在文明单位创建动员大会上的讲话

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1、在文明单位创建动员大会上的讲话同道们:今天,我们在这里隆重召首创建省级文明单位动员大会,会议气氛热烈、大家情绪高涨,体现了单位上下对创建活动的高度重视,也反映了全体同道高昂的创建热忱与迫切的创建愿看。借此机会,我讲两个方面的意见:首先,牢牢掌控创建文明单位的重要意义和深入内涵。创建文明单位,既是群众性文明创建活动的重要内容,也是培养人文精神,优化发展环境,打造单位软实力的有效情势,更是构建和谐伊川、创建文明县城、提升全民素质的一项重要的基础性工作。当前,我县文明单位的创建工作已步进了一个竞相创建、全面发展、快速推动、上档

2、升位的重要时期。所以,今年文明单位创建的要求将更高、创建的难度将更大、创建的程序将更规范。这就要求我们创建单位必须认清创建工作的大好情势,进一步深化对创建工作重要性和必要性的熟悉,切实同一思想、进步熟悉,增强信心、构成协力,扎实推动创建目标的实现。(一)创建活动是落实科学发展观的内在要求。要把科学发展观真正落到实处,就必须要有科学求实的态度、真抓实干的作风和乐于奉献的精神。假如工作作风不转变,服务意识不浓,服务质量欠佳,人际关系紧张,沟通调和困难,科学发展观的贯彻落实就只能是纸上谈兵。这就要求我们必须认真抓好文明单位的创

3、建工作,并通过创建活动,自觉纠正违反科学发展观的理念和做法,扎实解决制约科学发展的突出矛盾和题目,牢固建立“为人民服务”的观念,不断首创文明创建工作的新局面。(二)创建活动是构建和谐机关的重要保证。从我们这些年的创建经验来看,凡是文明创建工作弄得好的单位,领导班子更加团结,职工人际关系更加和谐,单位内部职能更加调和,办公环境更加优雅,单位面貌和队伍形象焕然一新。这就表明,只要我们认真依照创建工作的要求,坚持“务实创新、简便易行、延续高效”的原则,积极推动单位文明创建工作,着力解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益题目

4、,最大限度地凝聚人心,就一定能够构成共同构建和谐机关的强大气力。(三)创建活动是进步全员素质的主要抓手。文明创建工作的实质和真理,就在于不断进步人的思想道德水平和科学文化素质,塑造与新情势新任务的要求相适应,经得起各种***和考验的合格干部。这就要求我们在创建活动中,必须把进步全体职员的综合素质放在首位,着力在思想道德建设方面狠下工夫,坚持做到道德法律并举,教育批评并重,使干部职工在创建活动的实践中,加深理解“德”的内容,深入体会“德”的要求,切实履行“德”的规范,不断聚集“德”的气力,从而提升思想道德水平,增强自律意识

5、。其次,明确任务,狠抓落实,切实做好省级文明单位创建工作。在今年的创建工作中,我想要“围绕一个中心,强化二种意识,突出三个重点,掌控四个关键,强化五个落实,遵守六条标准”,确保创建省级文明单位工作的顺利完成。围绕一个中心。要以科学发展观为指导,牢牢围绕县委、县政府各项中心工作,努力打造学习型、服务型、创新型、文明型机关,发挥好残联工作职能,首创工作新局面。强化两个意识,即强化创建意识和参与意识。文明单位创建工作必须坚持“重在建设”的方针,要在全体干部职工中建立开辟进取的争创意识,组织干部职工积极行动起来往创建,通过扎扎实

6、实和富有成效的创建活动,把残联的文明单位建设得更好。同时必须强化全员参与意识,只有上下联动、全员参与,文明单位创建活动才能卓有成效地展开起来,深进下往,常抓常新,健康发展。突出三个重点,即突出以人为本的根本点,突出基层细胞建设的基本点,突出行业特点的生命点。文明单位创建的根本点,是进步创建者的思想道德素质,而创建的基础是科室、家庭、每个干部职工。基础工作弄好了,创建意识增强了,积极性、主动性和创造性调动起来了,文明单位创建的基础作用才能发挥出来。因此,文明单位创建必须把着力点放在基础建设上,立足基础弄创建。同时,文明单位

7、创建要突出业务工作的性质和特点,这样,创建活动才具有强大的凝聚力、生命力、感化力。假如创建活动与本身工作脱节,缺少特点,就会偏离创建目的,达不到创建效果。掌控四个关键,即掌控计划生养、勤政廉政、社会治安综合治理、工作绩效四个环节,要下大力气做好这四个方面的工作,假如一个环节出了题目,就会被“一票否决”。强化五个落实,即组织领导落实,目标措施落实,活动载体落实,加强宣传落实,资料回档落实。要做到主要领导亲身抓,分工副职专门抓,建立机构具体抓,构成有人抓、有人管、有人问的创建工作局面。要制定明确的奋斗目标、操纵性很强的实施方

8、案和过硬得力的措施。通过丰富的活动载体,加大宣传力度,建立创建典型,总结创建经验,构成浓厚的创建氛围。要留意将创建活动资料及时进行整理回档。由于资料回档不但是文明单位创建的一项重要的基础性工作,而且是促使这一活动规范化的一个重要措施。依照中心文明办的要求,今年文明单位创建要重点抓好“五个一”:“一堂、一队、一牌、一桌

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