地税局人事监察科xx年工作要点

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1、地税局人事监察科XX年工作要点 　　一、以能力建设为重点，切实加强领导班子建设 　　1、加强领导班子建设，发挥核心领导作用。一是局党组要以创建“先进领导班子”为目标，认真把握“求真务实、严格管理、转变作风”的工作基调，解放思想、转变观念，实现工作理念和工作方式方法的变化变革与创新，推动各项工作取得新进展新成效。二是领导班子成员要加强学习，以科学理论武装头脑，加强党性修养，自觉与党中央、自治区党委、区局党组、十师市政府保持高度一致。要加强对经济规律、经济运行重大问题的研究，主动破解税收发展难题，不断提高驾驭经济税收工

2、作的能力；要强化法治意识，敬畏权力、忠于事业，自觉树立正确的政绩观、权力观、地位观和价值观，依法行政、照章履责，做到真诚、团结、民主、实干。班子成员要正确处理个人与组织的关系，自觉维护班子的团结，共同营造风清气正、和谐融洽的共事局面。 　　2、严格执行民主集中制。在去年的基础上，今年进一步规范统一党组议事规则和程序，按照党组有关规定每月至少召开一次党组会议，不断完善决策程序，推进基层局党组决策的科学化和民主化，自觉维护班子的团结统一，努力增强自身的号召力、凝聚力和战斗力，以好的班子带出好的队伍。 　　3、要严格按照

3、《党政领导干部选拔任用条例》，加强干部队伍建设。要进一步加大对《条例》的学习贯彻和落实，不断探索拓宽干部晋升渠道的有效途径。要以《条例》的各项规定、标准、程序和要求为准绳，在条件成熟的情况下，开展科级干部竞争上岗工作，增强选人用人的公信度。 　　4、坚持和完善调查研究制度、基层联系点制度。领导干部要深入基层调查研究，认真听取基层干部职工的意见和建议，着力解决一些制度、办法、措施不能落到实处，执行不到位、不坚决等问题。对工作中存在的深层次问题，要深刻剖析问题原因，研究解决办法，切实提高指导基层工作的水平。 　　二、以

4、基层人才需求为导向，大力加强教育培训工作 　　1、制定XX年干部教育培训工作计划。今年xx地税局教育培训工作着力抓好“三个方面培训、一次练兵比武”。即科级干部更新知识培训、岗位技能培训和税收专业知识培训，税收管理员岗位练兵比武。通过各项工作的开展，全面提升干部队伍素质，促进工作质效提高。 　　2、要进一步深化全员培训，要充分发挥xx地税网络学习培训平台资源优势，利用网上税校功能，大力开展网上培训、在线学习、交流讨论，实现低成本的全员培训，增强培训的实用性。 　　3、大力提倡支持自学，走人才培养社会化道路。鼓励干部考

5、注册会计师、注册税务师；鼓励干部考会计从业资格证、计算机等级证。加大奖励的力度。 　　4、继续加强对少数民族干部汉语水平、税收业务、计算机和岗位技能培训。 　　5、进一步完善兼职教师的管理和考核机制。充分发挥兼职教师、各类专业技术资格人才及业务骨干的人才作用。 　　三、以适应新时期地税思想政治工作特点为落脚点,努力做好思想政治工作。 　　1、认真落实思想政治教育制度。及时将中央及自治区的重大决策和重要部署以及各级领导的重要讲话作为学习教育重点认真进行安排，增强干部讲政治、讲大局，积极贯彻党的路线、方针和政策的理论基

6、础。围绕区局党组提出的“人民税务为人民”和“说话和气、办税认真、依法征管、人民满意”的治税治队思想，开展广泛深入的宣传教育活动，使之更好地指导和服务于实践。 　　2、组织开展学习贯穿党的十八大精神的学习，要把学习贯彻落实十八大精神作为当前和今后一个时期首要任务。把学习活动与“创先争优”活动结合起来，继续推进“人民税务为人民”的活动；与“效能建设”活动结合起来，巩固和深化治庸问责工作，严查严惩，问责追责。 　　3、深入开展“热爱伟大祖国建设美好家园”和民族团结教育活动。关键围绕迎接党的十八大胜利召开展开，引导各族干部

7、群众充分看到我国改革开放和xx改革发展取得的辉煌成就，增强推动xx科学发展、又好又快发展的使命感和责任感，形成建设繁荣富裕和谐xx、共创幸福美好未来的热潮。 　　4、积极探索创新思想政治教育的方式方法。关注干部的心理健康，引导干部学会减压，调节情绪，管理自我，塑造阳光心态。继续抓好维护民族团结、社会稳定的宣传教育工作。进一步统一思想，提高认识，确保系统干部的团结稳定和地税事业的发展进步。 四、加强精神文明建设工作 　　1、做好各项文明创建工作。一是要认真坚持精神文明建设为经济建设提供智力支持、精神动力和思想保证的指

8、导思想，拓展创建形式的多样性和广泛性，要切实加大创建文明单位资金、人力、物力等方面的投入，要努力争创国家级文明单位、全国精神文明建设工作先进单位，升华创建层次。二是进一步创新xx地税局精神文明创建活动的形式和内容，巩固、发展创建成果。扎实开展好“公民道德建设月”、“民族团结教育月”等活动,做好“青年文明号”、“文明单位”和“精神文明建设先进单位”等的推荐、表