职场如何穿搭才能低调而赢得好感

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1、职场如何穿搭才能低调而赢得好感  初入职场,许多姑娘会为穿衣的问题而烦恼。其中很大一部分人的诉求是:希望穿得得体、有品质感,但不想太高调、张扬.下面小编为大家分享一些职场低调穿搭的技巧,希望可以帮助大家!   重点是分析你将要面对的人,从而推导塑造什么样的形象对你是有利的。   一般情况下,无论你所在的是什么样的公司,处的是什么样的岗位,面对的是什么样的同事和上司,有几点原则是共通的:   对于上司而言:绝大部分上司都希望看到精神抖擞、认认真真的新人。除了你的言行举止以外,你的穿衣打扮也会决定ta对你的第一印象。换位思考一下,假设你作为上司,看到一个新人穿着非常邋遢/幼稚/随

2、便,你会认为ta是一个做事认真的新人吗?会认为ta对待这份工作是重视的吗?这个人穿成这样,看起来会很精神吗?   对于同事而言:一般情况下共事的同事一定希望你是好相处,能轻松共事的新伙伴,如果你看起来不但好相处,还靠谱,那就更不错了。当然,在某些职场环境下,你看起来太出色了也会有问题。   对于客户而言:你的专业形象尤为重要。第一印象非常关键,要是你看起来就是一幅“我是新人,我完全没有经验又没有能力,我好懵懂”的样子,也许你连在客户面前表达的机会都没有。   一般来说,进入一个新的环境工作,需要更好地融入集体,和大家建立起友善的关系,同时又需要在适度的范围内展现自己的态度和能

3、力,在上司、同事甚至客户面前赢得更多的好感和机遇。而穿衣打扮能辅助你建立起良好的形象,帮助你达成目的。   当然,不同的公司、不同的环境还会有不同的状况和需求,需要灵活应对。   基于你的处境,以目的为导向,推导出具体落实到穿衣打扮方面的重点是:   1、因地制宜,让自己的穿着不至于突兀,避免成为异类。   进入职场,先观察周围人怎么穿。如果大家都穿得特别讲究,那你也不能松懈。如果大家都穿得特别随意,注意了,你不能因此就放松对自己的要求,也穿得特别随意,你要做的,是在不至于让你显得格格不入,让人看着不舒服的情况下做到下面几点。   2、要打扮得像个职场人,不能给人感觉幼稚、不

4、靠谱。   既然你现在是个职场人,那就拿出职场人的样子,不能穿得让人一看就是学生。你不需要穿得很成熟,但一定要有职场人的知性感(这个知性是指让人觉得你有文化、有修养)。绝对不能让人把任性、幼稚、不识大体等诸如此类的形容词加在你身上。   注意,职场感并不一定要通过穿正装才能实现。你完全可以既穿得有职场人的感觉,又让人感觉很舒服,自然,有精神,同时又不至于太正式太严肃。   3、要符合你所在岗位的性质,营造专业感,但又不至于让人觉得太强势,太高调,太“油”,太装。   比如说你是销售,平时面对客户的时候比较多,那么你应该分析清楚你所面对的客户群体是什么样的,你在客户面前扮演的角

5、色是什么样的,你的公司形象是什么样的(因为你代表的除了你个人,还有公司的形象)。正因为你是新人,才更要通过穿着辅助你塑造专业、干练、靠谱的形象,帮助你快速赢得客户的好感与信任。   而与此同时,你也没有必要把自己打扮得特别正式和成熟。因为作为刚刚毕业的职场新人,打扮过于老成可能会让同事和客户觉得你有点装,有点“油”。比如下面的打扮就不太适合职场新人,有些过于成熟了。 篇幅所限,这里主要讲选择服饰的要领。 1、按照身材总体特征来选择面料   a.圆形身材:以有垂感的面料为首先,有垂感的面料容拉出线条感,以此来修饰身形,个子矮的显个,偏胖的显瘦,整体变得更加修长利落。   b.骨

6、感型身材:以有骨架的面料为首选,也可以选择柔软的面料。有骨架的面料穿在这类身材的人身上会更加有型,而柔软的面料能中和硬朗的线条,起到柔和线条的作用。   无论哪种身材哪种面料,职场穿着面料尽量选择纹理细腻、光泽度优雅的类型。这样更显精神和品质,也更加爽利。 2、按照身材部位的比例来选择款式   a.脖颈:脖颈长,以立领、堆领为最佳选择,大开领需要慎重选择;脖短,则低领优先,最好露锁骨。   b.肩宽:窄肩可选择宽袖,如荷叶边,也可根据肩型尝试无肩袖;宽肩忌宽袖,可考虑修型半袖。   c.腰围:腰粗选择合身(非修身)的衣服,X型的衣型是首选;腰细并且是常规身材的话,可以上松(上

7、装宽松)下合(下装合身),也可以穿合身修腰的衣服。   d.腿型:腿短粗,选择线条利落的款式,如垂感面料制成的直筒型裤子;腿修长基本不挑款式,值得注意的是样式一定要简洁,也就是尽量少装饰(例如蕾丝、亮片之类的) 3、按照肤色来选择衣服色彩   a.肤白:基本不挑颜色,根据自身的气质与年龄来选择色彩的搭配即可。你刚入职场,当然色彩的搭配上不能太成熟。   b.肤黄:以干净清爽的颜色为最佳选择,建议穿大面积的中性色,然后在上面用亮色点缀。   c.肤黑:以亮色为最佳选择,配色上也要选择明快的色彩组合。   

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