安徽省高校毕业生就业见习协议书

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1、合肥市高校毕业生就业见习协议书甲方（见习基地）：乙方（见习人员）：毕业学校：学历：专业：毕业时间：为明确见习高校毕业生与见习基地的责任和义务，根据《安徽省人民政府转发国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》（皖政〔2011〕101号）、《合肥市高校毕业生就业见习管理办法》及其它法律法规，本着自愿的原则，经甲乙双方平等协商一致，签订本协议。一、见习期限乙方到甲方参加高校毕业生就业见习，见习期限为个月，自年月日起至年月日止。二、见习岗位甲方根据工作需要和乙方实际情况，安排其到部门，从事（岗位）工作。见习期间，甲方负责安排

2、专门技术与管理人员对乙方进行业务培训、技术指导和日常管理，乙方应自觉遵守劳动纪律，认真完成见习任务。三、见习待遇（一）甲方根据有关规定和本单位职工实际薪酬水平，为乙方提供见习生活补助，办理银行卡，并通过银行卡发放补助，月补助标准不低于人民币元。-3-（二）甲方按照国家和地方的有关规定为乙方办理人身意外伤害保险，并及时以书面形式告知乙方。四、岗位纪律（一）乙方应严格遵守国家的法律法规，遵守甲方的见习规章及其他各项规章制度，服从甲方的指导和管理。（二）乙方如违反见习规章制度和岗位纪律，甲方有权进行批评教育，并按照有关规定依法给予相应处

3、理。五、劳动保护（一）甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，提供履行职责所需的物质技术条件，提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施，保证乙方人身安全不受危害的环境条件下工作。（二）甲方严格执行国家有关职工工作时间等规定，维护乙方劳动休息权利。六、见习协议的变更和解除（一）甲乙双方协商一致，可以变更或解除本协议。（二）甲方未能按本协议要求提供见习岗位或克扣、无故拖欠乙方生活补助的，乙方有权中止协议，并向当地人社部门反映。（三）乙方违反甲方规章制度或无正当理由脱离见习岗位的，甲方有权中止协议，并上报当地人社部门，经核实

4、后取消乙方的见习资格。（四）因乙方个人原因要求提前终止见习协议的，应提前3天通知甲方，并做好工作交接，甲方应允许其终止见习。（五）在见习期间被甲方正式录（聘）用的，在该单位的见习期可以作为工龄计算。（六）见习活动结束后，甲方对乙方进行考核鉴定，出具见习证明。-3-七、其他本协议未尽事宜，双方协商解决。八、法律效力本协议一式三份，甲乙双方各执一份，另一份报本级人力资源和社会保障部门备案。本协议经甲乙双方签字后生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：代表人：联系电话：联系电话：年月日年月日-3-