---市海洋与渔业系统“四五”普法工作总结

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1、精品文档***市海洋与渔业系统“四五”普法工作总结“四五”普法活动以来，***海洋与渔业系统以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在市委、市政府的正确领导下，在省海洋与渔业局和市、县二级普法办的业务指导下，坚持依法治国基本方略，严格按照“四五”普法确定的努力实现由提高全民法律意识向提高全民法律素质的转变，实现由注重行政手段向注重运用法律手段管理转变的这一目标，坚持抓班子、促队伍、强素质、树形象、促工作、保稳定的思路创新和方法创新，加大法制教育和法制宣传力度，进一步提高全市海洋与渔业系统广大干部职工的

2、法律素质和依法行政的能力，基本实现了“以法治渔，依法管海，强化管理，公正严明，服务渔业”的目的。根据《关于做好“四五”普法教育总结验收工作的通知》的要求，现将我市的海洋与渔业系统的“四五”普法工作总结如下：2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创8/8精品文档***市海洋与渔业系统“四五”普法工作总结“四五”普法活动以来，***海洋与渔业系统以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在市委、市政府的正确领导下，在省海洋与渔业局和市、县二级普法办的业务指导下，坚持依法治国基本方略，严格按

3、照“四五”普法确定的努力实现由提高全民法律意识向提高全民法律素质的转变，实现由注重行政手段向注重运用法律手段管理转变的这一目标，坚持抓班子、促队伍、强素质、树形象、促工作、保稳定的思路创新和方法创新，加大法制教育和法制宣传力度，进一步提高全市海洋与渔业系统广大干部职工的法律素质和依法行政的能力，基本实现了“以法治渔，依法管海，强化管理，公正严明，服务渔业”的目的。根据《关于做好“四五”普法教育总结验收工作的通知》的要求，现将我市的海洋与渔业系统的“四五”普法工作总结如下：2016全新精品资料-全新公文范

4、文-全程指导写作–独家原创8/8精品文档通过近四年来的普法教育，我市海洋与渔业系统的普法工作取得了明显的成效，并结合海洋与渔业部门的实际，努力在特色上下功夫。一是领导干部依法决策、依法管理的能力得到了明显加强。我市在重大事项研究决策前建立调查研究制度，使决策更具有科学化、合理化。比如渔港经济区、海洋生态经济区、渔业专业合作经济组织建设、“海查陆取”新机制、渔民社会养老保障制度的建立等思路都在调研基础上形成，根据调研成果进行科学决策，并付诸实践，减少决策的盲目性和随意性，促进了海洋与渔业工作的顺利开展。二

5、是机关干部的依法办事水平有了普遍提高。通过教育培训，全市海洋与渔业系统干部依法办事意识有了很大的提高，基本能做到严格按照《行政许可法》和海洋与渔业的有关法律法规办事。*年来，全市行政执法人员没有出现严重的违法违法规行为，没有出现行政败诉案件，市局和各县行政执法制工作每年都通过当地政府法制部门组织的验收。三是解决热点、难点问题能力大有提高。全市海洋与渔业系统全面树立为渔民办好事、办实事的意识，根据海洋经济发展的大局和当前渔区的热点、难点问题，经常性的开展调查研究。如温岭市*年来下乡调研，共帮助渔区解决实际

6、问题**多个，得到了渔民的普遍好评。回顾我市海洋与渔业部门的普法工作，主要有以下四方面的主要做法：*、提高思想认识，加强对普法工作的领导2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创8/8精品文档做好普法工作是实践党的宗旨的重要方面，是推进海洋与渔业依法行政的基础性工作。对此，我市海洋与渔业系统从讲政治、讲大局的高度，进一步深化对普法工作重要性、必要性的认识，从制度上、措施上、行动上重视和加强“四五”普法工作。市海洋与渔业局成立“四五”普法工作领导小组，由局长林文毅任组长，副局长厉有江为副组

7、长，相关处室为成员，办公室设在综合处，专门负责此项工作。各县海洋与渔业主管局也与市一样，都成立了“四五”普法领导小组，负责本县的“四五”普法工作。温岭市局对普法工作十分重视，局班子将普法依法治理工作纳入重要义事日程，定期研究部署，听取情况汇报，解决工作中遇到的实际问题。以经费和人员紧张的情况下，对普法工作予以优先保障，成立局法制办，落实专门人员负责日常的普法依法治理工作，上通下达贯彻普法会议精神。椒江局对普法工作列入年终考核干部和评先内容之一，对工作责任心强、群众满意率高的工作人员在政策上适当倾斜，并给

8、予奖励。路桥局将普法经费纳入预算，对执法机构配备相应的执法工具，保证普法和执法工作的顺利进行。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创8/8精品文档海洋与渔业部门承担着大量的海洋与渔业方面法律、法规所担负的行政许可和行政执法任务，搞好行政许可和行政执法工作，普法是基础。一是领导干部学法用法活动深入开展。市局党组中心组学习会，把学习法律作为一项重要的内容，增强领导干部的依法决策和依法行政的能力。在此基础上，市、县局二级的领导