大学生职场技能竞赛活动策划书

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1、大学生职场技能竞赛活动策划书一、宣传：1、方法：出宣传板、海报。将其放在人流最多的地方，如：教学楼、寝室楼、图书馆。2、目的：让目标人群中至少80%的人知道此次大赛，并对大赛感兴趣。3、宣传板要求：a、个性鲜明，主题突出。b、把赛事流程写清楚，让每一位参赛者对大赛过程做到心中有数。、奖励：一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名。奖品要符合学生需求，对学生有吸引力，通过奖品来吸引更多的同学参加大赛。d、每一阶段赛事进行完之后，按时出宣传板，公布胜出者名单，宣布下次比赛时间和要求。4、此外：除出宣传板外，还到各个院系专业进行宣

2、传，与各班班长交流。二、赛事流程安排：1、投递简历;2、面试：a、自我演说;b、评委问答。3、笔试;4、培训及营销产品;5、大决赛---综合评定。三、简历评比：第4页1、投递简历：由各个班班长收取班里参赛者简历，再由组织部到各个班收取。2、评审：由评委评审，淘汰16选手。四、面试：1、抽签排序：参赛者排队抽签，按序号上台面试。并将选手姓名、院系专业与序号登记入册，最后将选手的评委评分写在后面，以备按高低分晋级淘汰，和备用。2、自我演说：a、要求：a、说普通话，b、限时90秒。b、内容：a、你为什么参加此次大赛?b、你认

3、为你参加次大赛你的强势和弱势各是什么?、你认为你有信心赢取此次比赛吗?3、评委提问：回答评委问题限时一分钟;4、评分。由评委决定淘汰16选手。3、评卷：a、必须密封!b、按高低分排列，淘汰16，如果有重分者，首先字体优美者优先录取，其次内容开放发散者胜出。或辩论：1、第一轮：a、抽签分组，最好分四组，每组三或四人;b、几个小组间先抽签先后辩论;、辩论论题：;d、辩论过程：主辩陈述观点，每组时间90秒：互相提问辩论，时间10分钟：自由辩论，时间六分钟;第4页总结观点，时间60秒。2、第二轮：a、抽签分组，共两组;b、辩论

4、过程：。3、评选：不分第几轮和第几组，评委选出几次辩论中的优秀辩手，淘汰16选手;六、商业实战：1、培训：企业商向选手介绍产品，并解答选手疑问;2、推销：a、一天;b、要求：不得动用自己的关系资源，靠自己的真正推销实力;、全程有一名协会成员为监督员全程监督和协助;d、报告业绩：由监督员带领到学校登记处报告业绩。3、评选：业绩最差的选手淘汰;七、大决赛：1、自我演说：a、内容：通过此次比赛，你觉得在以后的成长过程中，你需要改进的地方有哪些，并且你准备怎样改进。b、90秒;、评分：决出三名三等奖;2、辩论：a、规则：剩下的

5、最后三名选手，分为三轮辩论。第一轮，抽签，一名当旁观者，其他两名辩论。辩论完后，旁观者对辩论者发表自己对二人的看法;第4页第二轮，辩论的两名选手抽签，一名当旁观者，一名与第一轮的旁观者辩论。辩论完后，再由旁观者对二位辩手发表评论;第三轮，未交锋的两位选手辩论，那一位当评论者;b、论题：你认为是该你赢还是对方获胜?为什么?时间90秒;3、评委评审：首先对选手提出问题;再发表评论;4、评分：打分，决出两名二等奖，和一名一等奖。八、颁奖晚会：1、颁奖规则：在晚会中，按三等奖、二等奖、一等奖的顺序穿插于晚会节目中一次颁奖;2、

6、颁奖嘉宾：由比赛当中的评委或助单位给获奖者颁奖;3、晚会感言：获奖者发表获奖感言;邀请企业负责人发表讲话。第4页