沉思启智之“自我约束”主题故事：破窗理论

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破窗理论多年前，美国斯坦福大学的心理学家詹巴斗组织了一项试验。他找了两辆一模一样的汽车，把其中的一辆摆在帕罗阿尔托的中产阶级社区，而另一辆停在相对杂乱的布朗克斯街区。停在布朗克斯的那一辆，他把车牌摘掉了，并且把顶棚打开。结果这辆车一天之内就给人偷走了，而放在帕罗阿尔托的那一辆，摆了一个星期也无人问津。后来，詹巴斗用锤子把那辆车的玻璃敲了个大洞。结果呢？仅仅过了几个小时，它就不见了。以这项试验为基础，政治学家威尔逊和犯罪学家凯琳1982年提出了一个“破窗理论”。理论认为：如果有人打坏了一个建筑物的窗户玻璃，而这扇窗户又得不到及时的维修，别人就可能受到某些暗示性的纵容去打烂更多的窗户玻璃。久而久之，这些破窗户就给人造成一种无序的感觉。结果在这种公众麻木不仁的氛围中，犯罪就会滋生、繁荣。美国有一家以极少炒员工著称的公司。一天，资深熟手车工杰瑞为了赶在中午休息之前完成三分之二的零件，在切割台上工作了一会儿之后，就把切割刀前的防护挡板卸下放在一旁，没有防护挡板安放收取起加工零件来更方便更快捷一点。大约过了一个多小时，杰瑞的举动被无意间走进车间巡视的主管逮了个正着。主管雷霆大怒，除了目视着杰瑞立即将防护板装上之外，又站在那里控制不住地大声训斥了半天，并声称要作废杰瑞一整天的工作量。事到此时，杰瑞以为结束了，没想到，第二天一上班，有人通知杰瑞去见老板。在那间杰瑞受过好多次鼓励和表彰的不规则形状的总裁室，杰瑞听到了要将他辞退的处罚通知。总裁说：“身为老员工，你应该比任何人都明白安全对于公司意味着什么。你今天少完成了零件，少实现了利润，公司可以换个人换个时间把它们补起来，可你一旦发生事故失去健康乃至生命，那是公司永远都补偿不起的……”离开公司那天，杰瑞流泪了，工作了几年时间，杰瑞有过风光，也有过不尽人意的地方，但公司从没有人对他说不行。可这一次不同，杰瑞知道，他这次碰到的是公司灵魂的东西。

1这个故事告诉我们，对于影响深远的“小过错”，“小题大做”去处理，以防止“千里之堤，溃于蚁穴”，正是及时修好“第一个被打碎的窗户玻璃”的明智之举。【引领点】为什么摘了牌照、打开顶棚的车容易被盗？为什么完好的车和砸了玻璃的车却有不一样的结果？为什么清洁整齐的街道一般能保持很久，而当人行道有些许纸屑后，人们就会理所当然地将垃圾顺手丢弃在地上。这个现象，就是犯罪心理学中的破窗效应！任何一项大的破坏和犯罪，都是从小奸小恶开始。小洞不补，大洞吃苦。任何一扇“破窗”的出现，都会给人造成一种无序的感觉，这种无序感会成为引发混乱乃至犯罪的一种因素。任何一种不良现象的存在，都在传递着一种信息，这种信息会导致不良现象的无限扩展。同时必须高度警觉那些看起来是偶然的、个别的、轻微的“过错”。如果对这种行为不闻不问、熟视无睹、反应迟钝或纠正不力，就会纵容更多的人“去打烂更多的窗户玻璃”，就极有可能演变成“千里之堤，溃于蚁穴”的恶果。如果你在生活中的个别坏习惯未被及时纠正，在学习上的一个困惑未被及时解决，就会影响到你一生的发展。所以，在生活中我们要防微杜渐，严格自我约束，摒弃侥幸心理，“见贤思齐焉，见不贤而内自省”。只有人人都不去打破“玻璃”，人人都争做“玻璃”的守卫者，我们班级、学校乃至社会的“窗户”才能更加明亮。对于社会的管理，不仅需要法律的强制力，道德的感化力，还要营造一种好的环境影响力。对于校园而言，同样如此。一个孩子，刚把脚踏到草坪，又立刻缩了回来，原因是：怎么别人没进呀？这种潜在的力量可以激发人内心的自我约束。切实做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。这样，就能更好地营造和谐有序的校园、班级氛围，建设和谐文明的校园和社会风貌。