五星党员考核细则

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1、精品文档五星党员考核细则五星党员考核细则　　五星党员考核细则一为充分发挥广大党员先锋模范作用，贯彻荆组通11号文件精神，经局党组研究，决定在全局党员中开展“五星”党员争创活动，现制定实施细则如下：一、评定标准1、“五星”党员具体内容：学习提高星、文明和谐星、服务奉献星、爱岗敬业星、廉洁自律星。2、各支部对照“五星”党员考核评分标准，逐项评定星级。3、出现下列情况之一的党员取消评星资格。①缺乏政治意识、大局意识，拒不服从和执行上级党委、政府的决议和党组织分配的任务。②因各种违法违纪违规行为正在接受调查或在处分期内。③从事

2、、参与邪教和封建迷信活动。④无正当理由经常不参加组织生活。⑤不按时足额缴纳党费。二、评选办法“五星”党员每半年评定一次，以支部为单位，采取“自评、互评、群众参评、支部评定”的“四评”步骤，评定结束后，对评选结果进行公示，并报局党组审查、备案。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创13/13精品文档1、自评。党支部组织所属党员认真对照评选标准，进行自我评价。2、互评。以党支部为单位，召开党员大会，组织全体党员开展互评。3、群众参评。邀请群众代表对党员进行评议。4、支部评定。在自评、互评和群众参评的基础

3、上，党支部召开支委会，综合各方面评议结果，结合党员表现，确定“五星”评选结果。“五星”党员控制在支部党员总数的25%左右;三、四星党员应在支部党员总数的70%左右;二星及以下党员应在支部党员总数的5%左右。三、结果运用1、公开展示。以支部为单位，建立党员星级台账，开辟党员星级评定展示栏，公开每名党员的评星情况。2、激励先进。党员星级评定的结果，作为评先表模、绩效考核的重要依据，推选参与全市表彰的从当年“五星”党员中产生。3、督促后进。党员星级评定的结果，作为党员评议与党性分析的重要依据。对“二星”及以下的党员，由所在党

4、支部进行谈话教育，限期整改。全年两次星级评定均为“二星”及以下的，列为不合格党员。不予评星的党员，列为不合格党员。不合格党员按相关程序进行处置。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创13/13精品文档四、相关要求1、加强领导。局党组要高度重视“五星”党员争创活动。局办公室、机关党总支负责活动的组织协调和督导推进。各支部书记为“五星”党员争创活动的具体负责人，要对活动作出具体的安排部署，活动中局党组要派人参加所辖党支部的评议活动，强化指导和督促，确保活动顺利进行、取得实效。2、营造氛围。利用各类媒体，

5、大力宣传“评星定级”中涌现出来的先进典型和创新做法，营造浓厚的争创氛围，为活动的深入开展营造良好的舆论氛围。3、注重实效。各党支部要建立党员“评星定级”档案，随时掌握每名党员的星级评定情况，注重调查研究，及时发现和解决星级管理过程中出现的新情况、新问题，不断加以完善和改进，实行动态管理。　　五星党员考核细则二为落实全面从严治党要求，进一步完善党员教育管理机制，保持党的先进性和纯洁性，增强党员队伍生机活力，根据党章和党内有关规定，现就开展五星党员考评管理提出如下实施办法。一、考评标准学习提高星1、具有共产主义的远大理想，

6、坚定的中国特色社会主义信念。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创13/13精品文档2、对党忠诚，政治立场坚定，始终与党中央和各级党组织保持高度一致，坚决执行党的基本路线和方针政策。3、自觉学习党章、党的基本理论、基本路线和方针政策;主动学习法律法规和业务知识。4、能积极参加党内集中学习及各类培训活动，有学习笔记和心得体会。5、通过学习树立科学的世界观、人生观、价值观。争创佳绩星1、热爱岗位，恪尽职守，具有较强的事业心、责任感，埋头苦干，脚踏实地，服从工作大局。2、高标准，严要求，本职工作成绩显著，

7、出色完成了年度工作计划和领导交办的各项任务。3、创新意识强，善于钻研，能对本职工作提出新思路，推出新举措，工作方法得到认可和推广。4、在急难险重任务和危机面前，有挺身而出的责任和担当，不逃避，不推诿。服务群众星1、能做到个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，立足岗位任劳任怨，克己奉公。2、牢记全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众，坚持党的群众路线。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创13/13精品文档3、向群众承诺事项落实到位，群众普遍反映较好，深得群众拥护。4、注重工作方式方法，善于

8、沟通调解，有效化解群众矛盾。5、从生活上、学习上、工作上积极开展帮扶救困活动，牢固树立一名党员一面旗的新形象。遵纪守法星1、执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密。2、积极参与普法教育，自觉遵守各项法律法规，无任何违法违纪问题。3、积极参与社会治安综合治理，敢于监督、举报各项违法行为。4、遵守廉洁自律的有关规定，树立廉洁勤政形象