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时间:2018-04-12
《电气电机检修专业业务笔试试卷b试题卷》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、考场准考证号姓名单位部门装订线电气电机检修专业业务笔试试卷B注意事项:1.答卷前将密封线内的项目填写清楚。 2.填写答案必须用蓝色(或黑色)钢笔、圆珠笔,不许用铅笔或红笔。 3.本份试卷共4道大题,满分100分,考试时间120分钟。一、判断题(本大题共有20道试题,合计20分)1.滚动轴承的清洗应用汽油或煤油。()2.所谓运行中的电气设备是指全部带有电压或一部分带有电压及一经操作就带有电压的电气设备。()3.轴承有明显的滚动及振动声,表示轴承间隙过大。()4.冷凝式除湿机工作介质不是氟利昂。()5.300MW发电机工作氢压:0.25Mpa。()6.在汽轮发电机大
2、轴上安装接地电刷,不是为了消除大轴对地的静电电压。()7.三相异步电动机负载启动电流和空载启动电流幅值一样大。()8.衡量电能质量的两个电气参数是电压和频率。()9.常用的量具有:钢板尺、游标卡尺、千分尺、块规、千分表、万能角度尺、塞尺、样板等。()10.直流电机换向极线圈是装在主极铁芯上的小线圈,又称附加磁极。()11.电动机定子绕组绝缘电阻降低的原因可能是电动机绕组受潮,绕组表面积灰尘太多,电机引出线或接线盒内绝缘不良等。()12.发电机解体检修应将测量的全部数据,准确地记入专用记录本。()13.汽轮发电机转子上开有槽,两槽间的叫小齿,另外两个相对区不开槽的叫大齿,所占用周
3、长约为圆周的2/3。()14.异步电动机的定子与转子之间的间隙愈大,电动机的功率因数就愈低,而同步电动机的气隙大小不影响它的功率因数。()15.电动机每相绕组在某一极面下所占的宽度叫做相带,可以用所占的电角度和所占的槽数来表示。()16.发电机在运行中,定子绕组与铁芯的风温、油温、水温等均需测温装置来监测,测温元件对地绝缘电阻应不小于10MΩ,线路绝缘电阻应不小于0.5MΩ。()17.发电机定子水路正反冲洗后应做流量试验,试验结果应不低于标准流量的95%。()18.氧气瓶内的压力降到0.196MPa不准再使用。()19.有一台60Hz的四极电动机,它的转速是1500r/min。
4、()20.云母带为A级绝缘材料,耐热能力不超过120℃。()二、填空题(本大题共有30道试题,合计30分)1.目前滚珠轴承常用的润滑脂为________。2.电机绕组上积有灰尘会降低绝缘和影响____。3.低压电动机静子检修标准:静子铁心应____,无变形,错位,无毛刺和锈蚀现象;如有松动应更换槽楔、浸漆处理。4.交流接触器各相触头应同时接通,三相的不同期误差应小于___mm,不合格需要调整。5.以#11机为例机侧直流电机有:#11机直流密封油泵电机、#111汽动给水泵直流备用油泵电机、#112汽动给水泵直流备用泵电机、#11机____________电机。6.电动机巡检摸的内
5、容有:摸电动机本体、______温度及振动情况。7.发电机转子护环拆装时的加热温度一般控制在________℃,风扇座环拆装时的加热温度一般控制在150~200℃。8.在检修高压电动机和起动装置时,对拆开后的电缆头须三相短路____。9.用指针万用表检测二极管时,应使用万用表的__档。10.发电机与系统解列、停机后,不能马上进行解体工作。一般需盘车__小时,以等待汽缸的胀差符合规程要求时,才能拆卸发电机。11.检修班组技术学习每季度应不少于个学时。12.连续旷工及以上,或者一年内累计旷工时间超过6天的,可解除劳动合同。13.检修现场应设状态,可采用标识牌、遮栏等标识。14.机组
6、检修的关键过程和特殊过程必须有,并且根据需要制定技术措施和安全措施。15.负责对相关人员进行应急准备和响应的培训。16.四懂:懂本岗位生产过程中的火灾危险性、懂预防火灾的措施、、懂疏散逃生的方法.17.督查内容分为:员工行为规范,部门及中层管理人员履职情况,各种不规范、不安全、。18.公司《人口与计划生育实施办法》规定,按法定婚龄推迟以上结婚的为晚婚。19.搭设脚手架工作完毕,应按脚手架的规模进行分级检验。脚手架必须经检验合格后方准使用。脚手架应存有填写完整、验收合格的“脚手架搭设验收票”。20.密封处有介质渗出为。21.严禁驾车、超速、超限、疲劳驾驶;严禁不安全运载物资。22
7、.连续工龄满15年不满20年内的且12个月内病假累计不满六个月的的员工休病假期间,岗位工资、技能工资按计发。23.日均负荷率是平均负荷与的比率,说明负荷的差异程度。24.汽轮机汽耗率是指发电机端每产生一千瓦时的电量,汽轮机所需要的。25.诚信建设管理目标是守承诺,践约定,无欺诈,。26.企业文化涉及到企业的方方面面,是一个复杂的。27.良好的可以使企业文化充满活力。28.企业的是一个组织的基本观念和信仰,是企业文化的核心。29.诚信建设管理目标是守承诺,践约定,无欺诈,。30.企业文化涉及到
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