二是企业社会责任信息披露与企业持有国有股的比例呈正比的关系，并且二者之间关联性较大；三是企业社会责任信息披露与企业管理部门的薪金激励呈正比的关系，并且二者之间关联性较大；四是企业社会责任信息披露与总经理和董事长两个职位合并呈反比的关系，但是二者的影响不是很明显（于晓谦，程浩）。　　（二）影响企业社会责任信息披露体系的外部因素。外部因素主要包括消费者因素、环境保护因素和政府因素，这部分群体主要是为了自己使用产品和服务的安全、环境保护、履行监管职责的原因而要求企

6、业披露社会责任信息。企业的活动所产生的影响关联到的一些团体、个体或者组织即利益相关者，企业通常的策略对其有形成相关责任的“利害关系”。对企业来说其利益相关者大部分包括企业的用户、政府的监管部门、债权拥有者、企业投资者、非政府组织及社会公众、企业雇员等。由于存在这种“利害关系”企业会根据需要及时、充分和准确地提供企业相关情况，真实高效的信息披露制度对提高企业的管理水平有利。企业利益相关者的需求程度与督促企业社会责任信息的披露成正比，需求度越高，监督力度越大。　　三、我国企业社会责任信息披露体系存在的问题　　（一）企业社会责任信息披露方面。首先，披露内容不全面，比较单一

7、。利益相关者无法全面掌握企业具体运行情况。企业环境投入、改善职工福利和社会捐赠等内容几乎占据披露的全部内容，其他内容很少被企业披露出来，如消耗的资源、造成的环境污染损失等企业应该承担的社会成本及企业的整体社会绩效几乎没有体现在披露内容之列。其次，披露信息的可比性不强。同一行业的企业履行社会责任的程度、方式不同导致企业披露的社会责任信息可比性不强，一定程度上降低了企业披露信息的可理解性。第三，只披露利好信息。企业从自身形象考虑，多以披露正面信息为主，采取报喜不报忧的策略。大部分企业在披露社会责任信息过程中，提供的信息与需求方所需信息之间存在较大差距，并对社会责任信