审计局效能建设汇报材料

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1、审计局效能建设汇报材料审计局效能建设汇报材料 　　为进一步规范审计执法行为，提升审计能力和水平，大武口区审计局采取五项措施，不断提升审计业务水平，切实打造一支“想干事、会干事、干成事”的高素质审计干部队伍。 　　一是强化学习，打牢业务基础。组织学习党的十八大精神，认真实施“六五”普法教育，举办春、夏季集中培训活动，组织参加全员考试，通过学用结合，学以致用，提高全体审计人员的业务素质，推动审计工作上新水平。 　　二是严格考核，严把上岗关口。按照自治区审计厅和区政府法制办的统一部署，完成执法证检查、验审及

2、换证工作，并组织新进人员参加执法证申领培训及考试，确保审计人员全部达到执法培训上岗资格。 　　三是营造环境，提高专业水平。结合全区审计系统开展的“审计能力提升年”活动，鼓励全局审计干部改善专业知识结构，积极参加各类职称培训、学历教育等再深造，不断提高审计专业素养，培养高水平审计能手。 　　四是注重交流，优化队伍结构。把熟悉法律法规知识、政策理论水平较高、协调能力较强、精通审计业务、敢于坚持原则、爱岗敬业的审计干部选派到审计法制工作岗位学习锻炼，加强审计工作的法制化、规范化、科学化。积极选派年轻干部参加上

3、级审计机关确定的审计项目，通过“以审代培”，提高审计干部综合素质，进一步优化审计干部队伍结构。 　　五是廉洁从审，筑牢廉政防线。坚持逐级签订党风廉政建设责任书，开展“廉政文化进机关”等廉政主题教育和实践活动，筑牢拒腐防变的思想道德防线。积极贯彻落实中央“八项规定”，切断审计机关与被审计单位的经济联系，保证依法审计和廉洁从审；加强对审计组的监督检查，将审计“八不准”纪律落到实处。