工程试验岗位标兵评比标准

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1、工程试验岗位标兵评比标准单位：姓名：序号考评项目基本分评分标准自测分考核分一职业修养与工作姿态201热爱企业，热爱本职工作，服从分配在工作中，能起表率作用61、工作不安心扣2分2、对本职工作不专心扣2分3、表率作用不强扣2分2无卡、拿、要现象，无违纪、违规行为41、一次服务不到位，扣2分2、有违纪违规现象不得分3、能主动为现场出主意、想办法，被采纳加3分3对内外均有良好的工作氛围，有吃苦协作精神41、不服从监理实施细则，造成影响不得分2、怕吃苦而影响工作扣2分3、协作精神差扣2分4责任心强，工作积极主动、出勤率高6

2、1、责任心差扣2分2、工作主动性差扣2分3、出勤率差扣2分二工程试验管理401能胜任本职工作，无因工作失误导致工程质量事故；试验资料及时、齐全、准确121、因工作失误导致工程质量事故不得分2、试验资料不规范、上报不及时、不准确，发现一次扣2分3、月报不按规定上报，取消评选资格2协调工作能力强，内外关系融洽，有化解危机的能力91、因外部环境属个人原因给企业造成损失不得分2、本应消除危机因个人原因未化解一次扣3分3所主管的质量体系内、外审无不合格项，所上报的月报及整改及时8每出现一个不合格项扣2分4熟悉试验规范、规程、

3、技术标准并能认真执行111、对规范、标准不熟悉扣2分2、用错标准、规范不得分第2页共2页“工程试验岗位标兵”评比标准单位：姓名：序号考评项目基本分评分标准自测分考核分三仪器设备管理201试验台帐完整、规范、齐全81、试验台账不规范扣2分2、卡、物、账不一致扣4分3、不齐全每少一项扣1分2仪器设备能按期自校、送检并在有效期内使用61、试验仪器设备未能按时自校、送检属个人原因不得分2、需自校的仪器未入台账扣2分3仪器设备完好率达95%以上，且卡、物、帐统一，移交规范61、试验仪器设备完好率达不到要求，每降低一个百分点扣

4、1分2、在调配期间移交不规范的扣责任人5分四工作创新201上进心强，肯钻研业务，处理现场业务有突破性61、现场处理问题不及时造成影响扣3分2、平时不肯学习者扣2分3、缺乏上进心扣1分2积极推广应用新技术、新材料、新工艺，经济效益明显41、条件成熟而未采纳新技术扣2分2、具备使用新材料未开发利用者扣2分3有创新、发明或合理化建议被采纳，取得良好的社会效益和经济效益6有机会创新而未积极主动发明者扣1分4总公司（含总公司）以上科技刊物上有论文或试验技术总结发表4无论文或技术总结扣2分说明1、由基层单位依据考评标准，整理事

5、迹材料，推荐机关业务单位评比；2、根据累计得分排名，按名额数量报公司党政联席会审批；3、上述某一单项工作被公司通报表扬或推广奖励者加5分，被业主、监理或集团公司以上部门通报表扬或推广者加10分；4、上述某一单项工作被公司通报批评或处罚扣5分，被业主、监理或集团公司以上部门批评或处罚扣10分；5、总分为100分制。第2页共2页