工会职权运行流程图　

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1、工会职权运行流程图　编号：GH-001　　　单位名称　　　工会　　职权名称　工会财务与经费审查工作　　　类别　内部职权　　　承办部门　工会　　　　行政单位(或财政)每月按工资总额的2%提取、会费收缴　　　　　　　　　划拨、上交至队工会账户　　　　　　　　　　队工会上解上级工会、下拨基层分会会员活动费　　　　　　　　　　　　会计核对转账，出纳开收据，会计审核记账　　　　　　　　　　工会经费支出（上解经费、下拨会员活动费、费用报销）　　　　　　　　主席审批签字　　　　整理凭证，装订存档　出纳付款、会计记账　年终结算转经费结余　　　　　编制部门　工会　　签发人　　　编制人　　　签发日期　

2、　　　　　　工会职权运行流程图　　编号：GH-002　　　单位名称　　工会　职权名称　　民主管理与职工维权　　　类别　内部职权　承办部门　　工会　产生职代会各　　　专门工作委员会　　　　　组织选举职工代表　　　　　　产生劳动争议　调解委员会　　　产生职工代表　　团（组）　　　产生集体协商代表　　　　　　　　　　职工代表大会　（职代会联席会议）　　　召开集体协商会　　　　　　　签订集体合同、女职工特殊权益保护等协议　　代表提案征集　　　办理　　　　　　　　　　　交上级相关部门审批　　　　　　　报上级工会备案　　职代会五项职权落实　　　与会后监督检查　　　　　　　　对协议履行情况　进行

3、监督　通过《集体合同》、工资协议草案决议　　编制部门　　　工会　签发人　　　　编制人　　签发日期　　　　　　工会职权运行流程图　编号：GH-003　　单位名称　工会　　职权名称　扶困帮扶与职工福利　　类别　内部职权　　承办部门　工会　各单位建立困难职工档案，定期了解排查，确定重点扶困对象报队工会　　　　　　　队工会制定对重点扶困对象的扶困方案，筹集资金，并进行资金预算　各基层工会制定扶助对象的方案和名单，在划拨资金内预算　　　　　队工会主席审批　　基层分会主席审批　　　　基层分会组织　具体落实　队工会组织实施资金划拨　　　　　基层分会列明细账　　　　　基层分会公示　　　　分会总结上

4、报并整理相关资料存档　　队工会总结　　　　队工会入账　　　　　　　　　队工会汇总上报并整理相关资料存档　　　　　　　　　　　编制部门　工会　签发人　　编制人　　　签发日期　　　　　　工会职权运行流程图　编号：GH-004　　单位名称　　　工会　职权名称　　　劳动竞赛、劳动保护、　　　群众性安全生产监督检查　　　类别　内部职权　　承办部门　工会　广泛征求意见　　　拟文下发通知　　　　　　　　　　基层分会组织　　　　　　　　　队工会联系指导　　　　　　　　　基层分会组织活动或上报选拔名单结果　　　　　　　队组织开展监督检查，开展竞赛（活动）或推荐参加上级竞赛　　　　　　　　对先进集体和

5、个人进行奖励　　　　　　　搞好宣传并收集资料存档　　　　　　　　　编制部门　工会　　签发人　　　　编制人　　签发日期　　　　　　工会职权运行流程图　　　编号：GH-005　单位名称　　工会　　职权名称　职工文化体育活动　类别　内部职权　　承办部门　工会　广泛征求意见　　　　拟文下发通知　　　　　　　基层分会组织　　　　　　队工会联系指导　　　　　　　　基层分会上报参赛人员（作品）名单或活动结果　　　　　　队级组织开展文化体育活动，或组织参加上级比赛　　　　　　　对获奖人员进行奖励　　　搞好宣传并收集资料存档　　　　　编制部门　　　工会　签发人　　　编制人　　签发日期　　　　　　　工

6、会职权运行流程图　　编号：GH-006　单位名称　　工会　　职权名称　工会组织建设与会员发展　　类别　　内部职权　　　承办部门　　　工会　书面报告　队工会　　　　　　选举结果　　　　　　基层　工会　筹备　　　组织　　②　《工会法》　宣传《工会章程》　　　　　　　　　　　　　　报　　　告　审　　批　　　　⑦　　选　　　举　　　⑥　　　准　　　备　　会　　　议　⑤　吸划　收分　　　发小　　展组　　　会　　　员　④　　新建企业或新设立单位　　　①　　　请　示　实　施　　　着手　　组织　　　开展　　　　　成　　立　　　　　　　　　　　③　　　　　编制部门　工会　签发人　　编制人　　　　　签

7、发日期　　　　　　　　　工会职权运行流程图　　　编号：GH-007　　　单位名称　　工会　职权名称　　　职工诉求及劳动关系协调　　类别　　　内部职权　承办部门　　　工会　　　　　　　热情接访，认真做好职工来访和反映问题登记。　　　　　　　　　　向诉求人进行政策解释和情绪引导。　　　形成接访情况记录及时向领导汇报　　　　　　　　　　查据相关政策或咨询相关职能部门，准确把握答复口径。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　经领导批示后，协同主管部门回复来访人