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时间:2018-04-19
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1、对提高合并报告编制质量的研究江苏凤凰出版传媒股份有限公司随着市场经济的快速发展,合并报表编制管理在企业管理中发挥着越来越重要的作用。通过对企业合并报表的分析,可以掌握企业的经营状况,对比以前的经营成果,预测企业今后的发展趋势。近年来我国集团化企业数量逐渐增多,企业与企业间的竞争日益激烈起来。在这种发展局而下,企业应不断提升其合并报表编制质量,依据企业实际情况将信息化手段应用其中,夯实企业自身竞争力。本文将对如何提高企业合并报表编制质量进行分析探讨。关键词:企业;合并报表;编制质量;对策分析;自我国加入WTO后,集团化企业发展步伐逐渐加
2、快,在新的经济发展形势下,企业为了能够不断提升自身的核心竞争力,都开始对自身的经营和管理工作进行了强化,其强化管理的核心就是企业的报表管理工作,报表工作可以为企业财务管理提供正确的信息,是企业财务管理工作质量提升的重要手段,更是企业做好管理工作的重耍依据。本文将分别从:合并报表编制质量问题研宄、促进合并报表编制质量的有效对策,两个方面来阐述。一、合并报表编制质量问题研宄目前来看,企业合并报表编制质量屮还存在许多问题。主要有合并范围不完善、基础核算及编报工作质量不高等,导致该现状产生的因素包括人为因素以及准则因素,笔者将对其进行阐述。(
3、一〉人为因素现阶段我国集闭企业规模逐渐增大,子公司的分布范围也逐渐扩大,基于这种情况下投资主体逐渐增多,投资关系链条加长。为了帮助企业更好地适应市场发展,集团企业应采取收购股权手段,将有效的投资模式应用其中;基于复杂控股关系下,企业应加大投资力度,对投资关系及时梳理,对投资公司股权比例变动全面掌握,以防合并报表中产生遗漏或虚增的现象。据笔者调查,影响合并范围完整性的人为因素相对较大,如:有的企业为完成效益指标以暂时不能实质控制为由不合并某些子公司,导致合并报表范围不完整。(二)准则因素前准则刚与国际接轨,因此许多企业对于合并报表范围规
4、定认识不足,导致企业在问题的实际处理中,仅仅依靠会计人员职业判断为主,这种手段会对信息准确性造成不良影响。尽管准则对于合并范围变动进行了考虑,但这些规定具有较大弹性,为企业粉饰报表留下了空间。二、促进合并报表编制质量的有效对策综上,笔者对合并报表编制质量问题进行丫阐述,为促进合并报表编制质量,企业应采取有效的管理手段,详情如下:(一)对制度进行完善对责任权利进行明确为了使合并报表编制工作的有效落实:第一,要加大力度建设相关制度,让财务管理对应部门和核算部门自觉地遵守规章制度,实现法制化的会计集中核算。此外,集团总部还应在规章制度的棊础
5、上对相应文件进行制定,通过这样的方式,可让每一子公司深入地认识以及理解会计集中核算制度,确保更为有序地展开会计核算工作。第二,要明确会计这一责任主体,将互相牵制的运行机制构建起来,同时,按照具体的执行状态,尽早地将同会计集中核算相关制度以及法规建立起来,不断地完善,对监督对象的主体责任和被监督对象的主体责任以及违规违法时需担任的责任进行明确。。(二)核算部门应强化财务的监管核算部门应从单纯核算转化成财务管理,加强会计管理以及监督职能,转变以往的轻管理和监督以及重核算的观念,彻底改变核算部门单纯的核算机器的现状,慢慢由核算型发展成为管理
6、型。同吋,核算部门在开展相关工作吋,应严格遵照相关的财经法规,按照预算执行,在事后和事屮以及事前整个过程当屮进行监管。从实质上来讲,要想获得更好的发展,会计核算部门应实现核算型到管理型的转化,最大限度地将会计监督以及会计核算的职能发挥出来,这样才可给集团公司创造更大的效益,才更利于集团公司的管理层人员作为相关的决策,有效地对风险进行防范。(三)充分提高会计操作效率市场中由于垄断现象存在,因此对于市场中的交易双方而言,或多或少均存在信息交易不对称情况。与此同时,由于交易双方对交易对象报酬率的预期结果不同,因此,会导致企业采用新会计准则下
7、的公允价值进行会计计量时,出现计量偏差。鉴于此,对于中小企业而言,应该着力加强会计操作,对新会计准则下的公允价值应用过程进行管理监督。首先,要对相关公允价值计量操作人员进行教育及技能培训,使其熟练掌握新会计准则下的公允价值计量操作方法,进而提高会计操作效率。在此基础上,还要针对企业会计师进行现代会计知识技能培训教育,使其提高自身职业技能水平,加强思想道德修养,最大限度减少新会计准则下公允价值计量误差,增强企业公允价值计量结果的精确性与可靠性。(四)提升财务人员的能力素质,培养高素质团队在新会计制度下,对会计人员所提出的要求更高,要求其
8、具备一定的业务能力和素质。对于大型集团企业来说,要加大力度建设会计队伍,将财务人员的主导作用发挥出来,注重提升以及培养财务人员的业务素质以及职业道德,特别是对那些处在重要位置和核心位置的财务人员来讲,需对竞争机制进行引进
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