提升高职毕业生就业能力的方法探究

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1、提升高职毕业生就业能力的方法探究袁金艳沧州职业技术学院摘要：高职院校学生就业能力，是当前教育领域乃至整个社会必须关注的一个重要问题。苏不仅关系到广大学生的就业，而且关系到高职职业教育的持续发展，更关系到社会的稳定和谐。论文首先对当前高职毕业生就业能力提升的意义和就业能力现状做了简要分析，并针对提升高职毕业生就业能力提出了一些适用性的方法，供和关工作者参考。关键词：高职;毕业也就业能力;提升方法;作者简介：袁金艳（1982-）,女，河北沧州人，讲师，从事建筑工程技术研宂。ResearchonImproving

2、theEmployabilityofHigherVocationalGraduatesYUANJin-yanCangzhouTechnicalCollege;Abstract：Theemployabilityofhighervocationalcollegestudentsisanimportantissuethatmustbepaidcloseattentiontointheeducationalfieldandeventhewholesociety.Ttisnotonlyrelatedtotheempl

3、oymentofthevastnumberofstudents,butalsorelatedtothesustainabledevelopmentofvocationaleducationinhighervocationalcolleges,alsorelatedtothesocialstabilityandharmony.Thispapermakesabriefanalysisonthecurrentsituationandthesignificanceofimprovingthecurrentemplo

4、yabilityofhighervocationalgraduates,andputsforwardsomeapplicablemethodstoenhancetheemployabilityofhighervocationalgraduates,forreference.Keyword：highervocational;graduates;employability;promotionmethods;1引言高职院校的学牛.仅靠专业能力日渐难以适应经济社会发展的需求，综合能力素质的集合一一就业能力将成为高职

5、院校的学生获得工作、保持工作、更换工作及其实现个人职业生涯规划发展的关键所在。大学生就业力培养是一个复杂的系统工程，鉴于高职院校自身的职业性特点，则更需要强化对高职院校学生就业能力的培养。2提升高职院校毕业生就业能力的意义2.1提高就业能力是增强社会稳定和谐的基础高职院校的教育主要是以就业为导向开展的，其为社会培养了很多的专门性人冰。学生的专业技能以及综合素质通过高职教育也得到了质的提升，提高了其毕业后获得工作的机率，对于构建社会主义和谐社会发挥着重要的作用。2.2提高就业能力是学校实现可持续发展的关键一直

6、以来，高职院校都是以培养专业应用型人才为根本，其培养标准始终与社会用人标准相契合。用人单位在选拔人方吋往往是以毕业生的就业能力为衡量标准。为此，高职院校只有提升教学质量，提升毕业生的社会适应能力，提高毕业生就业率才能实现其自身的可持续发展。2.3提高就业能力是大学生自身发展的需要现阶段，不管是普通本科院校毕业生还是高职毕业生都面临的一个问题就是就业难。学生刚刚步入社会经常会面临很多的求职问题，在实际的就业过程中，用人单位较高的用人要求与学生和对较差的适应能力产生了巨大的反差。所以说，提升毕业生就业能力是其自

7、身发展的必然需求，只有这样毕业生才能获得更多的就业机会。3当前高职毕业生就业能力的现状3.1实践能力不足实践性教学是高职院校教学的主要方式，也是高职院校区别于其他高等院校的最大特点。但是在实际的教学中，很多高职院校往往受设备以及资金等方面的限制，提供给学生的实践机会很少，其实践能力也就无法得到实质性的提高。当毕业生参与到用人单位的实际工作屮时，由于实践能力上的不足，导致其工作受到很大的限制。3.2就业心理还较为脆弱毕业生就业心理的脆弱性主要表现在以下几个方面：（1）没有足够的就业心理准备。在就业吋往往眼高手

8、低，过分注重工作与自身专业的符合度；（2）抗压抗挫能力差。很多毕业生在求职时一遇到问题就容易退缩，缺乏理智和冷静的思考lilo3.3就业观念还有待改进大多数毕业生在求职时往往积极性不足，态度消极，有的甚至选择逃避。还有一些毕业生在求职吋往往期望较高，不愿意接受从底层干起的工作，不能脚踏实地，端正态度。有些毕业存在先就业再择业的观念，在选择工作时只是看重工作环境的好坏以及薪资水平的高低。4提升髙职毕业生就业能力的方